情報通信（IT）・東京都・1001〜5000人

TISソリューションリンク株式会社の通信簿

TISソリューションリンクが国のデータベースで公表している残業時間・有給取得率・育休取得率などを、同じ業種・同じ規模の会社と比べて5段階で評定しました。

通信簿

平均評定2.76項目の平均

残業の少なさ月平均残業時間（法定労働時間を超えた分）

11.8時間中央値 15.3時間

3上位32%

有給の取りやすさ有給休暇取得率

63.9%中央値 77.1%

2下位10%

男性の育休男性の育児休業取得率

66.7%中央値 82.7%

2下位22%

勤続年数平均継続勤務年数

10.3年中央値 12.1年

3下位32%

女性管理職管理職に占める女性の割合

3.9%中央値 10.9%

2下位9%

男女の賃金差男女の賃金の差異（男性=100）

81.6中央値 78.7

4上位30%

新卒の定着新卒採用者の離職割合（直近3年度・目安）

未公表

—

評定は、同じ業種・同じ規模帯で同じ項目を公表している会社の中での位置です（5＝上位7%、4＝次の24%、3＝中央38%、2＝次の24%、1＝下位7%）。比べた相手：情報通信（IT）・1001人以上の会社。評定のつけ方

ひとことで言うと

TISソリューションリンクは東京都の情報通信（IT）の会社（従業員1001〜5000人）です。

公表している6項目の平均評定は2.7。同じ業種・規模の会社と比べて、やや見劣りする数字があります。

とくに男女の賃金差の小ささ（男性100に対し女性81.6）は、比べた相手の中で上位30%です。

一方で、比べた相手の中では、女性管理職の割合（3.9%）は低めと有給休暇の取得率（取得率63.9%）は低めです。

平均勤続年数は男性12.7年・女性7.8年で、男性の方が4.9年長くなっています。

※数値は会社が自ら公表したもので、集計の範囲や時点は会社ごとに異なります（データ集計時点：2026年3月時点）。

残業・有給

1か月あたりの平均残業時間（法定労働時間を超えた分）：11.8時間（対象：正社員）

会社の注記2025年度末

長時間労働を減らす取り組み（会社の記載）・有給休暇取得奨励日の設定・毎月１回労務責任者会議にて、長時間労働抑制に向けた対策を実施

年次有給休暇の取得率：63.9%

雇用管理区分ごとの有給休暇取得率
区分	取得率
正社員	63.9%

会社の注記2024/10/1～2025/9/30の実績

この残業時間は、1年間の総労働時間から法定労働時間（週40時間）を引いて月平均にした値です。所定の勤務時間が短い会社では、所定を超えて働いても0時間になることがあります。

育休・勤続年数

育児休業の取得率
区分	男性	女性
正社員	66.7%	100%

平均継続勤務年数
区分	男性	女性
正社員	12.7年	7.8年

会社の注記2025年度末

採用から10年前後たった人が続けて働いている割合
区分	男性	女性
正社員	41.6%	29.6%

育児休業の取得率が100%を超えるのは、分母（その年に子が生まれた人）と分子（その年に育休を始めた人）の年がずれる計算方法のためです。

女性の活躍・男女の賃金

役職ごとの女性の割合
役職	女性の割合	女性 / 全体
係長級	7.4%	—
管理職	3.9%	—

会社の注記G4 2025年度昇格／ G5 2025年度昇格

働いている人に占める女性の割合
区分	女性
正社員	21.1%

会社の注記2025年度末

採用した人に占める女性の割合
区分	女性
正社員	42.7%

会社の注記2025年度採用（新卒・キャリア採用）

男女の賃金の差異（男性の賃金＝100としたときの女性の賃金）／対象期間：2025年4月1日～2026年3月31日
対象	女性の賃金
全労働者	81.6
正規雇用	81.3
非正規雇用	84.6

会社の注記◆対象期間令和5事業年度（令和7年4月から令和8年3月まで） ◆賃金・基本給、超過労働に対する報酬、賞与、諸手当等を含み、通勤手当（非課税相当額）、確定拠出年金の拠出額等を除く。 ◆人員数・育児・介護による短時間勤務者については、勤務時間の実態に合わせ、人員数に反映例）時短２時間１日５時間半勤務の場合勤務時間５時間３０分÷所定労働時間７時間３０分＝０．７３３人でカウント ◆正規労働者各月の月初時点の在籍従業員とし、月初時点で休職状態にある従業員は除く。出向者については、当社から社外への出向者を含…

採用・定着

中途採用の実績：男性8人・女性4人

採用の競争倍率
区分	男性	女性
正社員	3.6倍	2.5倍

会社の注記2025年度新卒採用

制度・認定

国などの認定・表彰

えるぼし（2段階目）

公表している制度

在宅勤務・テレワーク
短時間勤務制度
病気・不妊治療のための休暇
有給休暇の時間単位取得

認定・表彰の意味

会社の基本情報

法人番号: 8010501016536
所在地: 東京都新宿区西新宿８丁目１７番１号
業種: 情報通信業
従業員: 1001〜5000人（しょくばらぼ掲載：1,849人）
データの対象: 単体（この会社のみ）

事業の内容（しょくばらぼ掲載）

システムの設計・構築・各種ソフトウエアの開発からシステムの運用・保守まで多彩なサービスを提供しているITソリューションベンダー

会社のホームページ

よくある質問

TISソリューションリンクの平均残業時間は？

法定労働時間を超えた分の1か月あたりの平均で11.8時間です（対象：正社員）（2026年3月時点）。比べた相手（情報通信（IT）・1001人以上の183社）の中央値は15.3時間です。

TISソリューションリンクの有給休暇の取得率は？

63.9%です（2026年3月時点）。比べた相手（情報通信（IT）・1001人以上の173社）の中央値は77.1%です。

TISソリューションリンクの男性の育休取得率は？

男性66.7%、女性100%です（2026年3月時点）。比べた相手（情報通信（IT）・1001人以上の203社）の中央値は82.7%です。

TISソリューションリンクの平均勤続年数は？

男性12.7年、女性7.8年です（2026年3月時点）。比べた相手（情報通信（IT）・1001人以上の160社）の中央値は12.1年です。

TISソリューションリンクの女性管理職の割合は？

3.9%です（2026年3月時点）。比べた相手（情報通信（IT）・1001人以上の230社）の中央値は10.9%です。

TISソリューションリンクの男女の賃金の差は？

男性の賃金を100としたとき、女性は81.6です（全労働者）。対象期間は2025年4月1日～2026年3月31日。

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この会社のデータの最終更新日：2026年09月24日。元の公表内容は、厚生労働省の女性の活躍推進企業データベースやしょくばらぼで会社名を検索すると確認できます。