その他の製造業・東京都・1001〜5000人
株式会社 パイロットコーポレーションの通信簿
パイロットコーポレーションが国のデータベースで公表している残業時間・有給取得率・育休取得率などを、同じ業種・同じ規模の会社と比べて5段階で評定しました。
通信簿
評定は、同じ業種・同じ規模帯で同じ項目を公表している会社の中での位置です（5＝上位7%、4＝次の24%、3＝中央38%、2＝次の24%、1＝下位7%）。比べた相手：その他の製造業・1001人以上の会社。評定のつけ方
ひとことで言うと
パイロットコーポレーションは東京都のその他の製造業の会社（従業員1001〜5000人）です。
公表している6項目の平均評定は3.8。同じ業種・規模の会社と比べて、やや良い数字が並びます。
とくに残業の少なさ（月3時間）は比べた相手の中で上位2%、女性管理職の割合（11.1%）は上位17%です。
平均勤続年数は男性21.7年・女性15.7年で、男性の方が6年長くなっています。
※数値は会社が自ら公表したもので、集計の範囲や時点は会社ごとに異なります（データ集計時点：2024年12月時点）。
残業・有給
1か月あたりの平均残業時間（法定労働時間を超えた分）：3時間（対象：その他）
| 区分 | 時間/月 |
|---|---|
| 正社員：総合職一般（転勤あり） | 7時間 |
| 正社員：総合職一般（転勤なし） | 2.1時間 |
| 正社員：総合職技術開発系（転勤あり） | 2時間 |
| 正社員：総合職技術開発系（転勤なし） | 0.8時間 |
| 正社員：総合職製造系（転勤あり） | 0.2時間 |
会社の注記フルタイム労働者 ／ 正社員：総合職製造系（転勤なし） 1.０時間／ 有期契約社員（再雇用以外）：一般 1.２時間／ 有期契約社員（再雇用以外）：製造系 0.８時間／ 無期契約社員：一般 0.３時間／ 無期契約社員：製造系 0.０時間／ 定年再雇用社員：一般 3.９時間／ 定年再雇用社員：技術開発系 0.０時間／ 定年再雇用社員：製造系 0.0時間／ 定年再雇用社員（パートタイム）：一般 0.0時間／ 定年再雇用社員（パートタイム）：技術開発系 0.0時間
長時間労働を減らす取り組み（会社の記載）・フレックスタイム制度の活用 ・計画的な有給休暇取得の促進 ・勤務管理システムによる労働時間の見える化の実施
| 区分 | 取得率 |
|---|---|
| 対象とする労働者すべて | 70.8% |
会社の注記対象期間：2023年3月21日～2024年3月20日
この残業時間は、1年間の総労働時間から法定労働時間（週40時間）を引いて月平均にした値です。所定の勤務時間が短い会社では、所定を超えて働いても0時間になることがあります。
育休・勤続年数
| 区分 | 男性 | 女性 |
|---|---|---|
| 対象とする労働者すべて | 85% | 100% |
会社の注記2024年度：2024年1月1日～2024年12月31日
| 区分 | 男性 | 女性 |
|---|---|---|
| 正社員 | 21.7年 | 15.7年 |
会社の注記正社員のみ 2024年12月末日時点
育児休業の取得率が100%を超えるのは、分母（その年に子が生まれた人）と分子（その年に育休を始めた人）の年がずれる計算方法のためです。
女性の活躍・男女の賃金
| 役職 | 女性の割合 | 女性 / 全体 |
|---|---|---|
| 係長級 | 22.4% | — |
| 管理職 | 11.1% | — |
| 役員 | 4.5% | — |
会社の注記2025年7月時点
| 区分 | 女性 |
|---|---|
| 正社員 | 33.4% |
会社の注記2024年12月末日時点
| 区分 | 女性 |
|---|---|
| 正社員 | 50% |
会社の注記2024年度：2024年1月1日～2024年12月31日
| 対象 | 女性の賃金 |
|---|---|
| 全労働者 | 72.7 |
| 正規雇用 | 66.5 |
| 非正規雇用 | 72.7 |
会社の注記賃金：源泉徴収簿を用いて算出（給与と賞与の総支給額） 正規労働者：正社員、契約社員（無期雇用）。海外出向者および休職者を除く。 非正規労働者：常勤顧問、再雇用社員、契約社員（有期雇用）、パートタイム、短期。海外出向者および休職者を除く。 ● 差異についての補足説明 ＜正規労働者＞ ・管理職における男女の比率が影響している。 ・正規労働者のうち、正社員のみを比較した場合、男女の賃金差異は76％となる。 正社員に比べて製造などの軽作業に従事する賃金水準の低い準社員・副社員について、 女性の割合が高いことが賃金差異の拡…
制度・認定
国などの認定・表彰
公表している制度
会社の基本情報
- 法人番号
- 9010001077045
- 所在地
- 東京都中央区京橋２丁目６番２１号
- 業種
- その他製造業
- 従業員
- 1001〜5000人（しょくばらぼ掲載：1,044人）
- 証券コード
- 7846（プライム（東証））
- データの対象
- 単体（この会社のみ）
事業の内容（しょくばらぼ掲載）
筆記具等のステイショナリー用品、玩具、リング等の貴金属アクセサリー、セラミックス部品等の製造、仕入及び販売。
よくある質問
パイロットコーポレーションの平均残業時間は？
法定労働時間を超えた分の1か月あたりの平均で3時間です（対象：その他）（2024年12月時点）。比べた相手（その他の製造業・1001人以上の157社）の中央値は15.3時間です。
パイロットコーポレーションの有給休暇の取得率は？
70.8%です（対象：とする労働者すべて）（2024年12月時点）。比べた相手（その他の製造業・1001人以上の153社）の中央値は74.8%です。
パイロットコーポレーションの男性の育休取得率は？
男性85%、女性100%です（2024年12月時点）。比べた相手（その他の製造業・1001人以上の213社）の中央値は75%です。
パイロットコーポレーションの平均勤続年数は？
男性21.7年、女性15.7年です（2024年12月時点）。比べた相手（その他の製造業・1001人以上の170社）の中央値は15.4年です。
パイロットコーポレーションの女性管理職の割合は？
11.1%です（2024年12月時点）。比べた相手（その他の製造業・1001人以上の247社）の中央値は4.9%です。
パイロットコーポレーションの男女の賃金の差は？
男性の賃金を100としたとき、女性は72.7です（全労働者）。対象期間は2025年1月1日～2025年12月31日。
東京都のその他の製造業の会社
同じ業種・同じくらいの規模の会社
この会社のデータの最終更新日：2026年06月15日。元の公表内容は、厚生労働省の女性の活躍推進企業データベースやしょくばらぼで会社名を検索すると確認できます。