トヨタカローラ愛媛株式会社の通信簿

ひとことで言うと

トヨタカローラ愛媛は愛媛県の卸売・小売の会社（従業員301〜500人）です。

公表している4項目の平均評定は2.8。同じ業種・規模の会社と比べて、おおむね平均的な数字です。

とくに勤続年数の長さ（平均16.2年）は比べた相手の中で上位22%、男女の賃金差の小ささ（男性100に対し女性75）は上位24%です。

一方で、比べた相手の中では、残業時間（月27.3時間）は長めと男性の育休取得率（取得率0.7%）は低めです。

平均勤続年数は男性20.4年・女性12年で、男性の方が8.4年長くなっています。

※数値は会社が自ら公表したもので、集計の範囲や時点は会社ごとに異なります（データ集計時点：2026年7月時点）。

残業・有給

1か月あたりの平均残業時間（法定労働時間を超えた分）：27.3時間（対象：正社員）

長時間労働を減らす取り組み（会社の記載）管理システムの導入、マネジメントマニュアルの整備、生産性を反映した給与・評価制度導入、業務改善チームによる手順の改善、時間単位有休制度の導入、業務管理システムの刷新、他。

この残業時間は、1年間の総労働時間から法定労働時間（週40時間）を引いて月平均にした値です。所定の勤務時間が短い会社では、所定を超えて働いても0時間になることがあります。

育休・勤続年数

育児休業の取得率が100%を超えるのは、分母（その年に子が生まれた人）と分子（その年に育休を始めた人）の年がずれる計算方法のためです。

女性の活躍・男女の賃金

会社の注記正規雇用に関しては以下の点から男性の方が所得が多くなっていると思われます。 ①男性の方が平均勤続年数が長く、基本給が高くなっている。 ②男性の方が平均勤続年数が長く、職位も高くなっている者が多い。 ③営業職をはじめとして、歩合給が支給される職を希望する者が男性の方が多い。 非正規雇用に関しては以下の点から男性の方が所得が多くなっていると思われます。 ①事務職よりも時給が高い職種を希望する者が男性の方が多い。

制度・認定

公表している制度

• 短時間勤務制度
• 有給休暇の時間単位取得

会社の基本情報

法人番号

4500001002940

所在地

愛媛県松山市中央１丁目１６番５号

業種

卸売業、小売業／商社

従業員

301〜500人（しょくばらぼ掲載：320人）

データの対象

単体（この会社のみ）

事業の内容（しょくばらぼ掲載）

自動車小売業

会社のホームページ

愛媛県の卸売・小売の会社

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• 株式会社 日東物産平均評定 3.4・301〜500人
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• 株式会社クック・チャム四国平均評定 3.3・301〜500人

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