卸売・小売・岐阜県・1001〜5000人

株式会社ユタカファーマシーの通信簿

ユタカファーマシーが国のデータベースで公表している残業時間・有給取得率・育休取得率などを、同じ業種・同じ規模の会社と比べて5段階で評定しました。

通信簿

残業の少なさ月平均残業時間(法定労働時間を超えた分)
9.8時間中央値 13時間
3上位33%
有給の取りやすさ有給休暇取得率
未公表
—
男性の育休男性の育児休業取得率
未公表
—
勤続年数平均継続勤務年数
未公表
—
女性管理職管理職に占める女性の割合
未公表
—
男女の賃金差男女の賃金の差異(男性=100)
73中央値 63.7
4上位24%
新卒の定着新卒採用者の離職割合(直近3年度・目安)
未公表
—

評定は、同じ業種・同じ規模帯で同じ項目を公表している会社の中での位置です(5=上位7%、4=次の24%、3=中央38%、2=次の24%、1=下位7%)。比べた相手:卸売・小売・1001人以上の会社。評定のつけ方

ひとことで言うと

ユタカファーマシーは岐阜県の卸売・小売の会社(従業員1001〜5000人)です。

とくに男女の賃金差の小ささ(男性100に対し女性73)は、比べた相手の中で上位24%です。

※数値は会社が自ら公表したもので、集計の範囲や時点は会社ごとに異なります(データ集計時点:2026年3月時点)。

残業・有給

1か月あたりの平均残業時間(法定労働時間を超えた分):9.8時間(対象:正社員)

長時間労働を減らす取り組み(会社の記載)毎週金曜日にその月の残業予想値を計測・配信、本部は水曜日ノー残業Dayの実施

この残業時間は、1年間の総労働時間から法定労働時間(週40時間)を引いて月平均にした値です。所定の勤務時間が短い会社では、所定を超えて働いても0時間になることがあります。

女性の活躍・男女の賃金

働いている人に占める女性の割合
区分女性
正社員55.6%
パートタイマー72.4%
男女の賃金の差異(男性の賃金=100としたときの女性の賃金)/対象期間:2025年4月1日~2026年3月31日
対象女性の賃金
全労働者73
正規雇用71.4
非正規雇用142.5

会社の注記・事業年度 :2025年度(2025年4月1日~2026年3月31日) ・正規雇用労働者 :正社員 ・非正規雇用労働者:契約社員、パート、アルバイト ・賃金 :月次給料総支給額、賞与 ・人員数 :毎月の給与支払人員数の12ヶ月平均 ・短時間勤務者数 :2025年度末 女性79名/男性0名

制度・認定

国などの認定・表彰

認定・表彰の意味

会社の基本情報

法人番号
6200001014428
所在地
岐阜県大垣市林町10丁目1339番地1
業種
卸売業、小売業/商社
従業員
1001〜5000人(しょくばらぼ掲載:3,878人)
データの対象
単体(この会社のみ)

事業の内容(しょくばらぼ掲載)

ドラッグストア・調剤薬局

よくある質問

ユタカファーマシーの平均残業時間は?

法定労働時間を超えた分の1か月あたりの平均で9.8時間です(対象:正社員)(2026年3月時点)。比べた相手(卸売・小売・1001人以上の424社)の中央値は13時間です。

ユタカファーマシーの男女の賃金の差は?

男性の賃金を100としたとき、女性は73です(全労働者)。対象期間は2025年4月1日~2026年3月31日。

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この会社のデータの最終更新日:2026年05月15日。元の公表内容は、厚生労働省の女性の活躍推進企業データベースやしょくばらぼで会社名を検索すると確認できます。