複合サービス・茨城県・1001〜5000人

常陸農業協同組合の通信簿

常陸農業協同組合が国のデータベースで公表している残業時間・有給取得率・育休取得率などを、同じ業種・同じ規模の会社と比べて5段階で評定しました。

通信簿

平均評定3.03項目の平均
残業の少なさ月平均残業時間(法定労働時間を超えた分)
未公表
—
有給の取りやすさ有給休暇取得率
74.1%中央値 73.9%
3上位49%
男性の育休男性の育児休業取得率
未公表
—
勤続年数平均継続勤務年数
未公表
—
女性管理職管理職に占める女性の割合
17.8%中央値 12.4%
4上位33%
男女の賃金差男女の賃金の差異(男性=100)
49.8中央値 65.4
2下位14%
新卒の定着新卒採用者の離職割合(直近3年度・目安)
未公表
—

評定は、同じ業種・同じ規模帯で同じ項目を公表している会社の中での位置です(5=上位7%、4=次の24%、3=中央38%、2=次の24%、1=下位7%)。比べた相手:全業種・1001人以上の会社。評定のつけ方

ひとことで言うと

常陸農業協同組合は茨城県の複合サービスの会社(従業員1001〜5000人)です。

公表している3項目の平均評定は3.0。同じ業種・規模の会社と比べて、おおむね平均的な数字です。

とくに女性管理職の割合(17.8%)は、比べた相手の中で上位33%です。

一方で、比べた相手の中では、男女の賃金差(男性100に対し女性49.8)は大きめです。

※数値は会社が自ら公表したもので、集計の範囲や時点は会社ごとに異なります(データ集計時点:2026年4月時点)。

残業・有給

年次有給休暇の取得率:74.1%

女性の活躍・男女の賃金

役職ごとの女性の割合
役職女性の割合女性 / 全体
管理職17.8%—
役員16.1%9人 / 56人
男女の賃金の差異(男性の賃金=100としたときの女性の賃金)/対象期間:2025年2月1日~2026年1月31日
対象女性の賃金
全労働者49.8
正規雇用79.6
非正規雇用76.8

会社の基本情報

法人番号
9050005002210
所在地
茨城県常陸太田市山下町3889番地
業種
複合サービス事業
従業員
1001〜5000人(しょくばらぼ掲載:1,415人)
データの対象
単体(この会社のみ)

よくある質問

常陸農業協同組合の有給休暇の取得率は?

74.1%です(2026年4月時点)。比べた相手(全業種・1001人以上の2,049社)の中央値は73.9%です。

常陸農業協同組合の女性管理職の割合は?

17.8%です(2026年4月時点)。比べた相手(複合サービス・1001人以上の43社)の中央値は12.4%です。

常陸農業協同組合の男女の賃金の差は?

男性の賃金を100としたとき、女性は49.8です(全労働者)。対象期間は2025年2月1日~2026年1月31日。

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この会社のデータの最終更新日:2026年04月30日。元の公表内容は、厚生労働省の女性の活躍推進企業データベースやしょくばらぼで会社名を検索すると確認できます。