報道・東京都・1001〜5000人
株式会社ボードルアの通信簿
ボードルアが国のデータベースで公表している残業時間・有給取得率・育休取得率などを、同じ業種・同じ規模の会社と比べて5段階で評定しました。
通信簿
残業の少なさ月平均残業時間（法定労働時間を超えた分）
未公表
—
有給の取りやすさ有給休暇取得率
未公表
—
男性の育休男性の育児休業取得率
69%中央値 74.1%
3下位45%
勤続年数平均継続勤務年数
未公表
—
女性管理職管理職に占める女性の割合
未公表
—
男女の賃金差男女の賃金の差異（男性=100）
91中央値 70.4
5上位5%
新卒の定着新卒採用者の離職割合（直近3年度・目安）
未公表
—
評定は、同じ業種・同じ規模帯で同じ項目を公表している会社の中での位置です（5＝上位7%、4＝次の24%、3＝中央38%、2＝次の24%、1＝下位7%）。比べた相手：全業種・1001人以上の会社。評定のつけ方
ひとことで言うと
ボードルアは東京都の報道の会社（従業員1001〜5000人）です。
とくに男女の賃金差の小ささ（男性100に対し女性91）は、比べた相手の中で上位5%です。
※数値は会社が自ら公表したもので、集計の範囲や時点は会社ごとに異なります（データ集計時点：2025年5月時点）。
育休・勤続年数
| 区分 | 男性 | 女性 |
|---|---|---|
| 全労働者 | 69% | 100% |
育児休業の取得率が100%を超えるのは、分母（その年に子が生まれた人）と分子（その年に育休を始めた人）の年がずれる計算方法のためです。
女性の活躍・男女の賃金
| 役職 | 女性の割合 | 女性 / 全体 |
|---|---|---|
| 役員 | 33.3% | — |
| 対象 | 女性の賃金 |
|---|---|
| 全労働者 | 91 |
| 正規雇用 | 91 |
会社の注記創業期入社の社員が男性偏重であったため、現時点の年次による年収等の男女比には差が生じておりますが、同年次の社員においては、性別に関係なく同一の基準を適用しております。
制度・認定
公表している制度
会社の基本情報
- 法人番号
- 4010401098975
- 所在地
- 東京都港区麻布台１丁目３番１号麻布台ヒルズ森ＪＰタワー１７階
- 業種
- 報道
- 従業員
- 1001〜5000人（しょくばらぼ掲載：1,200人）
- 証券コード
- 4413（プライム（東証））
- データの対象
- 単体（この会社のみ）
よくある質問
ボードルアの男性の育休取得率は？
男性69%、女性100%です（2025年5月時点）。比べた相手（全業種・1001人以上の3,001社）の中央値は74.1%です。
ボードルアの男女の賃金の差は？
男性の賃金を100としたとき、女性は91です（全労働者）。対象期間は2024年3月1日～2025年2月28日。
東京都の報道の会社
同じ業種・同じくらいの規模の会社
この会社のデータの最終更新日：2025年10月02日。元の公表内容は、厚生労働省の女性の活躍推進企業データベースやしょくばらぼで会社名を検索すると確認できます。