その他の製造業・埼玉県・501〜1000人
株式会社コープデリフーズの通信簿
コープデリフーズが国のデータベースで公表している残業時間・有給取得率・育休取得率などを、同じ業種・同じ規模の会社と比べて5段階で評定しました。
通信簿
評定は、同じ業種・同じ規模帯で同じ項目を公表している会社の中での位置です(5=上位7%、4=次の24%、3=中央38%、2=次の24%、1=下位7%)。比べた相手:その他の製造業・301〜1000人の会社。評定のつけ方
ひとことで言うと
コープデリフーズは埼玉県のその他の製造業の会社(従業員501〜1000人)です。
公表している4項目の平均評定は2.8。同じ業種・規模の会社と比べて、おおむね平均的な数字です。
とくに女性管理職の割合(7.7%)は、比べた相手の中で上位29%です。
一方で、比べた相手の中では、残業時間(月23.1時間)は長めと男女の賃金差(男性100に対し女性59.6)は大きめです。
※数値は会社が自ら公表したもので、集計の範囲や時点は会社ごとに異なります(データ集計時点:2026年1月時点)。
残業・有給
1か月あたりの平均残業時間(法定労働時間を超えた分):23.1時間(対象:正社員)
| 区分 | 時間/月 |
|---|---|
| 正社員(総合職・専任職) | 23.1時間 |
長時間労働を減らす取り組み(会社の記載)・タイムカードスキャンの徹底 ・残業申請の徹底 ・週次、月次で残業時間の進捗管理
| 区分 | 取得率 |
|---|---|
| 正社員(総合職・専任職) | 69.8% |
この残業時間は、1年間の総労働時間から法定労働時間(週40時間)を引いて月平均にした値です。所定の勤務時間が短い会社では、所定を超えて働いても0時間になることがあります。
女性の活躍・男女の賃金
| 役職 | 女性の割合 | 女性 / 全体 |
|---|---|---|
| 係長級 | 23.3% | 7人 / 30人 |
| 管理職 | 7.7% | 3人 / 39人 |
会社の注記係長級の階層カウント / M階層(課長職)カウント
| 区分 | 女性 |
|---|---|
| 正社員(総合職・専任職) | 26.7% |
| 区分 | 女性 |
|---|---|
| 正社員(総合職)新卒 | 100% |
会社の注記正社員(総合職)新卒
| 対象 | 女性の賃金 |
|---|---|
| 全労働者 | 59.6 |
| 正規雇用 | 74.7 |
| 非正規雇用 | 88.8 |
会社の注記①全体(59.6%)前年差は+4.1ポイントでやや縮まりました。定年退職者すべてが男性だったため、縮まったと思われます。また、全体の男女の賃金差異が大きいのは、女性の非正規社員の割合が高いことに基づきます。引き続き、正社員を目指す人への門戸を開き、正社員への登用制度を推進していきます。 ②正規(74.7%)前年差は-2.3ポイントで少し差が広がりました。男性の管理職昇格者の割合が高かったこと、女性の新卒採用者の割合が高かったことが理由と思われます。また、給与体系(支給基準)における男女の賃金格差はないため、女性の…
採用・定着
中途採用の実績:男性0人・女性0人
| 区分 | 男性 | 女性 |
|---|---|---|
| 正社員(総合職)新卒 | 0倍 | 1倍 |
会社の注記正社員(総合職)新卒
会社の基本情報
- 法人番号
- 8030001043938
- 所在地
- 埼玉県桶川市赤堀1丁目2番地
- 業種
- その他製造業
- 従業員
- 501〜1000人(しょくばらぼ掲載:681人)
- データの対象
- 単体(この会社のみ)
事業の内容(しょくばらぼ掲載)
食品製造業
よくある質問
コープデリフーズの平均残業時間は?
法定労働時間を超えた分の1か月あたりの平均で23.1時間です(対象:正社員)(2026年1月時点)。比べた相手(その他の製造業・301〜1000人の444社)の中央値は13.2時間です。
コープデリフーズの有給休暇の取得率は?
69.8%です(対象:正社員(総合職・専任職))(2026年1月時点)。比べた相手(その他の製造業・301〜1000人の447社)の中央値は73.8%です。
コープデリフーズの女性管理職の割合は?
7.7%です(管理職39人のうち女性853人)(2026年1月時点)。比べた相手(その他の製造業・301〜1000人の853社)の中央値は4.1%です。
コープデリフーズの男女の賃金の差は?
男性の賃金を100としたとき、女性は59.6です(全労働者)。対象期間は2025年1月21日~2026年1月20日。
埼玉県のその他の製造業の会社
同じ業種・同じくらいの規模の会社
この会社のデータの最終更新日:2026年04月23日。元の公表内容は、厚生労働省の女性の活躍推進企業データベースやしょくばらぼで会社名を検索すると確認できます。