金融・保険・東京都・101〜300人
佐川アドバンス株式会社の通信簿
佐川アドバンスが国のデータベースで公表している残業時間・有給取得率・育休取得率などを、同じ業種・同じ規模の会社と比べて5段階で評定しました。
通信簿
平均評定3.03項目の平均
残業の少なさ月平均残業時間（法定労働時間を超えた分）
8.7時間中央値 8.5時間
3下位50%
有給の取りやすさ有給休暇取得率
未公表
—
男性の育休男性の育児休業取得率
未公表
—
勤続年数平均継続勤務年数
未公表
—
女性管理職管理職に占める女性の割合
10.5%中央値 17%
3下位33%
男女の賃金差男女の賃金の差異（男性=100）
67中央値 71.2
3下位32%
新卒の定着新卒採用者の離職割合（直近3年度・目安）
未公表
—
評定は、同じ業種・同じ規模帯で同じ項目を公表している会社の中での位置です（5＝上位7%、4＝次の24%、3＝中央38%、2＝次の24%、1＝下位7%）。比べた相手：金融・保険・300人以下の会社。評定のつけ方
ひとことで言うと
佐川アドバンスは東京都の金融・保険の会社（従業員101〜300人）です。
公表している3項目の平均評定は3.0。同じ業種・規模の会社と比べて、おおむね平均的な数字です。
※数値は会社が自ら公表したもので、集計の範囲や時点は会社ごとに異なります（データ集計時点：2026年3月時点）。
残業・有給
| 区分 | 時間/月 |
|---|---|
| 正社員 | 8.7時間 |
| 嘱託社員 | 7.7時間 |
| パートナー社員 | 0.5時間 |
この残業時間は、1年間の総労働時間から法定労働時間（週40時間）を引いて月平均にした値です。所定の勤務時間が短い会社では、所定を超えて働いても0時間になることがあります。
女性の活躍・男女の賃金
| 役職 | 女性の割合 | 女性 / 全体 |
|---|---|---|
| 管理職 | 10.5% | — |
| 区分 | 女性 |
|---|---|
| 正社員 | 65% |
| 嘱託社員 | 33% |
| パートナー社員 | 71% |
| 派遣社員 | 83% |
| 対象 | 女性の賃金 |
|---|---|
| 全労働者 | 67 |
| 正規雇用 | 70 |
| 非正規雇用 | 45 |
制度・認定
国などの認定・表彰
会社の基本情報
- 法人番号
- 7120001143052
- 所在地
- 東京都江東区新砂１丁目８番１０号
- 業種
- 金融業、保険業／保険
- 従業員
- 101〜300人（しょくばらぼ掲載：189人）
- データの対象
- 単体（この会社のみ）
事業の内容（しょくばらぼ掲載）
・保険販売事業 ・燃料販売事業 ・企画販売事業 ・施設運営事業
よくある質問
佐川アドバンスの平均残業時間は？
法定労働時間を超えた分の1か月あたりの平均で8.7時間です（対象：正社員）（2026年3月時点）。比べた相手（金融・保険・300人以下の181社）の中央値は8.5時間です。
佐川アドバンスの女性管理職の割合は？
10.5%です（2026年3月時点）。比べた相手（金融・保険・300人以下の288社）の中央値は17%です。
佐川アドバンスの男女の賃金の差は？
男性の賃金を100としたとき、女性は67です（全労働者）。対象期間は2025年3月21日～2026年3月20日。
東京都の金融・保険の会社
同じ業種・同じくらいの規模の会社
この会社のデータの最終更新日：2026年09月04日。元の公表内容は、厚生労働省の女性の活躍推進企業データベースやしょくばらぼで会社名を検索すると確認できます。