化学・東京都・501〜1000人
株式会社シーボンの通信簿
シーボンが国のデータベースで公表している残業時間・有給取得率・育休取得率などを、同じ業種・同じ規模の会社と比べて5段階で評定しました。
通信簿
評定は、同じ業種・同じ規模帯で同じ項目を公表している会社の中での位置です（5＝上位7%、4＝次の24%、3＝中央38%、2＝次の24%、1＝下位7%）。比べた相手：化学・301〜1000人の会社。評定のつけ方
ランキングでの順位
ひとことで言うと
シーボンは東京都の化学の会社（従業員501〜1000人）です。
公表している6項目の平均評定は3.0。同じ業種・規模の会社と比べて、おおむね平均的な数字です。
とくに女性管理職の割合（85.9%）は、比べた相手の中で最高水準です。
一方で、比べた相手の中では、男性の育休取得率（取得率50%）は低めと残業時間（月14.9時間）は長めです。
※数値は会社が自ら公表したもので、集計の範囲や時点は会社ごとに異なります（データ集計時点：2026年3月時点）。
残業・有給
1か月あたりの平均残業時間（法定労働時間を超えた分）：14.9時間（対象：正社員）
| 区分 | 時間/月 |
|---|---|
| 正社員 | 14.9時間 |
| パートタイム | 0.5時間 |
会社の注記2025年度実績。
長時間労働を減らす取り組み（会社の記載）①各店舗にて業務の棚卸、業務の見直しを行うことでの労働時間削減。 ②各店舗にて早番・遅番等の勤務シフトの早期設定・活用による労働時間削減。 ③本社・工場にて定期的に残業時間を確認し、対応が必要な社員には所属長に人事課より注意喚起し労働時間削減に繋げる。
| 区分 | 取得率 |
|---|---|
| 正社員・パートタイム | 73.7% |
会社の注記2025年度実績。
この残業時間は、1年間の総労働時間から法定労働時間（週40時間）を引いて月平均にした値です。所定の勤務時間が短い会社では、所定を超えて働いても0時間になることがあります。
育休・勤続年数
| 区分 | 男性 | 女性 |
|---|---|---|
| 正社員・パートタイム | 50% | 96.1% |
会社の注記2025年度実績。
| 区分 | 男性 | 女性 |
|---|---|---|
| 正社員 | 13.3年 | 12.6年 |
会社の注記2025年度実績。
育児休業の取得率が100%を超えるのは、分母（その年に子が生まれた人）と分子（その年に育休を始めた人）の年がずれる計算方法のためです。
女性の活躍・男女の賃金
| 役職 | 女性の割合 | 女性 / 全体 |
|---|---|---|
| 係長級 | 94.7% | 125人 / 132人 |
| 管理職 | 85.9% | 85人 / 99人 |
| 役員 | 30% | 3人 / 10人 |
会社の注記2025年度実績。「係長級」とはチーフ・サブチーフ・リーダーを指す。 ／ 2025年度実績。「管理職」とは店舗責任者・マネージャー・部長・執行役員を指す。 ／ 2025年度実績。「役員」とは、取締役・監査役を指す。
| 区分 | 女性 |
|---|---|
| 正社員 | 90.6% |
| パートタイム | 96.1% |
会社の注記2025年度実績。
| 区分 | 女性 |
|---|---|
| 正社員 | 98.1% |
| パートタイム | 95.8% |
会社の注記2025年度実績。
| 対象 | 女性の賃金 |
|---|---|
| 全労働者 | 71.2 |
| 正規雇用 | 79.4 |
| 非正規雇用 | 81.1 |
採用・定着
中途採用の実績：男性1人・女性6人
| 区分 | 男性 | 女性 |
|---|---|---|
| 正社員 | 14.5倍 | 10.4倍 |
| パートタイム | 1倍 | 6.2倍 |
会社の注記2025年度実績。
制度・認定
国などの認定・表彰
公表している制度
会社の基本情報
- 法人番号
- 4010401012787
- 所在地
- 東京都港区六本木７丁目１８番１２号
- 業種
- 化学工業／化粧品
- 従業員
- 501〜1000人（しょくばらぼ掲載：689人）
- 証券コード
- 4926（スタンダード（東証））
- データの対象
- 単体（この会社のみ）
事業の内容（しょくばらぼ掲載）
化粧品及び医薬部外品並びに美容器具等の製造販売及び輸出入事業
よくある質問
シーボンの平均残業時間は？
法定労働時間を超えた分の1か月あたりの平均で14.9時間です（対象：正社員）（2026年3月時点）。比べた相手（化学・301〜1000人の128社）の中央値は11.9時間です。
シーボンの有給休暇の取得率は？
73.7%です（対象：正社員・パートタイム）（2026年3月時点）。比べた相手（化学・301〜1000人の121社）の中央値は74%です。
シーボンの男性の育休取得率は？
男性50%、女性96.1%です（2026年3月時点）。比べた相手（化学・301〜1000人の157社）の中央値は80%です。
シーボンの平均勤続年数は？
男性13.3年、女性12.6年です（2026年3月時点）。比べた相手（化学・301〜1000人の130社）の中央値は14.4年です。
シーボンの女性管理職の割合は？
85.9%です（管理職99人のうち女性186人）（2026年3月時点）。比べた相手（化学・301〜1000人の186社）の中央値は9.8%です。
シーボンの男女の賃金の差は？
男性の賃金を100としたとき、女性は71.2です（全労働者）。対象期間は2025年4月1日～2026年3月31日。
東京都の化学の会社
同じ業種・同じくらいの規模の会社
この会社のデータの最終更新日：2026年09月24日。元の公表内容は、厚生労働省の女性の活躍推進企業データベースやしょくばらぼで会社名を検索すると確認できます。