その他の製造業・東京都・301〜500人

株式会社マイム・コーポレーションの通信簿

マイム・コーポレーションが国のデータベースで公表している残業時間・有給取得率・育休取得率などを、同じ業種・同じ規模の会社と比べて5段階で評定しました。

通信簿

平均評定3.05項目の平均
残業の少なさ月平均残業時間(法定労働時間を超えた分)
15.5時間中央値 13.2時間
3下位38%
有給の取りやすさ有給休暇取得率
72.4%中央値 73.8%
3下位46%
男性の育休男性の育児休業取得率
未公表
—
勤続年数平均継続勤務年数
4.8年中央値 14年
1下位2%
女性管理職管理職に占める女性の割合
45.5%中央値 4.1%
5上位1%
男女の賃金差男女の賃金の差異(男性=100)
66.3中央値 71
3下位33%
新卒の定着新卒採用者の離職割合(直近3年度・目安)
未公表
—

評定は、同じ業種・同じ規模帯で同じ項目を公表している会社の中での位置です(5=上位7%、4=次の24%、3=中央38%、2=次の24%、1=下位7%)。比べた相手:その他の製造業・301〜1000人の会社。評定のつけ方

ひとことで言うと

マイム・コーポレーションは東京都のその他の製造業の会社(従業員301〜500人)です。

公表している5項目の平均評定は3.0。同じ業種・規模の会社と比べて、おおむね平均的な数字です。

とくに女性管理職の割合(45.5%)は、比べた相手の中で上位1%です。

一方で、比べた相手の中では、勤続年数(平均4.8年)は短めです。

※数値は会社が自ら公表したもので、集計の範囲や時点は会社ごとに異なります(データ集計時点:2026年4月時点)。

残業・有給

1か月あたりの平均残業時間(法定労働時間を超えた分):15.5時間(対象:その他)

会社の注記管理職を含むすべての労働者

年次有給休暇の取得率:72.4%

雇用管理区分ごとの有給休暇取得率
区分取得率
正社員68.4%
パート雇用78.1%

この残業時間は、1年間の総労働時間から法定労働時間(週40時間)を引いて月平均にした値です。所定の勤務時間が短い会社では、所定を超えて働いても0時間になることがあります。

育休・勤続年数

平均継続勤務年数
区分男性女性
正社員5.1年4.5年

会社の注記2025年度末において在籍の者

女性の活躍・男女の賃金

役職ごとの女性の割合
役職女性の割合女性 / 全体
管理職45.5%10人 / 22人

会社の注記本報告における「管理職」は、当社の人事制度上の職位区分及び実務に基づき定義しております。管理職の範囲については、企業ごとに定義や運用(ライン管理職の範囲、専門職の位置づけ等)が異なることから、本定義は労働基準法上の管理監督者とは必ずしも一致せず、権限・役割・処遇の差異により、数値の解釈に一定の幅が生じる可能性があります。

働いている人に占める女性の割合
区分女性
正社員56.5%
パート雇用95.7%

会社の注記パート雇用においては志望者の大半が女性であり、結果として女性比率が高くなっています

採用した人に占める女性の割合
区分女性
正社員72%
パート雇用97.2%

会社の注記・パート採用においては応募者の大半が女性であり、結果として女性比率が高くなっています ・正社員採用においても職種によって応募者に占める女性比率が高い状況にあり、採用選考において性別による基準の差異は設けておりませんが、結果として女性比率が高くなっています

男女の賃金の差異(男性の賃金=100としたときの女性の賃金)/対象期間:2025年4月1日~2026年3月31日
対象女性の賃金
全労働者66.3
正規雇用83.8
非正規雇用92.6

会社の注記全労働者ベースでは、女性に非正規雇用者の比率が高いことが、賃金差を押し下げる要因となっています

会社の基本情報

法人番号
7010001136455
所在地
東京都台東区元浅草3丁目18番10号
業種
その他製造業
従業員
301〜500人(しょくばらぼ掲載:400人)
データの対象
単体(この会社のみ)

よくある質問

マイム・コーポレーションの平均残業時間は?

法定労働時間を超えた分の1か月あたりの平均で15.5時間です(対象:その他)(2026年4月時点)。比べた相手(その他の製造業・301〜1000人の444社)の中央値は13.2時間です。

マイム・コーポレーションの有給休暇の取得率は?

72.4%です(2026年4月時点)。比べた相手(その他の製造業・301〜1000人の447社)の中央値は73.8%です。

マイム・コーポレーションの平均勤続年数は?

男性5.1年、女性4.5年です(2026年4月時点)。比べた相手(その他の製造業・301〜1000人の500社)の中央値は14年です。

マイム・コーポレーションの女性管理職の割合は?

45.5%です(管理職22人のうち女性853人)(2026年4月時点)。比べた相手(その他の製造業・301〜1000人の853社)の中央値は4.1%です。

マイム・コーポレーションの男女の賃金の差は?

男性の賃金を100としたとき、女性は66.3です(全労働者)。対象期間は2025年4月1日~2026年3月31日。

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この会社のデータの最終更新日:2026年06月25日。元の公表内容は、厚生労働省の女性の活躍推進企業データベースやしょくばらぼで会社名を検索すると確認できます。