サービス業（その他）・兵庫県・301〜500人
株式会社デンソーテンスタッフの通信簿
デンソーテンスタッフが国のデータベースで公表している残業時間・有給取得率・育休取得率などを、同じ業種・同じ規模の会社と比べて5段階で評定しました。
通信簿
残業の少なさ月平均残業時間（法定労働時間を超えた分）
未公表
—
有給の取りやすさ有給休暇取得率
未公表
—
男性の育休男性の育児休業取得率
未公表
—
勤続年数平均継続勤務年数
未公表
—
女性管理職管理職に占める女性の割合
0%中央値 11.3%
2下位21%
男女の賃金差男女の賃金の差異（男性=100）
75.4中央値 73.9
3上位46%
新卒の定着新卒採用者の離職割合（直近3年度・目安）
未公表
—
評定は、同じ業種・同じ規模帯で同じ項目を公表している会社の中での位置です（5＝上位7%、4＝次の24%、3＝中央38%、2＝次の24%、1＝下位7%）。比べた相手：サービス業（その他）・301〜1000人の会社。評定のつけ方
ひとことで言うと
デンソーテンスタッフは兵庫県のサービス業（その他）の会社（従業員301〜500人）です。
比べた相手の中では、女性管理職の割合（0%）は低めです。
※数値は会社が自ら公表したもので、集計の範囲や時点は会社ごとに異なります（データ集計時点：2026年3月時点）。
女性の活躍・男女の賃金
| 役職 | 女性の割合 | 女性 / 全体 |
|---|---|---|
| 管理職 | 0% | 0人 / 4人 |
| 区分 | 女性 |
|---|---|
| 正規社員 | 100% |
| 契約社員 | 81.6% |
| 再雇用社員 | 14.8% |
| 対象 | 女性の賃金 |
|---|---|
| 全労働者 | 75.4 |
| 正規雇用 | 2,702.6 |
| 非正規雇用 | 71.7 |
会社の注記正規労働者について、男性は2025年3月31日退職、金額は3/21～3/31実績(4/25支給)であるため男女差が極めて大きい。また、当該男性の退職後は正規男性は0人の状況が継続。
制度・認定
公表している制度
会社の基本情報
- 法人番号
- 6140001020614
- 所在地
- 兵庫県神戸市兵庫区御所通１丁目２番２８号
- 業種
- サービス業（他に分類されないもの）
- 従業員
- 301〜500人（しょくばらぼ掲載：388人）
- データの対象
- 単体（この会社のみ）
事業の内容（しょくばらぼ掲載）
一般労働者派遣事業
よくある質問
デンソーテンスタッフの女性管理職の割合は？
0%です（管理職4人のうち女性1,370人）（2026年3月時点）。比べた相手（サービス業（その他）・301〜1000人の1,370社）の中央値は11.3%です。
デンソーテンスタッフの男女の賃金の差は？
男性の賃金を100としたとき、女性は75.4です（全労働者）。対象期間は2025年4月1日～2026年3月31日。
兵庫県のサービス業（その他）の会社
同じ業種・同じくらいの規模の会社
この会社のデータの最終更新日：2026年06月23日。元の公表内容は、厚生労働省の女性の活躍推進企業データベースやしょくばらぼで会社名を検索すると確認できます。