その他の製造業・愛知県・501〜1000人

株式会社 青山製作所の通信簿

青山製作所が国のデータベースで公表している残業時間・有給取得率・育休取得率などを、同じ業種・同じ規模の会社と比べて5段階で評定しました。

通信簿

平均評定2.45項目の平均
残業の少なさ月平均残業時間(法定労働時間を超えた分)
21時間中央値 13.2時間
2下位15%
有給の取りやすさ有給休暇取得率
79.8%中央値 73.8%
4上位28%
男性の育休男性の育児休業取得率
未公表
—
勤続年数平均継続勤務年数
11年中央値 14年
2下位20%
女性管理職管理職に占める女性の割合
1.5%中央値 4.1%
2下位29%
男女の賃金差男女の賃金の差異(男性=100)
65.6中央値 71
2下位31%
新卒の定着新卒採用者の離職割合(直近3年度・目安)
未公表
—

評定は、同じ業種・同じ規模帯で同じ項目を公表している会社の中での位置です(5=上位7%、4=次の24%、3=中央38%、2=次の24%、1=下位7%)。比べた相手:その他の製造業・301〜1000人の会社。評定のつけ方

ひとことで言うと

青山製作所は愛知県のその他の製造業の会社(従業員501〜1000人)です。

公表している5項目の平均評定は2.4。同じ業種・規模の会社と比べて、やや見劣りする数字があります。

とくに有給の取りやすさ(取得率79.8%)は、比べた相手の中で上位28%です。

一方で、比べた相手の中では、残業時間(月21時間)は長めと勤続年数(平均11年)は短めです。

平均勤続年数は男性13年・女性9年で、男性の方が4年長くなっています。

※数値は会社が自ら公表したもので、集計の範囲や時点は会社ごとに異なります(データ集計時点:2025年12月時点)。

残業・有給

1か月あたりの平均残業時間(法定労働時間を超えた分):21時間(対象:正社員)

長時間労働を減らす取り組み(会社の記載)ノー残業デー実施、支部別労使懇で残業低減について労使でコミュニケーションを図っている

年次有給休暇の取得率:79.8%

雇用管理区分ごとの有給休暇取得率
区分取得率
正規78.7%
非正規98.4%

この残業時間は、1年間の総労働時間から法定労働時間(週40時間)を引いて月平均にした値です。所定の勤務時間が短い会社では、所定を超えて働いても0時間になることがあります。

育休・勤続年数

平均継続勤務年数
区分男性女性
正社員13年9年

女性の活躍・男女の賃金

役職ごとの女性の割合
役職女性の割合女性 / 全体
管理職1.5%2人 / 135人

会社の注記本部長、工場長、課長、グループマネージャー、チームマネージャー、主査、主幹

採用した人に占める女性の割合
区分女性
総合職22.2%
技能職0%
業務職87.5%
期間工100%
男女の賃金の差異(男性の賃金=100としたときの女性の賃金)/対象期間:2025年1月1日~2025年12月31日
対象女性の賃金
全労働者65.6
正規雇用64.5
非正規雇用60

制度・認定

公表している制度

会社の基本情報

法人番号
9180001081550
所在地
愛知県丹羽郡大口町高橋1丁目8番地
業種
その他製造業
従業員
501〜1000人(しょくばらぼ掲載:998人)
データの対象
単体(この会社のみ)

事業の内容(しょくばらぼ掲載)

自動車用ファスナー(ボルト・ナット)の製造、販売

よくある質問

青山製作所の平均残業時間は?

法定労働時間を超えた分の1か月あたりの平均で21時間です(対象:正社員)(2025年12月時点)。比べた相手(その他の製造業・301〜1000人の444社)の中央値は13.2時間です。

青山製作所の有給休暇の取得率は?

79.8%です(2025年12月時点)。比べた相手(その他の製造業・301〜1000人の447社)の中央値は73.8%です。

青山製作所の平均勤続年数は?

男性13年、女性9年です(2025年12月時点)。比べた相手(その他の製造業・301〜1000人の500社)の中央値は14年です。

青山製作所の女性管理職の割合は?

1.5%です(管理職135人のうち女性853人)(2025年12月時点)。比べた相手(その他の製造業・301〜1000人の853社)の中央値は4.1%です。

青山製作所の男女の賃金の差は?

男性の賃金を100としたとき、女性は65.6です(全労働者)。対象期間は2025年1月1日~2025年12月31日。

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この会社のデータの最終更新日:2026年02月03日。元の公表内容は、厚生労働省の女性の活躍推進企業データベースやしょくばらぼで会社名を検索すると確認できます。