建設業・東京都・1001〜5000人
日本総合住生活株式会社の通信簿
日本総合住生活が国のデータベースで公表している残業時間・有給取得率・育休取得率などを、同じ業種・同じ規模の会社と比べて5段階で評定しました。
通信簿
評定は、同じ業種・同じ規模帯で同じ項目を公表している会社の中での位置です（5＝上位7%、4＝次の24%、3＝中央38%、2＝次の24%、1＝下位7%）。比べた相手：建設業・1001人以上の会社。評定のつけ方
ひとことで言うと
日本総合住生活は東京都の建設業の会社（従業員1001〜5000人）です。
※数値は会社が自ら公表したもので、集計の範囲や時点は会社ごとに異なります（データ集計時点：2026年2月時点）。
残業・有給
| 区分 | 時間/月 |
|---|---|
| 総括職（事務職） | 19.7時間 |
| 総括職（技術職） | 19.5時間 |
| エリア総括職（事務職） | 16.8時間 |
| エリア総括職（技術職） | 19.2時間 |
| 執務職 (事務職) | 14.7時間 |
会社の注記執務職(技術職)13.0時間、非正社員1.6時間
この残業時間は、1年間の総労働時間から法定労働時間（週40時間）を引いて月平均にした値です。所定の勤務時間が短い会社では、所定を超えて働いても0時間になることがあります。
女性の活躍・男女の賃金
| 対象 | 女性の賃金 |
|---|---|
| 全労働者 | 60.9 |
| 正規雇用 | 55.8 |
| 非正規雇用 | 89.9 |
会社の注記対象期間：令和７事業年度(令和７年４月１日から令和８年３月３１日まで) 賃金：退職手当及び通勤手当を除く 正規雇用労働者：無期雇用者 非正規雇用労働者：有期雇用者 ※短時間勤務の労働者(パートタイマー等)については、社員の所定労働時間(週37時間５分)をもとに人員数の換算を行っている。 賃金は性別に関係なく、職種・職務により同一の基準を適用している。 ただし人数、職種・職務、在籍年数の違いなどにより男女で差が生じている。
制度・認定
国などの認定・表彰
会社の基本情報
- 法人番号
- 3010001033375
- 所在地
- 東京都千代田区神田錦町１丁目９番地
- 業種
- 建設業／住宅
- 従業員
- 1001〜5000人（しょくばらぼ掲載：1,255人）
- データの対象
- 単体（この会社のみ）
事業の内容（しょくばらぼ掲載）
マンション管理事業、住宅リニューアル事業、ストック改修事業、生活サポート事業、技術サポート事業
よくある質問
日本総合住生活の男女の賃金の差は？
男性の賃金を100としたとき、女性は60.9です（全労働者）。対象期間は2025年4月1日～2026年3月31日。
東京都の建設業の会社
同じ業種・同じくらいの規模の会社
この会社のデータの最終更新日：2026年07月23日。元の公表内容は、厚生労働省の女性の活躍推進企業データベースやしょくばらぼで会社名を検索すると確認できます。