運輸・物流・大阪府・501〜1000人
関西トランスウエイの通信簿
関西トランスウエイが国のデータベースで公表している残業時間・有給取得率・育休取得率などを、同じ業種・同じ規模の会社と比べて5段階で評定しました。
通信簿
残業の少なさ月平均残業時間（法定労働時間を超えた分）
30時間中央値 23.3時間
3下位33%
有給の取りやすさ有給休暇取得率
未公表
—
男性の育休男性の育児休業取得率
未公表
—
勤続年数平均継続勤務年数
未公表
—
女性管理職管理職に占める女性の割合
未公表
—
男女の賃金差男女の賃金の差異（男性=100）
99中央値 68.3
5上位2%
新卒の定着新卒採用者の離職割合（直近3年度・目安）
未公表
—
評定は、同じ業種・同じ規模帯で同じ項目を公表している会社の中での位置です（5＝上位7%、4＝次の24%、3＝中央38%、2＝次の24%、1＝下位7%）。比べた相手：運輸・物流・301〜1000人の会社。評定のつけ方
ひとことで言うと
関西トランスウエイは大阪府の運輸・物流の会社（従業員501〜1000人）です。
とくに男女の賃金差の小ささ（男性100に対し女性99）は、比べた相手の中で上位2%です。
※数値は会社が自ら公表したもので、集計の範囲や時点は会社ごとに異なります（データ集計時点：2024年6月時点）。
残業・有給
1か月あたりの平均残業時間（法定労働時間を超えた分）：30時間（対象：基幹的な職種）
長時間労働を減らす取り組み（会社の記載）毎月安全委員会を開催して平均残業時間を把握している
この残業時間は、1年間の総労働時間から法定労働時間（週40時間）を引いて月平均にした値です。所定の勤務時間が短い会社では、所定を超えて働いても0時間になることがあります。
女性の活躍・男女の賃金
| 役職 | 女性の割合 | 女性 / 全体 |
|---|---|---|
| 役員 | 25% | — |
| 対象 | 女性の賃金 |
|---|---|
| 全労働者 | 99 |
| 正規雇用 | 79.5 |
| 非正規雇用 | 143.8 |
会社の基本情報
- 法人番号
- 2120101041350
- 所在地
- 大阪府和泉市北田中町３８２番地１
- 業種
- 運輸業、郵便業
- 従業員
- 501〜1000人（しょくばらぼ掲載：548人）
- データの対象
- 単体（この会社のみ）
よくある質問
関西トランスウエイの平均残業時間は？
法定労働時間を超えた分の1か月あたりの平均で30時間です（対象：基幹的な職種）（2024年6月時点）。比べた相手（運輸・物流・301〜1000人の199社）の中央値は23.3時間です。
関西トランスウエイの男女の賃金の差は？
男性の賃金を100としたとき、女性は99です（全労働者）。対象期間は2022年9月1日～2023年8月31日。
大阪府の運輸・物流の会社
同じ業種・同じくらいの規模の会社
この会社のデータの最終更新日：2024年06月21日。元の公表内容は、厚生労働省の女性の活躍推進企業データベースやしょくばらぼで会社名を検索すると確認できます。