分類不能・東京都・301〜500人
独立行政法人勤労者退職金共済機構の通信簿
勤労者退職金共済機構が国のデータベースで公表している残業時間・有給取得率・育休取得率などを、同じ業種・同じ規模の会社と比べて5段階で評定しました。
通信簿
評定は、同じ業種・同じ規模帯で同じ項目を公表している会社の中での位置です（5＝上位7%、4＝次の24%、3＝中央38%、2＝次の24%、1＝下位7%）。比べた相手：分類不能・301〜1000人の会社。評定のつけ方
ランキングでの順位
ひとことで言うと
勤労者退職金共済機構は東京都の分類不能の会社（従業員301〜500人）です。
公表している6項目の平均評定は4.0。公表された数字の上では、同じ業種・規模の会社の中で働きやすい部類に入ります。
とくに男性の育休の取りやすさ（取得率100%）は比べた相手の中で最高水準、男女の賃金差の小ささ（男性100に対し女性88.3）は上位11%です。
平均勤続年数は男性16.4年・女性13.3年で、男性の方が3.1年長くなっています。
※数値は会社が自ら公表したもので、集計の範囲や時点は会社ごとに異なります（データ集計時点：2026年4月時点）。
残業・有給
1か月あたりの平均残業時間（法定労働時間を超えた分）：7.7時間（対象：正社員）
会社の注記2025年度実績
| 区分 | 取得率 |
|---|---|
| 正社員 | 81.9% |
会社の注記2025年度実績
この残業時間は、1年間の総労働時間から法定労働時間（週40時間）を引いて月平均にした値です。所定の勤務時間が短い会社では、所定を超えて働いても0時間になることがあります。
育休・勤続年数
| 区分 | 男性 | 女性 |
|---|---|---|
| 正社員 | 100% | 100% |
会社の注記2025年度実績
| 区分 | 男性 | 女性 |
|---|---|---|
| 正社員 | 16.4年 | 13.3年 |
会社の注記2025年度実績
育児休業の取得率が100%を超えるのは、分母（その年に子が生まれた人）と分子（その年に育休を始めた人）の年がずれる計算方法のためです。
女性の活躍・男女の賃金
| 役職 | 女性の割合 | 女性 / 全体 |
|---|---|---|
| 係長級 | 62.9% | 39人 / 62人 |
| 管理職 | 21.4% | 12人 / 56人 |
| 役員 | 50% | 3人 / 6人 |
会社の注記2026年4月1日現在
| 区分 | 女性 |
|---|---|
| 正社員 | 45.7% |
会社の注記2026年4月1日現在
| 区分 | 女性 |
|---|---|
| 正社員 | 50% |
会社の注記2026年4月1日現在
| 対象 | 女性の賃金 |
|---|---|
| 全労働者 | 88.3 |
| 正規雇用 | 82.8 |
| 非正規雇用 | 97.9 |
会社の注記【正規雇用労働者における男女の賃金の差異について】 正規雇用労働者に係る男性と女性の賃金を、人員構成で加重平均したラスパイレス指数（年齢勘案）にて比較すると、賃金差異は96.8％となり男女の賃金は同水準である。 本件公表値における女性の平均賃金が低くなっている主な要因は、過去に女性の採用が男性より少なかったため、男性の方が高年齢層に占める割合が高いことにある（40歳以上の職員の割合は男性67.5％、女性32.5％）。40歳未満の職員における女性割合は57.4％であることから、将来的には男女の賃金差異は解消されてい…
制度・認定
国などの認定・表彰
公表している制度
会社の基本情報
- 法人番号
- 7013305001903
- 所在地
- 東京都豊島区東池袋１丁目２４番１号
- 業種
- 分類不能の産業／公務(他に分類されるものを除く）
- 従業員
- 301〜500人（しょくばらぼ掲載：365人）
- データの対象
- 単体（この会社のみ）
よくある質問
勤労者退職金共済機構の平均残業時間は？
法定労働時間を超えた分の1か月あたりの平均で7.7時間です（対象：正社員）（2026年4月時点）。比べた相手（分類不能・301〜1000人の33社）の中央値は11.4時間です。
勤労者退職金共済機構の有給休暇の取得率は？
81.9%です（対象：正社員）（2026年4月時点）。比べた相手（分類不能・301〜1000人の33社）の中央値は73.5%です。
勤労者退職金共済機構の男性の育休取得率は？
男性100%、女性100%です（2026年4月時点）。比べた相手（分類不能・301〜1000人の53社）の中央値は60%です。
勤労者退職金共済機構の平均勤続年数は？
男性16.4年、女性13.3年です（2026年4月時点）。比べた相手（分類不能・301〜1000人の43社）の中央値は11.9年です。
勤労者退職金共済機構の女性管理職の割合は？
21.4%です（管理職56人のうち女性77人）（2026年4月時点）。比べた相手（分類不能・301〜1000人の77社）の中央値は13.5%です。
勤労者退職金共済機構の男女の賃金の差は？
男性の賃金を100としたとき、女性は88.3です（全労働者）。対象期間は2025年4月1日～2026年3月31日。
東京都の分類不能の会社
同じ業種・同じくらいの規模の会社
この会社のデータの最終更新日：2026年06月19日。元の公表内容は、厚生労働省の女性の活躍推進企業データベースやしょくばらぼで会社名を検索すると確認できます。