専門・技術サービス・東京都・501〜1000人
国立研究開発法人日本医療研究開発機構の通信簿
国立研究開発法人日本医療研究開発機構が国のデータベースで公表している残業時間・有給取得率・育休取得率などを、同じ業種・同じ規模の会社と比べて5段階で評定しました。
通信簿
評定は、同じ業種・同じ規模帯で同じ項目を公表している会社の中での位置です（5＝上位7%、4＝次の24%、3＝中央38%、2＝次の24%、1＝下位7%）。比べた相手：専門・技術サービス・301〜1000人の会社。評定のつけ方
ひとことで言うと
国立研究開発法人日本医療研究開発機構は東京都の専門・技術サービスの会社（従業員501〜1000人）です。
公表している4項目の平均評定は3.0。同じ業種・規模の会社と比べて、おおむね平均的な数字です。
とくに男女の賃金差の小ささ（男性100に対し女性82.6）は、比べた相手の中で上位13%です。
一方で、比べた相手の中では、勤続年数（平均6.8年）は短めです。
※数値は会社が自ら公表したもので、集計の範囲や時点は会社ごとに異なります（データ集計時点：2026年4月時点）。
残業・有給
1か月あたりの平均残業時間（法定労働時間を超えた分）：11.1時間（対象：その他）
会社の注記管理職を含むすべての労働者。2025年度実績
この残業時間は、1年間の総労働時間から法定労働時間（週40時間）を引いて月平均にした値です。所定の勤務時間が短い会社では、所定を超えて働いても0時間になることがあります。
育休・勤続年数
| 区分 | 男性 | 女性 |
|---|---|---|
| 正規雇用 | 6.4年 | 7.1年 |
会社の注記2026年4月1日現在
女性の活躍・男女の賃金
| 役職 | 女性の割合 | 女性 / 全体 |
|---|---|---|
| 管理職 | 14% | 18人 / 129人 |
| 役員 | 25% | — |
会社の注記2026年4月1日現在
| 区分 | 女性 |
|---|---|
| 正規雇用 | 52.5% |
会社の注記2026年4月1日現在
| 対象 | 女性の賃金 |
|---|---|
| 全労働者 | 82.6 |
| 正規雇用 | 80.5 |
| 非正規雇用 | 83.2 |
会社の注記賃金：職員に支払われるすべての支給額 正規雇用労働者：定年制職員及び無期雇用転換した元任期制職員 非正規雇用労働者：それ以外の職員。ただし役員、在外職員、派遣職員及び産業医を除く。
採用・定着
中途採用の実績：男性9人・女性16人
制度・認定
公表している制度
会社の基本情報
- 法人番号
- 9010005023796
- 所在地
- 東京都千代田区大手町１丁目７番１号
- 業種
- 学術研究、専門・技術サービス業
- 従業員
- 501〜1000人（しょくばらぼ掲載：542人）
- データの対象
- 単体（この会社のみ）
事業の内容（しょくばらぼ掲載）
医療分野の研究開発及びその環境の整備の実施、助成等
よくある質問
国立研究開発法人日本医療研究開発機構の平均残業時間は？
法定労働時間を超えた分の1か月あたりの平均で11.1時間です（対象：その他）（2026年4月時点）。比べた相手（専門・技術サービス・301〜1000人の90社）の中央値は14.4時間です。
国立研究開発法人日本医療研究開発機構の平均勤続年数は？
男性6.4年、女性7.1年です（2026年4月時点）。比べた相手（専門・技術サービス・301〜1000人の89社）の中央値は11.3年です。
国立研究開発法人日本医療研究開発機構の女性管理職の割合は？
14%です（管理職129人のうち女性143人）（2026年4月時点）。比べた相手（専門・技術サービス・301〜1000人の143社）の中央値は9%です。
国立研究開発法人日本医療研究開発機構の男女の賃金の差は？
男性の賃金を100としたとき、女性は82.6です（全労働者）。対象期間は2025年4月1日～2026年3月31日。
東京都の専門・技術サービスの会社
同じ業種・同じくらいの規模の会社
この会社のデータの最終更新日：2026年08月21日。元の公表内容は、厚生労働省の女性の活躍推進企業データベースやしょくばらぼで会社名を検索すると確認できます。