分類不能・愛知県・101〜300人
株式会社ダイセキ環境ソリューションの通信簿
ダイセキ環境ソリューションが国のデータベースで公表している残業時間・有給取得率・育休取得率などを、同じ業種・同じ規模の会社と比べて5段階で評定しました。
通信簿
評定は、同じ業種・同じ規模帯で同じ項目を公表している会社の中での位置です（5＝上位7%、4＝次の24%、3＝中央38%、2＝次の24%、1＝下位7%）。比べた相手：分類不能・300人以下の会社。評定のつけ方
ひとことで言うと
ダイセキ環境ソリューションは愛知県の分類不能の会社（従業員101〜300人）です。
公表している4項目の平均評定は2.5。同じ業種・規模の会社と比べて、やや見劣りする数字があります。
比べた相手の中では、残業時間（月27時間）は長めです。
平均勤続年数は男性9.3年・女性5.2年で、男性の方が4.1年長くなっています。
※数値は会社が自ら公表したもので、集計の範囲や時点は会社ごとに異なります（データ集計時点：2025年8月時点）。
残業・有給
1か月あたりの平均残業時間（法定労働時間を超えた分）：27時間（対象：正社員）
| 区分 | 時間/月 |
|---|---|
| 総合職 | 28.8時間 |
| スタッフ職 | 18.1時間 |
長時間労働を減らす取り組み（会社の記載）・直行直帰推奨 ・フレックスタイム制度 ・在宅勤務制度
| 区分 | 取得率 |
|---|---|
| 総合職 | 35% |
| スタッフ職 | 36.8% |
会社の注記集計期間：2024年4月～2025年3月
この残業時間は、1年間の総労働時間から法定労働時間（週40時間）を引いて月平均にした値です。所定の勤務時間が短い会社では、所定を超えて働いても0時間になることがあります。
育休・勤続年数
| 区分 | 男性 | 女性 |
|---|---|---|
| 総合職 | 80% | 0% |
| スタッフ職 | 0% | 0% |
会社の注記0%箇所は対象者無し
| 区分 | 男性 | 女性 |
|---|---|---|
| 総合職 | 9.3年 | 5.2年 |
| スタッフ職 | 0.8年 | 9年 |
育児休業の取得率が100%を超えるのは、分母（その年に子が生まれた人）と分子（その年に育休を始めた人）の年がずれる計算方法のためです。
女性の活躍・男女の賃金
| 役職 | 女性の割合 | 女性 / 全体 |
|---|---|---|
| 管理職 | 12.5% | 6人 / 48人 |
| 役員 | 11.1% | 1人 / 9人 |
| 区分 | 女性 |
|---|---|
| 総合職 | 16.7% |
| スタッフ職 | 84.6% |
採用・定着
中途採用の実績：男性11人・女性3人
制度・認定
公表している制度
会社の基本情報
- 法人番号
- 5180001044387
- 所在地
- 愛知県名古屋市瑞穂区明前町８番１８号
- 業種
- 分類不能の産業
- 従業員
- 101〜300人（しょくばらぼ掲載：190人）
- データの対象
- 単体（この会社のみ）
事業の内容（しょくばらぼ掲載）
汚染土壌調査、汚染土壌処理および工事、産業廃棄物処理および収集運搬、環境分析、環境コンサルティング、廃食油のバイオ燃料化、PCB廃棄物収集運搬およびコンサルティング
よくある質問
ダイセキ環境ソリューションの平均残業時間は？
法定労働時間を超えた分の1か月あたりの平均で27時間です（対象：正社員）（2025年8月時点）。比べた相手（分類不能・300人以下の92社）の中央値は9.7時間です。
ダイセキ環境ソリューションの男性の育休取得率は？
男性80%、女性0%です（2025年8月時点）。比べた相手（分類不能・300人以下の77社）の中央値は50%です。
ダイセキ環境ソリューションの平均勤続年数は？
男性9.3年、女性5.2年です（2025年8月時点）。比べた相手（分類不能・300人以下の95社）の中央値は9年です。
ダイセキ環境ソリューションの女性管理職の割合は？
12.5%です（管理職48人のうち女性202人）（2025年8月時点）。比べた相手（分類不能・300人以下の202社）の中央値は12.5%です。
愛知県の分類不能の会社
同じ業種・同じくらいの規模の会社
この会社のデータの最終更新日：2026年03月10日。元の公表内容は、厚生労働省の女性の活躍推進企業データベースやしょくばらぼで会社名を検索すると確認できます。