株式会社　ゆりかもめの通信簿

ひとことで言うと

ゆりかもめは東京都の運輸・物流の会社（従業員101〜300人）です。

公表している6項目の平均評定は3.7。同じ業種・規模の会社と比べて、やや良い数字が並びます。

とくに男性の育休の取りやすさ（取得率100%）は比べた相手の中で最高水準、有給の取りやすさ（取得率90%）は上位14%です。

平均勤続年数は男性17.8年・女性9年で、男性の方が8.8年長くなっています。

※数値は会社が自ら公表したもので、集計の範囲や時点は会社ごとに異なります（データ集計時点：2026年4月時点）。

残業・有給

1か月あたりの平均残業時間（法定労働時間を超えた分）：22.3時間（対象：基幹的な職種）

会社の注記令和7年度実績 ／ 令和７年度実績

長時間労働を減らす取り組み（会社の記載）・週1回および給与･賞与支給日の定時退社デーを設定し、社内ツールにより都度周知・徹底を図っている。 ・超過勤務時間の実績および傾向を定期的に所属長へ共有し、業務配分の見直しや長時間労働の是正に向けた個別指導に活用している。 ・一定時間を超える見込みの社員については、システムによるアラートを活用し、所属長および総務部門において状況の把握・管理を行っている。

年次有給休暇の取得率：90%

会社の注記令和7年度実績

この残業時間は、1年間の総労働時間から法定労働時間（週40時間）を引いて月平均にした値です。所定の勤務時間が短い会社では、所定を超えて働いても0時間になることがあります。

育休・勤続年数

会社の注記令和7年度実績

会社の注記令和8年4月1日時点

会社の注記平成29年度から令和7年度の入社社員における継続雇用率を掲載

育児休業の取得率が100%を超えるのは、分母（その年に子が生まれた人）と分子（その年に育休を始めた人）の年がずれる計算方法のためです。

女性の活躍・男女の賃金

会社の注記令和8年4月1日時点 固有・出向社員 係長・区長級 ／ 令和8年4月1日時点 ／ 令和8年4月28日時点

会社の注記令和8年4月1日時点

会社の注記令和7年度内選考採用者

会社の注記令和7年度における実績 育児休業、休職、時短勤務、令和7年5月以降の入社など年間賃金における差分が生じる社員は算出から除外 うち非正規雇用労働者は、男女で週の労働時間に差異があるため、参考での算出とする。

採用・定着

中途採用の実績：男性1人・女性0人

会社の注記令和7年度春季･秋季採用(大卒･中途)

制度・認定

公表している制度

• 在宅勤務・テレワーク
• 短時間勤務制度
• 有給休暇の時間単位取得

会社の基本情報

法人番号

9010601021591

所在地

東京都江東区有明３丁目１３番１号

業種

運輸業、郵便業

従業員

101〜300人（しょくばらぼ掲載：210人）

データの対象

単体（この会社のみ）

事業の内容（しょくばらぼ掲載）

新橋駅を起点とし、レインボーブリッジを通過して臨海副都心を経由し、豊洲駅を終点とする区間延長約14.7kmの新交通システム。

会社のホームページ

東京都の運輸・物流の会社

• 大和自動車交通立川株式会社平均評定 4.3・101〜300人
• コーディアルタクシー株式会社平均評定 4.2・10〜100人
• 内外日東株式会社平均評定 4.0・101〜300人
• 小田急ハイウェイバス株式会社平均評定 3.8・101〜300人
• 株式会社フコックス平均評定 3.8・101〜300人
• 飯野海運株式会社平均評定 3.7・101〜300人

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