化学・東京都・501〜1000人

株式会社寺岡製作所の通信簿

寺岡製作所が国のデータベースで公表している残業時間・有給取得率・育休取得率などを、同じ業種・同じ規模の会社と比べて5段階で評定しました。

通信簿

平均評定2.84項目の平均
残業の少なさ月平均残業時間(法定労働時間を超えた分)
未公表
—
有給の取りやすさ有給休暇取得率
75%中央値 74%
3上位45%
男性の育休男性の育児休業取得率
33.3%中央値 80%
2下位9%
勤続年数平均継続勤務年数
未公表
—
女性管理職管理職に占める女性の割合
6.6%中央値 9.8%
3下位34%
男女の賃金差男女の賃金の差異(男性=100)
77.1中央値 75.2
3上位37%
新卒の定着新卒採用者の離職割合(直近3年度・目安)
未公表
—

評定は、同じ業種・同じ規模帯で同じ項目を公表している会社の中での位置です(5=上位7%、4=次の24%、3=中央38%、2=次の24%、1=下位7%)。比べた相手:化学・301〜1000人の会社。評定のつけ方

ひとことで言うと

寺岡製作所は東京都の化学の会社(従業員501〜1000人)です。

公表している4項目の平均評定は2.8。同じ業種・規模の会社と比べて、おおむね平均的な数字です。

比べた相手の中では、男性の育休取得率(取得率33.3%)は低めです。

※数値は会社が自ら公表したもので、集計の範囲や時点は会社ごとに異なります(データ集計時点:2026年3月時点)。

残業・有給

雇用管理区分ごとの有給休暇取得率
区分取得率
正社員75%

育休・勤続年数

育児休業の取得率
区分男性女性
正社員33.3%—

育児休業の取得率が100%を超えるのは、分母(その年に子が生まれた人)と分子(その年に育休を始めた人)の年がずれる計算方法のためです。

女性の活躍・男女の賃金

役職ごとの女性の割合
役職女性の割合女性 / 全体
係長級6.7%2人 / 30人
管理職6.6%4人 / 61人
役員0%0人 / 6人
働いている人に占める女性の割合
区分女性
正社員14.7%
採用した人に占める女性の割合
区分女性
正社員16%
男女の賃金の差異(男性の賃金=100としたときの女性の賃金)/対象期間:2025年4月1日~2026年3月31日
対象女性の賃金
全労働者77.1
正規雇用86.2
非正規雇用252.4

会社の注記パート・有期雇用の賃金の差異の乖離幅が正社員と比較して大きくなっている主な要因は、当事業年度において実際に支給した賃金に基づき算出しており、労働時間の差によるものです。

制度・認定

公表している制度

会社の基本情報

法人番号
4010701006398
所在地
東京都品川区広町1丁目4番22号
業種
化学工業/その他化学工業
従業員
501〜1000人(しょくばらぼ掲載:573人)
データの対象
単体(この会社のみ)

事業の内容(しょくばらぼ掲載)

各種粘着テープ類の製造、加工および販売

よくある質問

寺岡製作所の有給休暇の取得率は?

75%です(対象:正社員)(2026年3月時点)。比べた相手(化学・301〜1000人の121社)の中央値は74%です。

寺岡製作所の男性の育休取得率は?

男性33.3%です(2026年3月時点)。比べた相手(化学・301〜1000人の157社)の中央値は80%です。

寺岡製作所の女性管理職の割合は?

6.6%です(管理職61人のうち女性186人)(2026年3月時点)。比べた相手(化学・301〜1000人の186社)の中央値は9.8%です。

寺岡製作所の男女の賃金の差は?

男性の賃金を100としたとき、女性は77.1です(全労働者)。対象期間は2025年4月1日~2026年3月31日。

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この会社のデータの最終更新日:2026年07月23日。元の公表内容は、厚生労働省の女性の活躍推進企業データベースやしょくばらぼで会社名を検索すると確認できます。