運輸・物流・京都府・1001〜5000人
京阪バス株式会社の通信簿
京阪バスが国のデータベースで公表している残業時間・有給取得率・育休取得率などを、同じ業種・同じ規模の会社と比べて5段階で評定しました。
通信簿
評定は、同じ業種・同じ規模帯で同じ項目を公表している会社の中での位置です（5＝上位7%、4＝次の24%、3＝中央38%、2＝次の24%、1＝下位7%）。比べた相手：運輸・物流・1001人以上の会社。評定のつけ方
ひとことで言うと
京阪バスは京都府の運輸・物流の会社（従業員1001〜5000人）です。
公表している3項目の平均評定は4.3。公表された数字の上では、同じ業種・規模の会社の中で働きやすい部類に入ります。
とくに男女の賃金差の小ささ（男性100に対し女性91.5）は比べた相手の中で上位3%、勤続年数の長さ（平均18年）は上位9%です。
平均勤続年数は男性22.3年・女性13.7年で、男性の方が8.6年長くなっています。
※数値は会社が自ら公表したもので、集計の範囲や時点は会社ごとに異なります（データ集計時点：2026年4月時点）。
育休・勤続年数
| 区分 | 男性 | 女性 |
|---|---|---|
| 事務職 | 22.3年 | 13.7年 |
| 運輸職 | 16.7年 | 9年 |
女性の活躍・男女の賃金
| 役職 | 女性の割合 | 女性 / 全体 |
|---|---|---|
| 管理職 | 7% | 4人 / 57人 |
| 区分 | 女性 |
|---|---|
| 事務職 | 27.7% |
| 運輸職 | 1.4% |
| 技術職 | 0% |
| ガイド職 | 100% |
| 区分 | 女性 |
|---|---|
| 事務職 | 50% |
| 運輸職 | 2.4% |
| 技術職 | 0% |
| 対象 | 女性の賃金 |
|---|---|
| 全労働者 | 91.5 |
| 正規雇用 | 87.6 |
| 非正規雇用 | 58.2 |
制度・認定
国などの認定・表彰
公表している制度
会社の基本情報
- 法人番号
- 5130001010526
- 所在地
- 京都府京都市南区東九条南石田町５番地
- 業種
- 運輸業、郵便業
- 従業員
- 1001〜5000人（しょくばらぼ掲載：1,103人）
- データの対象
- 単体（この会社のみ）
事業の内容（しょくばらぼ掲載）
一般乗合貸切旅客自動車運送事業（バス事業）
よくある質問
京阪バスの平均勤続年数は？
男性22.3年、女性13.7年です（2026年4月時点）。比べた相手（運輸・物流・1001人以上の123社）の中央値は12.1年です。
京阪バスの女性管理職の割合は？
7%です（管理職57人のうち女性207人）（2026年4月時点）。比べた相手（運輸・物流・1001人以上の207社）の中央値は4.5%です。
京阪バスの男女の賃金の差は？
男性の賃金を100としたとき、女性は91.5です（全労働者）。対象期間は2025年4月1日～2026年3月31日。
京都府の運輸・物流の会社
同じ業種・同じくらいの規模の会社
この会社のデータの最終更新日：2026年06月26日。元の公表内容は、厚生労働省の女性の活躍推進企業データベースやしょくばらぼで会社名を検索すると確認できます。