情報通信（IT）・東京都・5001人以上

KDDI株式会社の通信簿

KDDIが国のデータベースで公表している残業時間・有給取得率・育休取得率などを、同じ業種・同じ規模の会社と比べて5段階で評定しました。

通信簿

平均評定3.76項目の平均

残業の少なさ月平均残業時間（法定労働時間を超えた分）

16.2時間中央値 15.3時間

3下位46%

有給の取りやすさ有給休暇取得率

84%中央値 77.1%

4上位27%

男性の育休男性の育児休業取得率

99%中央値 82.7%

4上位19%

勤続年数平均継続勤務年数

17.5年中央値 12.1年

4上位10%

女性管理職管理職に占める女性の割合

10.9%中央値 10.9%

3上位50%

男女の賃金差男女の賃金の差異（男性=100）

83.3中央値 78.7

4上位22%

新卒の定着新卒採用者の離職割合（直近3年度・目安）

未公表

—

評定は、同じ業種・同じ規模帯で同じ項目を公表している会社の中での位置です（5＝上位7%、4＝次の24%、3＝中央38%、2＝次の24%、1＝下位7%）。比べた相手：情報通信（IT）・1001人以上の会社。評定のつけ方

ひとことで言うと

KDDIは東京都の情報通信（IT）の会社（従業員5001人以上）です。

公表している6項目の平均評定は3.7。同じ業種・規模の会社と比べて、やや良い数字が並びます。

とくに勤続年数の長さ（平均17.5年）は比べた相手の中で上位10%、男性の育休の取りやすさ（取得率99%）は上位19%です。

※数値は会社が自ら公表したもので、集計の範囲や時点は会社ごとに異なります（データ集計時点：2026年4月時点）。

残業・有給

1か月あたりの平均残業時間（法定労働時間を超えた分）：16.2時間（対象：その他）

雇用管理区分ごとの平均残業時間
区分	時間/月
総合職：事務・営業系	16.5時間
総合職：技術系	16.4時間
地域営業社員：事務・営業系	6.3時間
地域事務社員：事務・営業系	10.4時間
地域事務社員：技術系	12.9時間

会社の注記1)総合職、2)地域営業社員、3)地域事務社員、4)契約社員、5)嘱託社員／契約社員：事務・営業系_6.4h、嘱託社員：事務・営業系_8.2h、嘱託社員：技術系_7.4h

長時間労働を減らす取り組み（会社の記載）・部門トップをメンバーとした働き方改革推進委員会の毎月開催・半期毎に全社員とカウンセラー面談を実施・全社ライン長と人事責任者に労働時間を可視化するダッシュボード化システムを導入し日々の状況をタイムリーに把握しマネジメントを実施

雇用管理区分ごとの有給休暇取得率
区分	取得率
労働者	84%

この残業時間は、1年間の総労働時間から法定労働時間（週40時間）を引いて月平均にした値です。所定の勤務時間が短い会社では、所定を超えて働いても0時間になることがあります。

育休・勤続年数

育児休業の取得率
区分	男性	女性
労働者	99%	183.2%

会社の注記男性育児休業取得率の育児休業には、育児休業、または、育児目的休暇の取得割合を算出

平均継続勤務年数
区分	男性	女性
正社員	18.6年	16.4年

会社の注記正社員、受入出向者の合計（社外出向者は除く）

採用から10年前後たった人が続けて働いている割合
区分	男性	女性
正社員	76.7%	75%

育児休業の取得率が100%を超えるのは、分母（その年に子が生まれた人）と分子（その年に育休を始めた人）の年がずれる計算方法のためです。

女性の活躍・男女の賃金

役職ごとの女性の割合
役職	女性の割合	女性 / 全体
管理職	10.9%	—
役員	18.8%	—

会社の注記会社法上の役員（取締役、会計参与及び監査役）

働いている人に占める女性の割合
区分	女性
正社員	26.2%

会社の注記正社員、受入出向者の合計（社外出向者は除く）

採用した人に占める女性の割合
区分	女性
総合職	30.1%

会社の注記総合職（新卒採用・中途採用）

男女の賃金の差異（男性の賃金＝100としたときの女性の賃金）／対象期間：2025年4月1日～2026年3月31日
対象	女性の賃金
全労働者	83.3
正規雇用	81.7
非正規雇用	90.9

採用・定着

中途採用の実績：男性174人・女性43人

制度・認定

国などの認定・表彰

プラチナくるみん
えるぼし（2段階目）
ダイバーシティ経営企業100選

公表している制度

正社員の再雇用・中途採用制度
フレックスタイム制度
在宅勤務・テレワーク
短時間勤務制度
有給休暇の時間単位取得

認定・表彰の意味

会社の基本情報

法人番号: 9011101031552
所在地: 東京都新宿区西新宿２丁目３番２号
業種: 情報通信業
従業員: 5001人以上（しょくばらぼ掲載：14,073人）
証券コード: 9433（プライム（東証））
データの対象: 単体（この会社のみ）

事業の内容（しょくばらぼ掲載）

電気通信事業

会社のホームページ

よくある質問

KDDIの平均残業時間は？

法定労働時間を超えた分の1か月あたりの平均で16.2時間です（対象：その他）（2026年4月時点）。比べた相手（情報通信（IT）・1001人以上の183社）の中央値は15.3時間です。

KDDIの有給休暇の取得率は？

84%です（2026年4月時点）。比べた相手（情報通信（IT）・1001人以上の173社）の中央値は77.1%です。

KDDIの男性の育休取得率は？

男性99%、女性183.2%です（2026年4月時点）。比べた相手（情報通信（IT）・1001人以上の203社）の中央値は82.7%です。

KDDIの平均勤続年数は？

男性18.6年、女性16.4年です（2026年4月時点）。比べた相手（情報通信（IT）・1001人以上の160社）の中央値は12.1年です。

KDDIの女性管理職の割合は？

10.9%です（2026年4月時点）。比べた相手（情報通信（IT）・1001人以上の230社）の中央値は10.9%です。

KDDIの男女の賃金の差は？

男性の賃金を100としたとき、女性は83.3です（全労働者）。対象期間は2025年4月1日～2026年3月31日。

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この会社のデータの最終更新日：2026年06月30日。元の公表内容は、厚生労働省の女性の活躍推進企業データベースやしょくばらぼで会社名を検索すると確認できます。