運輸・物流・東京都・301〜500人

SBSホールディングス株式会社の通信簿

SBSホールディングスが国のデータベースで公表している残業時間・有給取得率・育休取得率などを、同じ業種・同じ規模の会社と比べて5段階で評定しました。

通信簿

平均評定3.45項目の平均
残業の少なさ月平均残業時間(法定労働時間を超えた分)
14.5時間中央値 23.3時間
4上位25%
有給の取りやすさ有給休暇取得率
77.4%中央値 65.2%
4上位30%
男性の育休男性の育児休業取得率
33.3%中央値 50%
3下位41%
勤続年数平均継続勤務年数
未公表
—
女性管理職管理職に占める女性の割合
12.3%中央値 5%
4上位23%
男女の賃金差男女の賃金の差異(男性=100)
48.2中央値 68.3
2下位8%
新卒の定着新卒採用者の離職割合(直近3年度・目安)
未公表
—

評定は、同じ業種・同じ規模帯で同じ項目を公表している会社の中での位置です(5=上位7%、4=次の24%、3=中央38%、2=次の24%、1=下位7%)。比べた相手:運輸・物流・301〜1000人の会社。評定のつけ方

ひとことで言うと

SBSホールディングスは東京都の運輸・物流の会社(従業員301〜500人)です。

公表している5項目の平均評定は3.4。同じ業種・規模の会社と比べて、おおむね平均的な数字です。

とくに女性管理職の割合(12.3%)は比べた相手の中で上位23%、残業の少なさ(月14.5時間)は上位25%です。

一方で、比べた相手の中では、男女の賃金差(男性100に対し女性48.2)は大きめです。

※数値は会社が自ら公表したもので、集計の範囲や時点は会社ごとに異なります(データ集計時点:2025年12月時点)。

残業・有給

1か月あたりの平均残業時間(法定労働時間を超えた分):14.5時間(対象:正社員)

雇用管理区分ごとの平均残業時間
区分時間/月
正社員14.5時間

長時間労働を減らす取り組み(会社の記載)フレックスタイム制度の活用

雇用管理区分ごとの有給休暇取得率
区分取得率
正社員77.4%

この残業時間は、1年間の総労働時間から法定労働時間(週40時間)を引いて月平均にした値です。所定の勤務時間が短い会社では、所定を超えて働いても0時間になることがあります。

育休・勤続年数

育児休業の取得率
区分男性女性
正社員33.3%100%

育児休業の取得率が100%を超えるのは、分母(その年に子が生まれた人)と分子(その年に育休を始めた人)の年がずれる計算方法のためです。

女性の活躍・男女の賃金

役職ごとの女性の割合
役職女性の割合女性 / 全体
管理職12.3%—
役員16.7%2人 / 12人

会社の注記取締役

働いている人に占める女性の割合
区分女性
正社員37.2%

会社の注記出向受入者を含まない

男女の賃金の差異(男性の賃金=100としたときの女性の賃金)/対象期間:2025年1月1日~2025年12月31日
対象女性の賃金
全労働者48.2
正規雇用67.3
非正規雇用34.1

会社の注記賃金:給与、超過労働に対する手当、賞与を含み、退職手当、通勤手当を除く。 正社員:出向者については、当社から社外への出向者を含み、他社から当社への出向者を除く。 パート・有期社員:パートタイマー(短時間労働者)、契約社員・嘱託を含み、派遣社員を除く。

制度・認定

国などの認定・表彰

公表している制度

認定・表彰の意味

会社の基本情報

法人番号
4010601013288
所在地
東京都新宿区西新宿8丁目17番1号
業種
運輸業、郵便業
従業員
301〜500人(しょくばらぼ掲載:363人)
データの対象
単体(この会社のみ)

よくある質問

SBSホールディングスの平均残業時間は?

法定労働時間を超えた分の1か月あたりの平均で14.5時間です(対象:正社員)(2025年12月時点)。比べた相手(運輸・物流・301〜1000人の199社)の中央値は23.3時間です。

SBSホールディングスの有給休暇の取得率は?

77.4%です(対象:正社員)(2025年12月時点)。比べた相手(運輸・物流・301〜1000人の218社)の中央値は65.2%です。

SBSホールディングスの男性の育休取得率は?

男性33.3%、女性100%です(2025年12月時点)。比べた相手(運輸・物流・301〜1000人の353社)の中央値は50%です。

SBSホールディングスの女性管理職の割合は?

12.3%です(2025年12月時点)。比べた相手(運輸・物流・301〜1000人の500社)の中央値は5%です。

SBSホールディングスの男女の賃金の差は?

男性の賃金を100としたとき、女性は48.2です(全労働者)。対象期間は2025年1月1日~2025年12月31日。

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この会社のデータの最終更新日:2026年08月26日。元の公表内容は、厚生労働省の女性の活躍推進企業データベースやしょくばらぼで会社名を検索すると確認できます。