その他の製造業・東京都・1001〜5000人

東罐興業株式会社の通信簿

東罐興業が国のデータベースで公表している残業時間・有給取得率・育休取得率などを、同じ業種・同じ規模の会社と比べて5段階で評定しました。

通信簿

平均評定3.04項目の平均
残業の少なさ月平均残業時間(法定労働時間を超えた分)
20.5時間中央値 15.3時間
2下位24%
有給の取りやすさ有給休暇取得率
未公表
—
男性の育休男性の育児休業取得率
72%中央値 75%
3下位48%
勤続年数平均継続勤務年数
未公表
—
女性管理職管理職に占める女性の割合
8.1%中央値 4.9%
4上位27%
男女の賃金差男女の賃金の差異(男性=100)
67.8中央値 71.7
3下位34%
新卒の定着新卒採用者の離職割合(直近3年度・目安)
未公表
—

評定は、同じ業種・同じ規模帯で同じ項目を公表している会社の中での位置です(5=上位7%、4=次の24%、3=中央38%、2=次の24%、1=下位7%)。比べた相手:その他の製造業・1001人以上の会社。評定のつけ方

ひとことで言うと

東罐興業は東京都のその他の製造業の会社(従業員1001〜5000人)です。

公表している4項目の平均評定は3.0。同じ業種・規模の会社と比べて、おおむね平均的な数字です。

とくに女性管理職の割合(8.1%)は、比べた相手の中で上位27%です。

一方で、比べた相手の中では、残業時間(月20.5時間)は長めです。

※数値は会社が自ら公表したもので、集計の範囲や時点は会社ごとに異なります(データ集計時点:2026年3月時点)。

残業・有給

1か月あたりの平均残業時間(法定労働時間を超えた分):20.5時間(対象:正社員)

長時間労働を減らす取り組み(会社の記載)管理職に対する、月途中での時間外実績の開示と注意喚起 長時間面談による産業医面談対象者の上司に対する面談と状況確認

この残業時間は、1年間の総労働時間から法定労働時間(週40時間)を引いて月平均にした値です。所定の勤務時間が短い会社では、所定を超えて働いても0時間になることがあります。

育休・勤続年数

育児休業の取得率
区分男性女性
正社員72%100%

育児休業の取得率が100%を超えるのは、分母(その年に子が生まれた人)と分子(その年に育休を始めた人)の年がずれる計算方法のためです。

女性の活躍・男女の賃金

役職ごとの女性の割合
役職女性の割合女性 / 全体
係長級13.6%3人 / 22人
管理職8.1%11人 / 136人
採用した人に占める女性の割合
区分女性
正社員48.2%
男女の賃金の差異(男性の賃金=100としたときの女性の賃金)/対象期間:2025年4月1日~2026年3月31日
対象女性の賃金
全労働者67.8
正規雇用68.6
非正規雇用63.8

採用・定着

中途採用の実績:男性17人・女性12人

制度・認定

公表している制度

会社の基本情報

法人番号
6010701026130
所在地
東京都品川区東五反田2丁目18番1号
業種
その他製造業
従業員
1001〜5000人(しょくばらぼ掲載:2,000人)
データの対象
単体(この会社のみ)

事業の内容(しょくばらぼ掲載)

1.紙容器製品、樹脂容器製品の製造及び販売 2.仕入商品の販売

よくある質問

東罐興業の平均残業時間は?

法定労働時間を超えた分の1か月あたりの平均で20.5時間です(対象:正社員)(2026年3月時点)。比べた相手(その他の製造業・1001人以上の157社)の中央値は15.3時間です。

東罐興業の男性の育休取得率は?

男性72%、女性100%です(2026年3月時点)。比べた相手(その他の製造業・1001人以上の213社)の中央値は75%です。

東罐興業の女性管理職の割合は?

8.1%です(管理職136人のうち女性247人)(2026年3月時点)。比べた相手(その他の製造業・1001人以上の247社)の中央値は4.9%です。

東罐興業の男女の賃金の差は?

男性の賃金を100としたとき、女性は67.8です(全労働者)。対象期間は2025年4月1日~2026年3月31日。

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この会社のデータの最終更新日:2026年07月29日。元の公表内容は、厚生労働省の女性の活躍推進企業データベースやしょくばらぼで会社名を検索すると確認できます。