専門・技術サービス・東京都・1001〜5000人
大日本ダイヤコンサルタント株式会社の通信簿
大日本ダイヤコンサルタントが国のデータベースで公表している残業時間・有給取得率・育休取得率などを、同じ業種・同じ規模の会社と比べて5段階で評定しました。
通信簿
評定は、同じ業種・同じ規模帯で同じ項目を公表している会社の中での位置です（5＝上位7%、4＝次の24%、3＝中央38%、2＝次の24%、1＝下位7%）。比べた相手：専門・技術サービス・1001人以上の会社。評定のつけ方
ひとことで言うと
大日本ダイヤコンサルタントは東京都の専門・技術サービスの会社（従業員1001〜5000人）です。
公表している4項目の平均評定は2.3。同じ業種・規模の会社と比べて、やや見劣りする数字があります。
とくに有給の取りやすさ（取得率82.5%）は、比べた相手の中で上位14%です。
一方で、比べた相手の中では、残業時間（月24.2時間）は長めと女性管理職の割合（2.6%）は低めです。
※数値は会社が自ら公表したもので、集計の範囲や時点は会社ごとに異なります（データ集計時点：2024年7月時点）。
残業・有給
1か月あたりの平均残業時間（法定労働時間を超えた分）：24.2時間（対象：正社員）
| 区分 | 時間/月 |
|---|---|
| 正社員事務 | 14.6時間 |
| 正社員技術 | 26.9時間 |
| 嘱託社員・有期契約社員 フルタイム | 7.7時間 |
| 嘱託社員・有期契約社員 短時間 | 0.3時間 |
| 無期契約社員 フルタイム 事務 | 2.6時間 |
会社の注記無期契約社員 フルタイム 技術：7.9時間 無期契約社員 短時間 事務：2.3時間 無期契約社員 短時間 技術：0.6時間
長時間労働を減らす取り組み（会社の記載）DX化によって業務効率化を図る
| 区分 | 取得率 |
|---|---|
| 対象とする労働者すべて | 82.5% |
会社の注記期間：2024.7.1～2025.6.30
この残業時間は、1年間の総労働時間から法定労働時間（週40時間）を引いて月平均にした値です。所定の勤務時間が短い会社では、所定を超えて働いても0時間になることがあります。
女性の活躍・男女の賃金
| 役職 | 女性の割合 | 女性 / 全体 |
|---|---|---|
| 係長級 | 23.5% | — |
| 管理職 | 2.6% | — |
| 役員 | 0% | — |
| 区分 | 女性 |
|---|---|
| 常時雇用する労働者の数 | 18.8% |
| 区分 | 女性 |
|---|---|
| 正社員 | 30.6% |
| 対象 | 女性の賃金 |
|---|---|
| 全労働者 | 61.8 |
| 正規雇用 | 66.9 |
| 非正規雇用 | 55.1 |
制度・認定
国などの認定・表彰
公表している制度
会社の基本情報
- 法人番号
- 8013301006938
- 所在地
- 東京都千代田区神田練塀町３００番地
- 業種
- 学術研究、専門・技術サービス業
- 従業員
- 1001〜5000人（しょくばらぼ掲載：1,572人）
- データの対象
- 単体（この会社のみ）
事業の内容（しょくばらぼ掲載）
総合建設コンサルタント
よくある質問
大日本ダイヤコンサルタントの平均残業時間は？
法定労働時間を超えた分の1か月あたりの平均で24.2時間です（対象：正社員）（2024年7月時点）。比べた相手（専門・技術サービス・1001人以上の49社）の中央値は13.3時間です。
大日本ダイヤコンサルタントの有給休暇の取得率は？
82.5%です（対象：とする労働者すべて）（2024年7月時点）。比べた相手（専門・技術サービス・1001人以上の37社）の中央値は70%です。
大日本ダイヤコンサルタントの女性管理職の割合は？
2.6%です（2024年7月時点）。比べた相手（専門・技術サービス・1001人以上の66社）の中央値は10.1%です。
大日本ダイヤコンサルタントの男女の賃金の差は？
男性の賃金を100としたとき、女性は61.8です（全労働者）。対象期間は2025年7月1日～2026年6月30日。
東京都の専門・技術サービスの会社
同じ業種・同じくらいの規模の会社
この会社のデータの最終更新日：2026年10月23日。元の公表内容は、厚生労働省の女性の活躍推進企業データベースやしょくばらぼで会社名を検索すると確認できます。