教育・学習支援・千葉県・301〜500人

学校法人 千葉経済学園の通信簿

千葉経済学園が国のデータベースで公表している残業時間・有給取得率・育休取得率などを、同じ業種・同じ規模の会社と比べて5段階で評定しました。

通信簿

残業の少なさ月平均残業時間(法定労働時間を超えた分)
未公表
—
有給の取りやすさ有給休暇取得率
44.2%中央値 62.1%
2下位11%
男性の育休男性の育児休業取得率
未公表
—
勤続年数平均継続勤務年数
未公表
—
女性管理職管理職に占める女性の割合
未公表
—
男女の賃金差男女の賃金の差異(男性=100)
88.6中央値 75.8
4上位16%
新卒の定着新卒採用者の離職割合(直近3年度・目安)
未公表
—

評定は、同じ業種・同じ規模帯で同じ項目を公表している会社の中での位置です(5=上位7%、4=次の24%、3=中央38%、2=次の24%、1=下位7%)。比べた相手:教育・学習支援・301〜1000人の会社。評定のつけ方

ひとことで言うと

千葉経済学園は千葉県の教育・学習支援の会社(従業員301〜500人)です。

とくに男女の賃金差の小ささ(男性100に対し女性88.6)は、比べた相手の中で上位16%です。

一方で、比べた相手の中では、有給休暇の取得率(取得率44.2%)は低めです。

※数値は会社が自ら公表したもので、集計の範囲や時点は会社ごとに異なります(データ集計時点:2026年4月時点)。

残業・有給

雇用管理区分ごとの有給休暇取得率
区分取得率
正規雇用労働者44.2%
非正規雇用労働者52.8%

女性の活躍・男女の賃金

採用した人に占める女性の割合
区分女性
正規雇用労働者42.9%
非正規雇用労働者53.8%
男女の賃金の差異(男性の賃金=100としたときの女性の賃金)/対象期間:2025年4月1日~2026年3月31日
対象女性の賃金
全労働者88.6
正規雇用87.4
非正規雇用90.3

会社の注記対象賃金 :退職金および通勤手当を除く、すべての給与・賞与 集計対象者:対象期間に在籍した教職員で、期中に採用・退職・休職等があった教職員を含めている。

会社の基本情報

法人番号
6040005001447
所在地
千葉県千葉市稲毛区轟町4丁目3番30号
業種
教育、学習支援業
従業員
301〜500人(しょくばらぼ掲載:420人)
データの対象
単体(この会社のみ)

事業の内容(しょくばらぼ掲載)

教育、研究

よくある質問

千葉経済学園の有給休暇の取得率は?

44.2%です(対象:正規雇用労働者)(2026年4月時点)。比べた相手(教育・学習支援・301〜1000人の60社)の中央値は62.1%です。

千葉経済学園の男女の賃金の差は?

男性の賃金を100としたとき、女性は88.6です(全労働者)。対象期間は2025年4月1日~2026年3月31日。

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この会社のデータの最終更新日:2026年06月30日。元の公表内容は、厚生労働省の女性の活躍推進企業データベースやしょくばらぼで会社名を検索すると確認できます。