医療・福祉・茨城県・101〜300人
株式会社 長寿館の通信簿
長寿館が国のデータベースで公表している残業時間・有給取得率・育休取得率などを、同じ業種・同じ規模の会社と比べて5段階で評定しました。
通信簿
残業の少なさ月平均残業時間（法定労働時間を超えた分）
未公表
—
有給の取りやすさ有給休暇取得率
未公表
—
男性の育休男性の育児休業取得率
未公表
—
勤続年数平均継続勤務年数
未公表
—
女性管理職管理職に占める女性の割合
0%中央値 50%
1下位5%
男女の賃金差男女の賃金の差異（男性=100）
82.1中央値 83.5
3下位49%
新卒の定着新卒採用者の離職割合（直近3年度・目安）
未公表
—
評定は、同じ業種・同じ規模帯で同じ項目を公表している会社の中での位置です（5＝上位7%、4＝次の24%、3＝中央38%、2＝次の24%、1＝下位7%）。比べた相手：医療・福祉・300人以下の会社。評定のつけ方
ひとことで言うと
長寿館は茨城県の医療・福祉の会社（従業員101〜300人）です。
比べた相手の中では、女性管理職の割合（0%）は低めです。
※数値は会社が自ら公表したもので、集計の範囲や時点は会社ごとに異なります（データ集計時点：2026年8月時点）。
女性の活躍・男女の賃金
| 役職 | 女性の割合 | 女性 / 全体 |
|---|---|---|
| 管理職 | 0% | — |
会社の注記現在、当法人では「課長級以上」の管理職に就任している労働者がいないため、0%の表記となっていますが、「課長代理」をはじめ、男女の区別なく実力に応じた役職登用を推進しています。
| 区分 | 女性 |
|---|---|
| 看護・介護系 | 75.6% |
| 相談系 | 75% |
| 事務系 | 100% |
| 対象 | 女性の賃金 |
|---|---|
| 全労働者 | 82.1 |
| 正規雇用 | 87.2 |
| 非正規雇用 | 99.7 |
会社の基本情報
- 法人番号
- 4050001009602
- 所在地
- 茨城県土浦市永国１０４８番地１
- 業種
- 医療、福祉／その他医療、福祉
- 従業員
- 101〜300人（しょくばらぼ掲載：144人）
- データの対象
- 単体（この会社のみ）
事業の内容（しょくばらぼ掲載）
介護事業
よくある質問
長寿館の女性管理職の割合は？
0%です（2026年8月時点）。比べた相手（医療・福祉・300人以下の2,803社）の中央値は50%です。
長寿館の男女の賃金の差は？
男性の賃金を100としたとき、女性は82.1です（全労働者）。対象期間は2025年4月1日～2026年3月31日。
茨城県の医療・福祉の会社
同じ業種・同じくらいの規模の会社
この会社のデータの最終更新日：2026年08月31日。元の公表内容は、厚生労働省の女性の活躍推進企業データベースやしょくばらぼで会社名を検索すると確認できます。