卸売・小売・大阪府・5001人以上
コーナン商事 株式会社の通信簿
コーナン商事が国のデータベースで公表している残業時間・有給取得率・育休取得率などを、同じ業種・同じ規模の会社と比べて5段階で評定しました。
通信簿
評定は、同じ業種・同じ規模帯で同じ項目を公表している会社の中での位置です（5＝上位7%、4＝次の24%、3＝中央38%、2＝次の24%、1＝下位7%）。比べた相手：卸売・小売・1001人以上の会社。評定のつけ方
ひとことで言うと
コーナン商事は大阪府の卸売・小売の会社（従業員5001人以上）です。
公表している5項目の平均評定は2.8。同じ業種・規模の会社と比べて、おおむね平均的な数字です。
比べた相手の中では、男女の賃金差（男性100に対し女性54.2）は大きめです。
平均勤続年数は男性16.6年・女性9.7年で、男性の方が6.9年長くなっています。
※数値は会社が自ら公表したもので、集計の範囲や時点は会社ごとに異なります（データ集計時点：2026年2月時点）。
残業・有給
1か月あたりの平均残業時間（法定労働時間を超えた分）：14.4時間（対象：正社員）
会社の注記2025年3月～2026年2月
長時間労働を減らす取り組み（会社の記載）労働時間改善委員会の定期実施
この残業時間は、1年間の総労働時間から法定労働時間（週40時間）を引いて月平均にした値です。所定の勤務時間が短い会社では、所定を超えて働いても0時間になることがあります。
育休・勤続年数
| 区分 | 男性 | 女性 |
|---|---|---|
| 正社員 | 56.1% | 100% |
| パートナー | 100% | 95.9% |
会社の注記2025年3月～2026年2月
| 区分 | 男性 | 女性 |
|---|---|---|
| 正社員 | 16.6年 | 9.7年 |
会社の注記2026年2月15日時点の在籍者データ※正社員は役員除く全社員
育児休業の取得率が100%を超えるのは、分母（その年に子が生まれた人）と分子（その年に育休を始めた人）の年がずれる計算方法のためです。
女性の活躍・男女の賃金
| 役職 | 女性の割合 | 女性 / 全体 |
|---|---|---|
| 管理職 | 5.4% | — |
| 役員 | 11.1% | — |
会社の注記2026年2月15日時点の在籍者データ※正社員は役員除く全社員 ／ 2026年2月15日時点の在籍者データ
| 区分 | 女性 |
|---|---|
| 正社員 | 12.8% |
| パート・アルバイト | 71% |
会社の注記2026年2月15日時点の在籍者データ※正社員は役員除く全社員
| 区分 | 女性 |
|---|---|
| 正社員 | 32.1% |
会社の注記2025年3月～2026年2月の正社員入社者（新卒合計）
| 対象 | 女性の賃金 |
|---|---|
| 全労働者 | 54.2 |
| 正規雇用 | 77.6 |
| 非正規雇用 | 116.1 |
会社の注記対象期間：令和7年3月1日～令和8年2月28日
採用・定着
中途採用の実績：男性65人・女性19人
| 区分 | 男性 | 女性 |
|---|---|---|
| 正社員 | 3.1倍 | 1.9倍 |
会社の注記2025年3月～2026年2月の正社員応募者・入社者（新卒・中途合計）
制度・認定
国などの認定・表彰
公表している制度
会社の基本情報
- 法人番号
- 3120101003135
- 所在地
- 大阪府堺市西区鳳東町４丁４０１番地１
- 業種
- 卸売業、小売業／その他卸売業、小売業
- 従業員
- 5001人以上（しょくばらぼ掲載：7,950人）
- 証券コード
- 7516（プライム（東証））
- データの対象
- 単体（この会社のみ）
事業の内容（しょくばらぼ掲載）
小売業（ホームセンター）
よくある質問
コーナン商事の平均残業時間は？
法定労働時間を超えた分の1か月あたりの平均で14.4時間です（対象：正社員）（2026年2月時点）。比べた相手（卸売・小売・1001人以上の424社）の中央値は13時間です。
コーナン商事の男性の育休取得率は？
男性56.1%、女性100%です（2026年2月時点）。比べた相手（卸売・小売・1001人以上の518社）の中央値は67.2%です。
コーナン商事の平均勤続年数は？
男性16.6年、女性9.7年です（2026年2月時点）。比べた相手（卸売・小売・1001人以上の451社）の中央値は13.7年です。
コーナン商事の女性管理職の割合は？
5.4%です（2026年2月時点）。比べた相手（卸売・小売・1001人以上の673社）の中央値は9.5%です。
コーナン商事の男女の賃金の差は？
男性の賃金を100としたとき、女性は54.2です（全労働者）。対象期間は2025年3月1日～2026年2月28日。
大阪府の卸売・小売の会社
同じ業種・同じくらいの規模の会社
この会社のデータの最終更新日：2026年03月27日。元の公表内容は、厚生労働省の女性の活躍推進企業データベースやしょくばらぼで会社名を検索すると確認できます。