その他の製造業・静岡県・301〜500人

株式会社エンケイホイールコーポレーションの通信簿

エンケイホイールコーポレーションが国のデータベースで公表している残業時間・有給取得率・育休取得率などを、同じ業種・同じ規模の会社と比べて5段階で評定しました。

通信簿

平均評定2.76項目の平均
残業の少なさ月平均残業時間(法定労働時間を超えた分)
18.1時間中央値 13.2時間
2下位28%
有給の取りやすさ有給休暇取得率
69%中央値 73.8%
3下位35%
男性の育休男性の育児休業取得率
27.8%中央値 66.7%
2下位18%
勤続年数平均継続勤務年数
14年中央値 14年
3上位49%
女性管理職管理職に占める女性の割合
0.9%中央値 4.1%
2下位25%
男女の賃金差男女の賃金の差異(男性=100)
83.7中央値 71
4上位8%
新卒の定着新卒採用者の離職割合(直近3年度・目安)
未公表
—

評定は、同じ業種・同じ規模帯で同じ項目を公表している会社の中での位置です(5=上位7%、4=次の24%、3=中央38%、2=次の24%、1=下位7%)。比べた相手:その他の製造業・301〜1000人の会社。評定のつけ方

ひとことで言うと

エンケイホイールコーポレーションは静岡県のその他の製造業の会社(従業員301〜500人)です。

公表している6項目の平均評定は2.7。同じ業種・規模の会社と比べて、やや見劣りする数字があります。

とくに男女の賃金差の小ささ(男性100に対し女性83.7)は、比べた相手の中で上位8%です。

一方で、比べた相手の中では、男性の育休取得率(取得率27.8%)は低めと女性管理職の割合(0.9%)は低めです。

平均勤続年数は男性16.6年・女性11.4年で、男性の方が5.2年長くなっています。

※数値は会社が自ら公表したもので、集計の範囲や時点は会社ごとに異なります(データ集計時点:2022年12月時点)。

残業・有給

1か月あたりの平均残業時間(法定労働時間を超えた分):18.1時間(対象:正社員)

長時間労働を減らす取り組み(会社の記載)フレックスタイム制の導入、長時間労働者への勧告

年次有給休暇の取得率:69%

雇用管理区分ごとの有給休暇取得率
区分取得率
正社員60.2%

この残業時間は、1年間の総労働時間から法定労働時間(週40時間)を引いて月平均にした値です。所定の勤務時間が短い会社では、所定を超えて働いても0時間になることがあります。

育休・勤続年数

育児休業の取得率
区分男性女性
正社員27.8%100%
平均継続勤務年数
区分男性女性
正社員16.6年11.4年
採用から10年前後たった人が続けて働いている割合
区分男性女性
正社員36%39.2%

育児休業の取得率が100%を超えるのは、分母(その年に子が生まれた人)と分子(その年に育休を始めた人)の年がずれる計算方法のためです。

女性の活躍・男女の賃金

役職ごとの女性の割合
役職女性の割合女性 / 全体
係長級14.7%19人 / 129人
管理職0.9%1人 / 116人
役員0%—
働いている人に占める女性の割合
区分女性
正社員18%
採用した人に占める女性の割合
区分女性
正社員13.5%
男女の賃金の差異(男性の賃金=100としたときの女性の賃金)/対象期間:2022年1月1日~2022年12月31日
対象女性の賃金
全労働者83.7
正規雇用83.7

採用・定着

採用の競争倍率
区分男性女性
大卒新卒入社4.1倍6.8倍

制度・認定

公表している制度

会社の基本情報

法人番号
2080401016569
所在地
静岡県磐田市下野部2029番地の2
業種
その他製造業
従業員
301〜500人(しょくばらぼ掲載:375人)
データの対象
グループ(連結等)

よくある質問

エンケイホイールコーポレーションの平均残業時間は?

法定労働時間を超えた分の1か月あたりの平均で18.1時間です(対象:正社員)(2022年12月時点)。比べた相手(その他の製造業・301〜1000人の444社)の中央値は13.2時間です。

エンケイホイールコーポレーションの有給休暇の取得率は?

69%です(2022年12月時点)。比べた相手(その他の製造業・301〜1000人の447社)の中央値は73.8%です。

エンケイホイールコーポレーションの男性の育休取得率は?

男性27.8%、女性100%です(2022年12月時点)。比べた相手(その他の製造業・301〜1000人の651社)の中央値は66.7%です。

エンケイホイールコーポレーションの平均勤続年数は?

男性16.6年、女性11.4年です(2022年12月時点)。比べた相手(その他の製造業・301〜1000人の500社)の中央値は14年です。

エンケイホイールコーポレーションの女性管理職の割合は?

0.9%です(管理職116人のうち女性853人)(2022年12月時点)。比べた相手(その他の製造業・301〜1000人の853社)の中央値は4.1%です。

エンケイホイールコーポレーションの男女の賃金の差は?

男性の賃金を100としたとき、女性は83.7です(全労働者)。対象期間は2022年1月1日~2022年12月31日。

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この会社のデータの最終更新日:2025年09月24日。元の公表内容は、厚生労働省の女性の活躍推進企業データベースやしょくばらぼで会社名を検索すると確認できます。