宿泊・飲食・東京都・10〜100人
株式会社ｎｉｄｏの通信簿
ｎｉｄｏが国のデータベースで公表している残業時間・有給取得率・育休取得率などを、同じ業種・同じ規模の会社と比べて5段階で評定しました。
通信簿
残業の少なさ月平均残業時間（法定労働時間を超えた分）
未公表
—
有給の取りやすさ有給休暇取得率
未公表
—
男性の育休男性の育児休業取得率
未公表
—
勤続年数平均継続勤務年数
未公表
—
女性管理職管理職に占める女性の割合
33.3%中央値 16.7%
4上位19%
男女の賃金差男女の賃金の差異（男性=100）
61.8中央値 71.7
3下位33%
新卒の定着新卒採用者の離職割合（直近3年度・目安）
未公表
—
評定は、同じ業種・同じ規模帯で同じ項目を公表している会社の中での位置です（5＝上位7%、4＝次の24%、3＝中央38%、2＝次の24%、1＝下位7%）。比べた相手：宿泊・飲食・300人以下の会社。評定のつけ方
ひとことで言うと
ｎｉｄｏは東京都の宿泊・飲食の会社（従業員10〜100人）です。
とくに女性管理職の割合（33.3%）は、比べた相手の中で上位19%です。
※数値は会社が自ら公表したもので、集計の範囲や時点は会社ごとに異なります（データ集計時点：2025年4月時点）。
女性の活躍・男女の賃金
| 役職 | 女性の割合 | 女性 / 全体 |
|---|---|---|
| 係長級 | 25% | — |
| 管理職 | 33.3% | — |
| 役員 | 0% | — |
会社の注記チーフ、ストアマネージャー、サブストアマネージャー ／ チーフ、ストアマネージャー
| 区分 | 女性 |
|---|---|
| 正規労働者 | 7.6% |
| 非正規労働者 | 56.1% |
| 区分 | 女性 |
|---|---|
| 正規労働者 | 16.7% |
| 非正規労働者 | 50% |
会社の注記中途採用も含む
| 対象 | 女性の賃金 |
|---|---|
| 全労働者 | 61.8 |
| 正規雇用 | 119.4 |
| 非正規雇用 | 87.9 |
会社の注記賃 金：基本給、超過労働に対する報酬、賞与等を含み、退職手当、 通勤手当等を除く。 正社員：正社員 パート・有期社員、パートタイマー 社員を除く。
制度・認定
公表している制度
会社の基本情報
- 法人番号
- 4011301026902
- 所在地
- 東京都杉並区善福寺４丁目５番９号
- 業種
- 宿泊業、飲食サービス業／その他宿泊業、飲食サービス業
- 従業員
- 10〜100人（しょくばらぼ掲載：15人）
- データの対象
- 単体（この会社のみ）
よくある質問
ｎｉｄｏの女性管理職の割合は？
33.3%です（2025年4月時点）。比べた相手（宿泊・飲食・300人以下の550社）の中央値は16.7%です。
ｎｉｄｏの男女の賃金の差は？
男性の賃金を100としたとき、女性は61.8です（全労働者）。対象期間は2024年5月1日～2025年4月30日。
東京都の宿泊・飲食の会社
同じ業種・同じくらいの規模の会社
この会社のデータの最終更新日：2025年06月10日。元の公表内容は、厚生労働省の女性の活躍推進企業データベースやしょくばらぼで会社名を検索すると確認できます。