情報通信（IT）・東京都・1001〜5000人
株式会社ディー・エヌ・エーの通信簿
ディー・エヌ・エーが国のデータベースで公表している残業時間・有給取得率・育休取得率などを、同じ業種・同じ規模の会社と比べて5段階で評定しました。
通信簿
評定は、同じ業種・同じ規模帯で同じ項目を公表している会社の中での位置です（5＝上位7%、4＝次の24%、3＝中央38%、2＝次の24%、1＝下位7%）。比べた相手：情報通信（IT）・1001人以上の会社。評定のつけ方
ひとことで言うと
ディー・エヌ・エーは東京都の情報通信（IT）の会社（従業員1001〜5000人）です。
公表している3項目の平均評定は2.3。同じ業種・規模の会社と比べて、やや見劣りする数字があります。
比べた相手の中では、男女の賃金差（男性100に対し女性70.6）は大きめと男性の育休取得率（取得率69.4%）は低めです。
※数値は会社が自ら公表したもので、集計の範囲や時点は会社ごとに異なります（データ集計時点：2026年3月時点）。
育休・勤続年数
| 区分 | 男性 | 女性 |
|---|---|---|
| 正社員 | 69.4% | 100% |
会社の注記2026年3月時点
育児休業の取得率が100%を超えるのは、分母（その年に子が生まれた人）と分子（その年に育休を始めた人）の年がずれる計算方法のためです。
女性の活躍・男女の賃金
| 役職 | 女性の割合 | 女性 / 全体 |
|---|---|---|
| 管理職 | 12.3% | — |
| 役員 | 30% | — |
会社の注記2026年3月時点。本部長,副本部長,統括部長,副統括部長,部長,副部長,室長,副室長,事業部長,副事業部長,グループリーダー,課長,シニアマネージャー,VP,Vice Manager,Manager,General Manager,Director,Chief, ／ 2026年3月時点。「役員」の定義は、取締役・監査役、社外取締役、社外監査役。
| 区分 | 女性 |
|---|---|
| 正社員 | 24.6% |
会社の注記2026年3月時点
| 対象 | 女性の賃金 |
|---|---|
| 全労働者 | 70.6 |
| 正規雇用 | 76.5 |
| 非正規雇用 | 118.5 |
制度・認定
国などの認定・表彰
公表している制度
会社の基本情報
- 法人番号
- 4011001032721
- 所在地
- 東京都渋谷区渋谷２丁目２４番１２号
- 業種
- 情報通信業
- 従業員
- 1001〜5000人（しょくばらぼ掲載：1,530人）
- データの対象
- 単体（この会社のみ）
事業の内容（しょくばらぼ掲載）
モバイル向けポータルサイトの企画・運営等
よくある質問
ディー・エヌ・エーの男性の育休取得率は？
男性69.4%、女性100%です（2026年3月時点）。比べた相手（情報通信（IT）・1001人以上の203社）の中央値は82.7%です。
ディー・エヌ・エーの女性管理職の割合は？
12.3%です（2026年3月時点）。比べた相手（情報通信（IT）・1001人以上の230社）の中央値は10.9%です。
ディー・エヌ・エーの男女の賃金の差は？
男性の賃金を100としたとき、女性は70.6です（全労働者）。対象期間は2025年4月1日～2026年3月31日。
東京都の情報通信（IT）の会社
同じ業種・同じくらいの規模の会社
この会社のデータの最終更新日：2026年07月08日。元の公表内容は、厚生労働省の女性の活躍推進企業データベースやしょくばらぼで会社名を検索すると確認できます。