金融・保険・東京都・10〜100人
株式会社ＡＢＴの通信簿
ＡＢＴが国のデータベースで公表している残業時間・有給取得率・育休取得率などを、同じ業種・同じ規模の会社と比べて5段階で評定しました。
通信簿
評定は、同じ業種・同じ規模帯で同じ項目を公表している会社の中での位置です（5＝上位7%、4＝次の24%、3＝中央38%、2＝次の24%、1＝下位7%）。比べた相手：金融・保険・300人以下の会社。評定のつけ方
ひとことで言うと
ＡＢＴは東京都の金融・保険の会社（従業員10〜100人）です。
公表している4項目の平均評定は3.5。同じ業種・規模の会社と比べて、やや良い数字が並びます。
とくに女性管理職の割合（66.7%）は比べた相手の中で上位2%、残業の少なさ（月3.8時間）は上位22%です。
一方で、比べた相手の中では、男性の育休取得率（取得率0%）は低めです。
※数値は会社が自ら公表したもので、集計の範囲や時点は会社ごとに異なります（データ集計時点：2025年3月時点）。
残業・有給
1か月あたりの平均残業時間（法定労働時間を超えた分）：3.8時間（対象：基幹的な職種）
| 区分 | 時間/月 |
|---|---|
| 事務職 | 0時間 |
| 専門職 | 3.8時間 |
| 再雇用職 | 0時間 |
| 区分 | 取得率 |
|---|---|
| 事務職 | 95% |
| 専門職 | 89% |
| 再雇用職 | 96% |
この残業時間は、1年間の総労働時間から法定労働時間（週40時間）を引いて月平均にした値です。所定の勤務時間が短い会社では、所定を超えて働いても0時間になることがあります。
育休・勤続年数
| 区分 | 男性 | 女性 |
|---|---|---|
| 事務職 | 0% | 0% |
| 専門職 | 0% | 100% |
会社の注記直近の事業年度は該当者なしの為、2020～2022年度の実績を記入
| 区分 | 男性 | 女性 |
|---|---|---|
| 事務職 | 12年 | 11年 |
| 専門職 | 9.7年 | 10.1年 |
育児休業の取得率が100%を超えるのは、分母（その年に子が生まれた人）と分子（その年に育休を始めた人）の年がずれる計算方法のためです。
女性の活躍・男女の賃金
| 役職 | 女性の割合 | 女性 / 全体 |
|---|---|---|
| 係長級 | 80% | 4人 / 5人 |
| 管理職 | 66.7% | 2人 / 3人 |
| 役員 | 0% | 0人 / 0人 |
| 区分 | 女性 |
|---|---|
| 事務職 | 50% |
| 専門職 | 76% |
| 再雇用職 | 100% |
| 派遣社員 | 92% |
| 区分 | 女性 |
|---|---|
| 事務職 | 50% |
| 専門職 | 76% |
| 再雇用職 | 100% |
採用・定着
中途採用の実績：男性7人・女性23人
制度・認定
国などの認定・表彰
公表している制度
会社の基本情報
- 法人番号
- 5010001124866
- 所在地
- 東京都板橋区高島平１丁目２番１５号
- 業種
- 金融業、保険業／その他金融業、保険業
- 従業員
- 10〜100人（しょくばらぼ掲載：30人）
- データの対象
- 単体（この会社のみ）
よくある質問
ＡＢＴの平均残業時間は？
法定労働時間を超えた分の1か月あたりの平均で3.8時間です（対象：基幹的な職種）（2025年3月時点）。比べた相手（金融・保険・300人以下の181社）の中央値は8.5時間です。
ＡＢＴの男性の育休取得率は？
男性0%、女性0%です（2025年3月時点）。比べた相手（金融・保険・300人以下の138社）の中央値は86.6%です。
ＡＢＴの平均勤続年数は？
男性12年、女性11年です（2025年3月時点）。比べた相手（金融・保険・300人以下の166社）の中央値は12年です。
ＡＢＴの女性管理職の割合は？
66.7%です（管理職3人のうち女性288人）（2025年3月時点）。比べた相手（金融・保険・300人以下の288社）の中央値は17%です。
東京都の金融・保険の会社
同じ業種・同じくらいの規模の会社
この会社のデータの最終更新日：2026年07月22日。元の公表内容は、厚生労働省の女性の活躍推進企業データベースやしょくばらぼで会社名を検索すると確認できます。