その他の製造業・愛知県・1001〜5000人
ノリタケ株式会社の通信簿
ノリタケが国のデータベースで公表している残業時間・有給取得率・育休取得率などを、同じ業種・同じ規模の会社と比べて5段階で評定しました。
通信簿
評定は、同じ業種・同じ規模帯で同じ項目を公表している会社の中での位置です(5=上位7%、4=次の24%、3=中央38%、2=次の24%、1=下位7%)。比べた相手:その他の製造業・1001人以上の会社。評定のつけ方
ひとことで言うと
ノリタケは愛知県のその他の製造業の会社(従業員1001〜5000人)です。
公表している6項目の平均評定は3.3。同じ業種・規模の会社と比べて、おおむね平均的な数字です。
とくに勤続年数の長さ(平均20.6年)は比べた相手の中で上位9%、男性の育休の取りやすさ(取得率96.2%)は上位15%です。
平均勤続年数は男性22.7年・女性18.5年で、男性の方が4.2年長くなっています。
※数値は会社が自ら公表したもので、集計の範囲や時点は会社ごとに異なります(データ集計時点:2026年3月時点)。
残業・有給
1か月あたりの平均残業時間(法定労働時間を超えた分):18.1時間(対象:正社員)
| 区分 | 時間/月 |
|---|---|
| 総合職 | 19.2時間 |
| 一般職 | 10時間 |
| 技能職 | 19.5時間 |
長時間労働を減らす取り組み(会社の記載)事業部ごとにノー残業デーを設定して実施。
| 区分 | 取得率 |
|---|---|
| 全労働者 | 71.7% |
この残業時間は、1年間の総労働時間から法定労働時間(週40時間)を引いて月平均にした値です。所定の勤務時間が短い会社では、所定を超えて働いても0時間になることがあります。
育休・勤続年数
| 区分 | 男性 | 女性 |
|---|---|---|
| 正社員 | 96.2% | 105.5% |
会社の注記女性育児休業取得率は実態としては100%取得。(育休取得人数÷配偶者の出産人数で算出。女性の育児休業は8週間の出産休業後に取得となるため、統計上年度にずれが生じています。)
| 区分 | 男性 | 女性 |
|---|---|---|
| 正社員 | 22.7年 | 18.5年 |
育児休業の取得率が100%を超えるのは、分母(その年に子が生まれた人)と分子(その年に育休を始めた人)の年がずれる計算方法のためです。
女性の活躍・男女の賃金
| 役職 | 女性の割合 | 女性 / 全体 |
|---|---|---|
| 係長級 | 16.6% | 29人 / 175人 |
| 管理職 | 7.1% | 30人 / 420人 |
| 役員 | 23.5% | 4人 / 17人 |
会社の注記「管理職」は、部下を持つ職務以上の者、部下を持たなくてもそれと同等の地位にある者。 / 「役員」は、取締役・監査役、執行役員。
| 区分 | 女性 |
|---|---|
| 全体 | 22.8% |
| 管理職 | 7.1% |
| 総合職 | 23.3% |
| 一般職 | 94.3% |
| 技能職 | 14.7% |
| 区分 | 女性 |
|---|---|
| 総合職 | 23.7% |
| 一般職 | 100% |
| 技能職 | 38.5% |
| 対象 | 女性の賃金 |
|---|---|
| 全労働者 | 73.8 |
| 正規雇用 | 76.1 |
| 非正規雇用 | 80.6 |
会社の注記対象期間:2025年4月1日から2026年3月31日 算出方法:(女性の平均年間賃金)÷(男性の平均年間賃金)をパーセントで表示
採用・定着
中途採用の実績:男性12人・女性2人
| 区分 | 男性 | 女性 |
|---|---|---|
| 総合職 | 40.1倍 | 64.8倍 |
| 一般職 | 0倍 | 1倍 |
| 技能職 | 1倍 | 1.1倍 |
制度・認定
国などの認定・表彰
公表している制度
会社の基本情報
- 法人番号
- 4180001026725
- 所在地
- 愛知県名古屋市西区則武新町3丁目1番36号
- 業種
- その他製造業
- 従業員
- 1001〜5000人(しょくばらぼ掲載:1,875人)
- 証券コード
- 5331(プライム(東証))
- データの対象
- 単体(この会社のみ)
事業の内容(しょくばらぼ掲載)
陶磁器食器・研削砥石・セラミック原料等製造販売
よくある質問
ノリタケの平均残業時間は?
法定労働時間を超えた分の1か月あたりの平均で18.1時間です(対象:正社員)(2026年3月時点)。比べた相手(その他の製造業・1001人以上の157社)の中央値は15.3時間です。
ノリタケの有給休暇の取得率は?
71.7%です(対象:全労働者)(2026年3月時点)。比べた相手(その他の製造業・1001人以上の153社)の中央値は74.8%です。
ノリタケの男性の育休取得率は?
男性96.2%、女性105.5%です(2026年3月時点)。比べた相手(その他の製造業・1001人以上の213社)の中央値は75%です。
ノリタケの平均勤続年数は?
男性22.7年、女性18.5年です(2026年3月時点)。比べた相手(その他の製造業・1001人以上の170社)の中央値は15.4年です。
ノリタケの女性管理職の割合は?
7.1%です(管理職420人のうち女性247人)(2026年3月時点)。比べた相手(その他の製造業・1001人以上の247社)の中央値は4.9%です。
ノリタケの男女の賃金の差は?
男性の賃金を100としたとき、女性は73.8です(全労働者)。対象期間は2025年4月1日~2026年3月31日。
愛知県のその他の製造業の会社
同じ業種・同じくらいの規模の会社
この会社のデータの最終更新日:2026年06月26日。元の公表内容は、厚生労働省の女性の活躍推進企業データベースやしょくばらぼで会社名を検索すると確認できます。