医療・福祉・埼玉県・101〜300人

医療法人社団大和会の通信簿

大和会が国のデータベースで公表している残業時間・有給取得率・育休取得率などを、同じ業種・同じ規模の会社と比べて5段階で評定しました。

通信簿

平均評定3.73項目の平均
残業の少なさ月平均残業時間(法定労働時間を超えた分)
5.2時間中央値 3.1時間
3下位32%
有給の取りやすさ有給休暇取得率
87.9%中央値 72.7%
4上位19%
男性の育休男性の育児休業取得率
未公表
—
勤続年数平均継続勤務年数
未公表
—
女性管理職管理職に占める女性の割合
72%中央値 50%
4上位19%
男女の賃金差男女の賃金の差異(男性=100)
未公表
—
新卒の定着新卒採用者の離職割合(直近3年度・目安)
未公表
—

評定は、同じ業種・同じ規模帯で同じ項目を公表している会社の中での位置です(5=上位7%、4=次の24%、3=中央38%、2=次の24%、1=下位7%)。比べた相手:医療・福祉・300人以下の会社。評定のつけ方

ひとことで言うと

大和会は埼玉県の医療・福祉の会社(従業員101〜300人)です。

公表している3項目の平均評定は3.7。同じ業種・規模の会社と比べて、やや良い数字が並びます。

とくに有給の取りやすさ(取得率87.9%)は比べた相手の中で上位19%、女性管理職の割合(72%)は上位19%です。

※数値は会社が自ら公表したもので、集計の範囲や時点は会社ごとに異なります(データ集計時点:2025年3月時点)。

残業・有給

1か月あたりの平均残業時間(法定労働時間を超えた分):5.2時間(対象:正社員)

年次有給休暇の取得率:87.9%

この残業時間は、1年間の総労働時間から法定労働時間(週40時間)を引いて月平均にした値です。所定の勤務時間が短い会社では、所定を超えて働いても0時間になることがあります。

女性の活躍・男女の賃金

役職ごとの女性の割合
役職女性の割合女性 / 全体
管理職72%—
働いている人に占める女性の割合
区分女性
看護部93%
診療部44%
事務部・保育部門80%
採用した人に占める女性の割合
区分女性
看護部90%
診療部60%
事務部・保育部門89%

会社の基本情報

法人番号
2030005010205
所在地
埼玉県越谷市千間台西2丁目12番地の8
業種
医療、福祉/医療
従業員
101〜300人(しょくばらぼ掲載:240人)
データの対象
単体(この会社のみ)

よくある質問

大和会の平均残業時間は?

法定労働時間を超えた分の1か月あたりの平均で5.2時間です(対象:正社員)(2025年3月時点)。比べた相手(医療・福祉・300人以下の1,121社)の中央値は3.1時間です。

大和会の有給休暇の取得率は?

87.9%です(2025年3月時点)。比べた相手(医療・福祉・300人以下の751社)の中央値は72.7%です。

大和会の女性管理職の割合は?

72%です(2025年3月時点)。比べた相手(医療・福祉・300人以下の2,803社)の中央値は50%です。

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この会社のデータの最終更新日:2026年04月07日。元の公表内容は、厚生労働省の女性の活躍推進企業データベースやしょくばらぼで会社名を検索すると確認できます。