分類不能・大阪府・101〜300人
株式会社アクトワンヤマイチの通信簿
アクトワンヤマイチが国のデータベースで公表している残業時間・有給取得率・育休取得率などを、同じ業種・同じ規模の会社と比べて5段階で評定しました。
通信簿
平均評定2.33項目の平均
残業の少なさ月平均残業時間（法定労働時間を超えた分）
未公表
—
有給の取りやすさ有給休暇取得率
未公表
—
男性の育休男性の育児休業取得率
66%中央値 50%
3上位47%
勤続年数平均継続勤務年数
6.9年中央値 9年
2下位29%
女性管理職管理職に占める女性の割合
3%中央値 12.5%
2下位31%
男女の賃金差男女の賃金の差異（男性=100）
未公表
—
新卒の定着新卒採用者の離職割合（直近3年度・目安）
未公表
—
評定は、同じ業種・同じ規模帯で同じ項目を公表している会社の中での位置です（5＝上位7%、4＝次の24%、3＝中央38%、2＝次の24%、1＝下位7%）。比べた相手：分類不能・300人以下の会社。評定のつけ方
ひとことで言うと
アクトワンヤマイチは大阪府の分類不能の会社（従業員101〜300人）です。
公表している3項目の平均評定は2.3。同じ業種・規模の会社と比べて、やや見劣りする数字があります。
比べた相手の中では、勤続年数（平均6.9年）は短めと女性管理職の割合（3%）は低めです。
※数値は会社が自ら公表したもので、集計の範囲や時点は会社ごとに異なります（データ集計時点：2025年1月時点）。
育休・勤続年数
| 区分 | 男性 | 女性 |
|---|---|---|
| 正社員 | 66% | 100% |
| 区分 | 男性 | 女性 |
|---|---|---|
| 正社員 | 7.6年 | 6.2年 |
育児休業の取得率が100%を超えるのは、分母（その年に子が生まれた人）と分子（その年に育休を始めた人）の年がずれる計算方法のためです。
女性の活躍・男女の賃金
| 役職 | 女性の割合 | 女性 / 全体 |
|---|---|---|
| 管理職 | 3% | — |
| 区分 | 女性 |
|---|---|
| 正社員総合職 | 12.5% |
| 正社員エリア総合職 | 50% |
| 契約社員 | 0% |
| 嘱託社員 | 0% |
会社の基本情報
- 法人番号
- 8010001205408
- 所在地
- 大阪府大阪市北区堂島浜１丁目４番１９号
- 業種
- 分類不能の産業
- 従業員
- 101〜300人（しょくばらぼ掲載：270人）
- データの対象
- 単体（この会社のみ）
事業の内容（しょくばらぼ掲載）
建設用軽仮設機材のレンタル
よくある質問
アクトワンヤマイチの男性の育休取得率は？
男性66%、女性100%です（2025年1月時点）。比べた相手（分類不能・300人以下の77社）の中央値は50%です。
アクトワンヤマイチの平均勤続年数は？
男性7.6年、女性6.2年です（2025年1月時点）。比べた相手（分類不能・300人以下の95社）の中央値は9年です。
アクトワンヤマイチの女性管理職の割合は？
3%です（2025年1月時点）。比べた相手（分類不能・300人以下の202社）の中央値は12.5%です。
大阪府の分類不能の会社
同じ業種・同じくらいの規模の会社
この会社のデータの最終更新日：2026年03月19日。元の公表内容は、厚生労働省の女性の活躍推進企業データベースやしょくばらぼで会社名を検索すると確認できます。