サービス業（その他）・兵庫県・1001〜5000人
株式会社ジェイアール西日本総合ビルサービスの通信簿
ジェイアール西日本総合ビルサービスが国のデータベースで公表している残業時間・有給取得率・育休取得率などを、同じ業種・同じ規模の会社と比べて5段階で評定しました。
通信簿
評定は、同じ業種・同じ規模帯で同じ項目を公表している会社の中での位置です（5＝上位7%、4＝次の24%、3＝中央38%、2＝次の24%、1＝下位7%）。比べた相手：サービス業（その他）・1001人以上の会社。評定のつけ方
ランキングでの順位
ひとことで言うと
ジェイアール西日本総合ビルサービスは兵庫県のサービス業（その他）の会社（従業員1001〜5000人）です。
公表している3項目の平均評定は3.7。同じ業種・規模の会社と比べて、やや良い数字が並びます。
とくに有給の取りやすさ（取得率94.7%）は比べた相手の中で上位8%、男女の賃金差の小ささ（男性100に対し女性86.8）は上位13%です。
※数値は会社が自ら公表したもので、集計の範囲や時点は会社ごとに異なります（データ集計時点：2026年4月時点）。
残業・有給
年次有給休暇の取得率：94.7%
育休・勤続年数
| 区分 | 男性 | 女性 |
|---|---|---|
| 全社員 | 70% | 100% |
会社の注記男性：配偶者が妊娠・出産した社員10名の内7名が育児休業（出生時育児休業含む）を取得。女性：出産した3名の社員の内3名が育児休業（年度内は産後休暇の社員含む）を取得。
育児休業の取得率が100%を超えるのは、分母（その年に子が生まれた人）と分子（その年に育休を始めた人）の年がずれる計算方法のためです。
女性の活躍・男女の賃金
| 区分 | 女性 |
|---|---|
| 管理職 | 0% |
| 区分 | 女性 |
|---|---|
| 全社員 | 8.4% |
会社の注記全社員1,192人のうち女性社員110人（2026年4月1日時点）
| 対象 | 女性の賃金 |
|---|---|
| 全労働者 | 86.8 |
| 正規雇用 | 80.6 |
| 非正規雇用 | 84.3 |
会社の基本情報
- 法人番号
- 4140001055018
- 所在地
- 兵庫県尼崎市潮江１丁目２番１２号
- 業種
- サービス業（他に分類されないもの）
- 従業員
- 1001〜5000人（しょくばらぼ掲載：1,336人）
- データの対象
- 単体（この会社のみ）
事業の内容（しょくばらぼ掲載）
総合ビル管理・警備業
よくある質問
ジェイアール西日本総合ビルサービスの有給休暇の取得率は？
94.7%です（2026年4月時点）。比べた相手（サービス業（その他）・1001人以上の237社）の中央値は75.1%です。
ジェイアール西日本総合ビルサービスの男性の育休取得率は？
男性70%、女性100%です（2026年4月時点）。比べた相手（サービス業（その他）・1001人以上の390社）の中央値は64%です。
ジェイアール西日本総合ビルサービスの男女の賃金の差は？
男性の賃金を100としたとき、女性は86.8です（全労働者）。対象期間は2025年4月1日～2026年3月31日。
兵庫県のサービス業（その他）の会社
同じ業種・同じくらいの規模の会社
この会社のデータの最終更新日：2026年06月24日。元の公表内容は、厚生労働省の女性の活躍推進企業データベースやしょくばらぼで会社名を検索すると確認できます。