情報通信（IT）・東京都・1001〜5000人
ANAテレマート株式会社の通信簿
ANAテレマートが国のデータベースで公表している残業時間・有給取得率・育休取得率などを、同じ業種・同じ規模の会社と比べて5段階で評定しました。
通信簿
評定は、同じ業種・同じ規模帯で同じ項目を公表している会社の中での位置です（5＝上位7%、4＝次の24%、3＝中央38%、2＝次の24%、1＝下位7%）。比べた相手：情報通信（IT）・1001人以上の会社。評定のつけ方
ランキングでの順位
ひとことで言うと
ANAテレマートは東京都の情報通信（IT）の会社（従業員1001〜5000人）です。
公表している6項目の平均評定は4.5。公表された数字の上では、同じ業種・規模の会社の中でもトップクラスの働きやすさです。
とくに男性の育休の取りやすさ（取得率100%）は比べた相手の中で最高水準、女性管理職の割合（85%）は最高水準です。
一方で、比べた相手の中では、勤続年数（平均6.9年）は短めです。
平均勤続年数は男性5年・女性8.7年で、女性の方が3.7年長くなっています。
※数値は会社が自ら公表したもので、集計の範囲や時点は会社ごとに異なります（データ集計時点：2026年4月時点）。
残業・有給
1か月あたりの平均残業時間（法定労働時間を超えた分）：4.3時間（対象：正社員）
| 区分 | 時間/月 |
|---|---|
| 総合職 | 9時間 |
| エキスパート職 | 3.5時間 |
| 契約社員 | 0.6時間 |
| 嘱託社員 | 2.2時間 |
年次有給休暇の取得率：94%
この残業時間は、1年間の総労働時間から法定労働時間（週40時間）を引いて月平均にした値です。所定の勤務時間が短い会社では、所定を超えて働いても0時間になることがあります。
育休・勤続年数
| 区分 | 男性 | 女性 |
|---|---|---|
| 正社員 | 100% | 100% |
| 区分 | 男性 | 女性 |
|---|---|---|
| 総合職 | 10.3年 | 12.8年 |
| エキスパート職 | 4.3年 | 5.7年 |
| 契約社員 | 5年 | 8.7年 |
育児休業の取得率が100%を超えるのは、分母（その年に子が生まれた人）と分子（その年に育休を始めた人）の年がずれる計算方法のためです。
女性の活躍・男女の賃金
| 役職 | 女性の割合 | 女性 / 全体 |
|---|---|---|
| 係長級 | 89.1% | 49人 / 55人 |
| 管理職 | 85% | 17人 / 20人 |
| 役員 | 33.3% | 2人 / 6人 |
会社の注記内 嘱託10名 ／ 内 嘱託1名
| 区分 | 女性 |
|---|---|
| 総合職 | 81.9% |
| エキスパート職 | 89.8% |
| 契約社員 | 84.3% |
| 嘱託社員 | 100% |
| 区分 | 女性 |
|---|---|
| 総合職 | 62.5% |
| エキスパート職 | 85.1% |
| 対象 | 女性の賃金 |
|---|---|
| 全労働者 | 99.1 |
| 正規雇用 | 132.6 |
| 非正規雇用 | 100.7 |
会社の注記＜算出方法＞ ・ 各月の給与支給データ（賞与を含む）からの集計。年度総計額。源泉徴収簿の総支給金額。 ・ 4月～3月の合計額を年間の延べ人数で割って「1人当たり」を算出 （賞与は支払い年度ベース） ・ 賞与の支払い人数はカウント対象外 ・ 役員、海外現地雇用社員、海外赴任者、当月内に一部でも休職・休業している社員は人数・賃金ともにカウント対象外（派遣社員も雇用関係がないので対象外） ・ 「非正規社員」は、雇用延長社員を含む嘱託・契約社員、パート・アルバイト社員をカウント ・部分就労（短時間・短日数）社員は、人数を…
採用・定着
中途採用の実績：男性3人・女性34人
制度・認定
国などの認定・表彰
公表している制度
会社の基本情報
- 法人番号
- 3010701011473
- 所在地
- 東京都品川区大崎１丁目１１番１号
- 業種
- 情報通信業
- 従業員
- 1001〜5000人（しょくばらぼ掲載：1,135人）
- データの対象
- 単体（この会社のみ）
事業の内容（しょくばらぼ掲載）
ANA国内線・国際線予約案内業務 ANAマイレージクラブサービスセンター業務
よくある質問
ANAテレマートの平均残業時間は？
法定労働時間を超えた分の1か月あたりの平均で4.3時間です（対象：正社員）（2026年4月時点）。比べた相手（情報通信（IT）・1001人以上の183社）の中央値は15.3時間です。
ANAテレマートの有給休暇の取得率は？
94%です（2026年4月時点）。比べた相手（情報通信（IT）・1001人以上の173社）の中央値は77.1%です。
ANAテレマートの男性の育休取得率は？
男性100%、女性100%です（2026年4月時点）。比べた相手（情報通信（IT）・1001人以上の203社）の中央値は82.7%です。
ANAテレマートの平均勤続年数は？
男性5年、女性8.7年です（2026年4月時点）。比べた相手（情報通信（IT）・1001人以上の160社）の中央値は12.1年です。
ANAテレマートの女性管理職の割合は？
85%です（管理職20人のうち女性230人）（2026年4月時点）。比べた相手（情報通信（IT）・1001人以上の230社）の中央値は10.9%です。
ANAテレマートの男女の賃金の差は？
男性の賃金を100としたとき、女性は99.1です（全労働者）。対象期間は2025年4月1日～2026年3月31日。
東京都の情報通信（IT）の会社
同じ業種・同じくらいの規模の会社
この会社のデータの最終更新日：2026年06月22日。元の公表内容は、厚生労働省の女性の活躍推進企業データベースやしょくばらぼで会社名を検索すると確認できます。