自動車・輸送用機械・山形県・301〜500人

TPR工業株式会社の通信簿

TPR工業が国のデータベースで公表している残業時間・有給取得率・育休取得率などを、同じ業種・同じ規模の会社と比べて5段階で評定しました。

通信簿

平均評定3.45項目の平均
残業の少なさ月平均残業時間(法定労働時間を超えた分)
6.7時間中央値 18時間
5上位5%
有給の取りやすさ有給休暇取得率
未公表
—
男性の育休男性の育児休業取得率
50%中央値 69%
2下位30%
勤続年数平均継続勤務年数
16年中央値 15.1年
3上位41%
女性管理職管理職に占める女性の割合
5%中央値 1.5%
4上位18%
男女の賃金差男女の賃金の差異(男性=100)
69.3中央値 72.8
3下位36%
新卒の定着新卒採用者の離職割合(直近3年度・目安)
未公表
—

評定は、同じ業種・同じ規模帯で同じ項目を公表している会社の中での位置です(5=上位7%、4=次の24%、3=中央38%、2=次の24%、1=下位7%)。比べた相手:自動車・輸送用機械・301〜1000人の会社。評定のつけ方

ランキングでの順位

ひとことで言うと

TPR工業は山形県の自動車・輸送用機械の会社(従業員301〜500人)です。

公表している5項目の平均評定は3.4。同じ業種・規模の会社と比べて、おおむね平均的な数字です。

とくに残業の少なさ(月6.7時間)は比べた相手の中で上位5%、女性管理職の割合(5%)は上位18%です。

一方で、比べた相手の中では、男性の育休取得率(取得率50%)は低めです。

平均勤続年数は男性18.4年・女性13.6年で、男性の方が4.8年長くなっています。

※数値は会社が自ら公表したもので、集計の範囲や時点は会社ごとに異なります(データ集計時点:2026年3月時点)。

残業・有給

1か月あたりの平均残業時間(法定労働時間を超えた分):6.7時間(対象:正社員)

この残業時間は、1年間の総労働時間から法定労働時間(週40時間)を引いて月平均にした値です。所定の勤務時間が短い会社では、所定を超えて働いても0時間になることがあります。

育休・勤続年数

育児休業の取得率
区分男性女性
正規雇用労働者50%100%
平均継続勤務年数
区分男性女性
全労働者18.4年13.6年

育児休業の取得率が100%を超えるのは、分母(その年に子が生まれた人)と分子(その年に育休を始めた人)の年がずれる計算方法のためです。

女性の活躍・男女の賃金

役職ごとの女性の割合
役職女性の割合女性 / 全体
管理職5%2人 / 40人

会社の注記部次長

働いている人に占める女性の割合
区分女性
正規雇用労働者10.3%
非正規雇用労働者10.4%

会社の注記派遣社員 該当なし

採用した人に占める女性の割合
区分女性
正規雇用労働者14.8%

会社の注記非正規雇用労働者 該当なし

男女の賃金の差異(男性の賃金=100としたときの女性の賃金)/対象期間:2025年4月1日~2026年3月31日
対象女性の賃金
全労働者69.3
正規雇用73.8
非正規雇用76.9

会社の注記・対象期間:2025年4月~2026年3月 ・海外出向者を除く ・通勤手当を除く、給与及び賞与額 ・男女比率は男性89.7% 女性:10.3% 非正規社員の割合は男性11.8%に対して女性は26.7%と高い。 もともと女性社員は全体の10%しかいないのに、女性社員の13.3%に当たる人が育休と病気療養の為、 長期休職中であり、また時短勤務者も含まれているので所得が下がっている。 ・男性はシフト勤務で深夜勤務者も多く、また鋳造現場での作業もあり手当の面で男性の方が給与額が多 くなっている。 ・旺盛な受注に対応する為…

会社の基本情報

法人番号
5390001011861
所在地
山形県寒河江市中央工業団地1番地
業種
輸送用機械器具製造業/自動車
従業員
301〜500人(しょくばらぼ掲載:432人)
データの対象
単体(この会社のみ)

よくある質問

TPR工業の平均残業時間は?

法定労働時間を超えた分の1か月あたりの平均で6.7時間です(対象:正社員)(2026年3月時点)。比べた相手(自動車・輸送用機械・301〜1000人の121社)の中央値は18時間です。

TPR工業の男性の育休取得率は?

男性50%、女性100%です(2026年3月時点)。比べた相手(自動車・輸送用機械・301〜1000人の159社)の中央値は69%です。

TPR工業の平均勤続年数は?

男性18.4年、女性13.6年です(2026年3月時点)。比べた相手(自動車・輸送用機械・301〜1000人の137社)の中央値は15.1年です。

TPR工業の女性管理職の割合は?

5%です(管理職40人のうち女性184人)(2026年3月時点)。比べた相手(自動車・輸送用機械・301〜1000人の184社)の中央値は1.5%です。

TPR工業の男女の賃金の差は?

男性の賃金を100としたとき、女性は69.3です(全労働者)。対象期間は2025年4月1日~2026年3月31日。

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この会社のデータの最終更新日:2026年10月29日。元の公表内容は、厚生労働省の女性の活躍推進企業データベースやしょくばらぼで会社名を検索すると確認できます。