電子部品・電気機械・福岡県・501〜1000人

ＴＯＴＯウォシュレットテクノ株式会社の通信簿

ＴＯＴＯウォシュレットテクノが国のデータベースで公表している残業時間・有給取得率・育休取得率などを、同じ業種・同じ規模の会社と比べて5段階で評定しました。

通信簿

平均評定3.76項目の平均
残業の少なさ月平均残業時間（法定労働時間を超えた分）
15.9時間中央値 14時間
3下位40%
有給の取りやすさ有給休暇取得率
91%中央値 75.1%
5上位5%
男性の育休男性の育児休業取得率
100%中央値 77%
5最高水準
勤続年数平均継続勤務年数
13.1年中央値 16.2年
2下位21%
女性管理職管理職に占める女性の割合
23.3%中央値 3.5%
5上位3%
男女の賃金差男女の賃金の差異（男性=100）
65中央値 71.5
2下位26%
新卒の定着新卒採用者の離職割合（直近3年度・目安）
未公表
—

評定は、同じ業種・同じ規模帯で同じ項目を公表している会社の中での位置です（5＝上位7%、4＝次の24%、3＝中央38%、2＝次の24%、1＝下位7%）。比べた相手：電子部品・電気機械・301〜1000人の会社。評定のつけ方

ランキングでの順位

ひとことで言うと

ＴＯＴＯウォシュレットテクノは福岡県の電子部品・電気機械の会社（従業員501〜1000人）です。

公表している6項目の平均評定は3.7。同じ業種・規模の会社と比べて、やや良い数字が並びます。

とくに男性の育休の取りやすさ（取得率100%）は比べた相手の中で最高水準、女性管理職の割合（23.3%）は上位3%です。

一方で、比べた相手の中では、勤続年数（平均13.1年）は短めと男女の賃金差（男性100に対し女性65）は大きめです。

平均勤続年数は男性14.7年・女性11.4年で、男性の方が3.3年長くなっています。

※数値は会社が自ら公表したもので、集計の範囲や時点は会社ごとに異なります（データ集計時点：2026年3月時点）。

残業・有給

1か月あたりの平均残業時間（法定労働時間を超えた分）：15.9時間（対象：その他）

会社の注記2025年度 正社員・契約社員

雇用管理区分ごとの有給休暇取得率
区分取得率
正社員・契約社員91%

会社の注記2025年度実績

この残業時間は、1年間の総労働時間から法定労働時間（週40時間）を引いて月平均にした値です。所定の勤務時間が短い会社では、所定を超えて働いても0時間になることがあります。

育休・勤続年数

育児休業の取得率
区分男性女性
正社員・契約社員100%100%

会社の注記2025年度実績

平均継続勤務年数
区分男性女性
正社員・契約社員14.7年11.4年

会社の注記2026年3月31日時点

育児休業の取得率が100%を超えるのは、分母（その年に子が生まれた人）と分子（その年に育休を始めた人）の年がずれる計算方法のためです。

女性の活躍・男女の賃金

役職ごとの女性の割合
役職女性の割合女性 / 全体
管理職23.3%—

会社の注記2026年４月1日時点 主な管理職職位名称：部長、課長、主査など

働いている人に占める女性の割合
区分女性
正社員・契約社員47.4%

会社の注記2026年3月31日時点

採用した人に占める女性の割合
区分女性
正社員・契約社員60.7%

会社の注記2026年3月31日時点

男女の賃金の差異（男性の賃金＝100としたときの女性の賃金）／対象期間：2025年4月1日～2026年3月31日
対象女性の賃金
全労働者65
正規雇用66.4
非正規雇用86.1

会社の注記「労働者の男女の賃金の差異」については、ＴＯＴＯウォシュレットテクノ本籍者(出向者は出向元の社員として算出、除く海外駐在者及び休業者)で、性別の差異に関係なく同一の賃金基準で運用しています。男女の賃金の差異は、年齢、社員資格、在籍年数、働き方（短時間勤務）などの人員構成の違いによるものです。 ・対象期間：令和７年度（2025年４月１日から2026年３月31日まで） ・賃 金：給与、超過労働に対する報酬、賞与等を含み、退職手当、通勤手当等を除く ・正規雇用労働者：正社員、無期雇用契約社員、出向者は出向元の社員として…

制度・認定

国などの認定・表彰

公表している制度

認定・表彰の意味

会社の基本情報

法人番号
8290801004238
所在地
福岡県北九州市小倉北区中島２丁目１番１号
業種
電子部品・デバイス・電子回路・電気機械器具・情報通信機械器具製造業
従業員
501〜1000人（しょくばらぼ掲載：700人）
データの対象
単体（この会社のみ）

事業の内容（しょくばらぼ掲載）

温水洗浄便座（ウォシュレット）の研究・開発および製造

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よくある質問

ＴＯＴＯウォシュレットテクノの平均残業時間は？

法定労働時間を超えた分の1か月あたりの平均で15.9時間です（対象：その他）（2026年3月時点）。比べた相手（電子部品・電気機械・301〜1000人の170社）の中央値は14時間です。

ＴＯＴＯウォシュレットテクノの有給休暇の取得率は？

91%です（対象：正社員・契約社員）（2026年3月時点）。比べた相手（電子部品・電気機械・301〜1000人の150社）の中央値は75.1%です。

ＴＯＴＯウォシュレットテクノの男性の育休取得率は？

男性100%、女性100%です（2026年3月時点）。比べた相手（電子部品・電気機械・301〜1000人の207社）の中央値は77%です。

ＴＯＴＯウォシュレットテクノの平均勤続年数は？

男性14.7年、女性11.4年です（2026年3月時点）。比べた相手（電子部品・電気機械・301〜1000人の206社）の中央値は16.2年です。

ＴＯＴＯウォシュレットテクノの女性管理職の割合は？

23.3%です（2026年3月時点）。比べた相手（電子部品・電気機械・301〜1000人の262社）の中央値は3.5%です。

ＴＯＴＯウォシュレットテクノの男女の賃金の差は？

男性の賃金を100としたとき、女性は65です（全労働者）。対象期間は2025年4月1日～2026年3月31日。

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この会社のデータの最終更新日：2026年07月02日。元の公表内容は、厚生労働省の女性の活躍推進企業データベースやしょくばらぼで会社名を検索すると確認できます。