建設業・大阪府・301〜500人
朝日エティック株式会社の通信簿
朝日エティックが国のデータベースで公表している残業時間・有給取得率・育休取得率などを、同じ業種・同じ規模の会社と比べて5段階で評定しました。
通信簿
評定は、同じ業種・同じ規模帯で同じ項目を公表している会社の中での位置です（5＝上位7%、4＝次の24%、3＝中央38%、2＝次の24%、1＝下位7%）。比べた相手：建設業・301〜1000人の会社。評定のつけ方
ひとことで言うと
朝日エティックは大阪府の建設業の会社（従業員301〜500人）です。
公表している3項目の平均評定は4.0。公表された数字の上では、同じ業種・規模の会社の中で働きやすい部類に入ります。
とくに有給の取りやすさ（取得率80.7%）は比べた相手の中で上位18%、男女の賃金差の小ささ（男性100に対し女性74.7）は上位22%です。
※数値は会社が自ら公表したもので、集計の範囲や時点は会社ごとに異なります（データ集計時点：2026年8月時点）。
残業・有給
| 区分 | 取得率 |
|---|---|
| 対象とする労働者すべて | 80.7% |
女性の活躍・男女の賃金
| 役職 | 女性の割合 | 女性 / 全体 |
|---|---|---|
| 管理職 | 6% | — |
会社の注記部長、副部長、専任部長、課長、専任課長
| 対象 | 女性の賃金 |
|---|---|
| 全労働者 | 74.7 |
| 正規雇用 | 75.7 |
| 非正規雇用 | 78 |
会社の注記男女間賃金格差の背景事情 総合職（女性比率が少ない）と一般職（女性比率が多い）による差がある
会社の基本情報
- 法人番号
- 3120001059987
- 所在地
- 大阪府大阪市福島区福島７丁目１５番２６号
- 業種
- 建設業／その他建設業
- 従業員
- 301〜500人（しょくばらぼ掲載：482人）
- データの対象
- 単体（この会社のみ）
事業の内容（しょくばらぼ掲載）
■サイン・建設・設備事業 ロードサイド店舗（ガソリンスタンド、ファストフードショップ、ショッピングモール）に特化し建築、設計、施工管理、メンテナンスまでを一貫して供給しています。とりわけサイン（屋外広告物）分野においては国内トップクラスの供給シェアを誇り、多くの実績と高い技術力で多くのお客様から信頼をいただいています。 ■新エネルギー設備事業 太陽光発電の設備導入に向けた設計から製作、 施工からメンテナンスまで一貫したサポート体制でサービスを提供します。 また、水素、電気等…
よくある質問
朝日エティックの有給休暇の取得率は？
80.7%です（対象：とする労働者すべて）（2026年8月時点）。比べた相手（建設業・301〜1000人の171社）の中央値は69.4%です。
朝日エティックの女性管理職の割合は？
6%です（2026年8月時点）。比べた相手（建設業・301〜1000人の336社）の中央値は3.2%です。
朝日エティックの男女の賃金の差は？
男性の賃金を100としたとき、女性は74.7です（全労働者）。対象期間は2025年5月1日～2026年4月30日。
大阪府の建設業の会社
同じ業種・同じくらいの規模の会社
この会社のデータの最終更新日：2026年08月05日。元の公表内容は、厚生労働省の女性の活躍推進企業データベースやしょくばらぼで会社名を検索すると確認できます。