自動車・輸送用機械・広島県・1001〜5000人

株式会社キーレックスの通信簿

キーレックスが国のデータベースで公表している残業時間・有給取得率・育休取得率などを、同じ業種・同じ規模の会社と比べて5段階で評定しました。

通信簿

平均評定3.54項目の平均
残業の少なさ月平均残業時間(法定労働時間を超えた分)
未公表
—
有給の取りやすさ有給休暇取得率
未公表
—
男性の育休男性の育児休業取得率
66.7%中央値 73.6%
3下位37%
勤続年数平均継続勤務年数
17.5年中央値 15.5年
4上位23%
女性管理職管理職に占める女性の割合
3.8%中央値 2.6%
4上位32%
男女の賃金差男女の賃金の差異(男性=100)
70.6中央値 74
3下位33%
新卒の定着新卒採用者の離職割合(直近3年度・目安)
未公表
—

評定は、同じ業種・同じ規模帯で同じ項目を公表している会社の中での位置です(5=上位7%、4=次の24%、3=中央38%、2=次の24%、1=下位7%)。比べた相手:自動車・輸送用機械・1001人以上の会社。評定のつけ方

ひとことで言うと

キーレックスは広島県の自動車・輸送用機械の会社(従業員1001〜5000人)です。

公表している4項目の平均評定は3.5。同じ業種・規模の会社と比べて、やや良い数字が並びます。

とくに勤続年数の長さ(平均17.5年)は比べた相手の中で上位23%、女性管理職の割合(3.8%)は上位32%です。

平均勤続年数は男性22年・女性13年で、男性の方が9年長くなっています。

※数値は会社が自ら公表したもので、集計の範囲や時点は会社ごとに異なります(データ集計時点:2026年4月時点)。

育休・勤続年数

育児休業の取得率
区分男性女性
正社員66.7%100%
パートタイマー0%100%
平均継続勤務年数
区分男性女性
事務職22年13年
技術職19年11年
技能職16年9年

育児休業の取得率が100%を超えるのは、分母(その年に子が生まれた人)と分子(その年に育休を始めた人)の年がずれる計算方法のためです。

女性の活躍・男女の賃金

役職ごとの女性の割合
役職女性の割合女性 / 全体
係長級3.6%—
管理職3.8%—
働いている人に占める女性の割合
区分女性
事務18.3%
技術8%
技能7.3%
採用した人に占める女性の割合
区分女性
事務職40%
技術職0%
技能職33.3%
男女の賃金の差異(男性の賃金=100としたときの女性の賃金)/対象期間:2025年4月1日~2026年3月31日
対象女性の賃金
全労働者70.6
正規雇用70.2
非正規雇用57.4

会社の注記賃金規程上、男女の賃金差は特にない。 製造現場社員は残業が多い反面間接部門は残業が少ないことも差が生じている要因。

会社の基本情報

法人番号
5240001036312
所在地
広島県安芸郡海田町南明神町2番51号
業種
輸送用機械器具製造業/自動車
従業員
1001〜5000人(しょくばらぼ掲載:1,247人)
データの対象
単体(この会社のみ)

事業の内容(しょくばらぼ掲載)

■自動車車体並びに車体部品設計・製作 ■治型具設計・製作 ■生産設備設計・製作・施工

よくある質問

キーレックスの男性の育休取得率は?

男性66.7%、女性100%です(2026年4月時点)。比べた相手(自動車・輸送用機械・1001人以上の114社)の中央値は73.6%です。

キーレックスの平均勤続年数は?

男性22年、女性13年です(2026年4月時点)。比べた相手(自動車・輸送用機械・1001人以上の101社)の中央値は15.5年です。

キーレックスの女性管理職の割合は?

3.8%です(2026年4月時点)。比べた相手(自動車・輸送用機械・1001人以上の126社)の中央値は2.6%です。

キーレックスの男女の賃金の差は?

男性の賃金を100としたとき、女性は70.6です(全労働者)。対象期間は2025年4月1日~2026年3月31日。

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この会社のデータの最終更新日:2026年07月24日。元の公表内容は、厚生労働省の女性の活躍推進企業データベースやしょくばらぼで会社名を検索すると確認できます。