サービス業（その他）・兵庫県・501〜1000人
水岩ファッションサービス株式会社の通信簿
水岩ファッションサービスが国のデータベースで公表している残業時間・有給取得率・育休取得率などを、同じ業種・同じ規模の会社と比べて5段階で評定しました。
通信簿
評定は、同じ業種・同じ規模帯で同じ項目を公表している会社の中での位置です（5＝上位7%、4＝次の24%、3＝中央38%、2＝次の24%、1＝下位7%）。比べた相手：サービス業（その他）・301〜1000人の会社。評定のつけ方
ひとことで言うと
水岩ファッションサービスは兵庫県のサービス業（その他）の会社（従業員501〜1000人）です。
公表している4項目の平均評定は3.3。同じ業種・規模の会社と比べて、おおむね平均的な数字です。
とくに残業の少なさ（月5時間）は比べた相手の中で上位19%、女性管理職の割合（23.1%）は上位28%です。
一方で、比べた相手の中では、男性の育休取得率（取得率0%）は低めです。
※数値は会社が自ら公表したもので、集計の範囲や時点は会社ごとに異なります（データ集計時点：2026年8月時点）。
残業・有給
1か月あたりの平均残業時間（法定労働時間を超えた分）：5時間（対象：正社員）
長時間労働を減らす取り組み（会社の記載）・チーム内の業務状況の情報共有 ・上司による業務の優先順位付けや業務分担の見直し等のマネジメントの徹底
この残業時間は、1年間の総労働時間から法定労働時間（週40時間）を引いて月平均にした値です。所定の勤務時間が短い会社では、所定を超えて働いても0時間になることがあります。
育休・勤続年数
| 区分 | 男性 | 女性 |
|---|---|---|
| 従業員 | 0% | 100% |
育児休業の取得率が100%を超えるのは、分母（その年に子が生まれた人）と分子（その年に育休を始めた人）の年がずれる計算方法のためです。
女性の活躍・男女の賃金
| 役職 | 女性の割合 | 女性 / 全体 |
|---|---|---|
| 係長級 | 26.7% | — |
| 管理職 | 23.1% | — |
会社の注記係長数15名（内女性4名）＊＊＊令和８年7月 ／ 管理職数13名（内女性3名）＊＊＊令和８年7月
| 区分 | 女性 |
|---|---|
| 常時雇用する労働者の数 | 82.1% |
会社の注記常時雇用する労働者の数687名（内女性564名）＊＊＊令和８年7月
| 対象 | 女性の賃金 |
|---|---|
| 全労働者 | 70.5 |
| 正規雇用 | 75 |
| 非正規雇用 | 59.3 |
会社の基本情報
- 法人番号
- 4140001005385
- 所在地
- 兵庫県神戸市須磨区弥栄台２丁目１０番１号
- 業種
- サービス業（他に分類されないもの）
- 従業員
- 501〜1000人（しょくばらぼ掲載：854人）
- データの対象
- 単体（この会社のみ）
事業の内容（しょくばらぼ掲載）
アパレル、ファッション商材に特化した倉庫内物流業務
よくある質問
水岩ファッションサービスの平均残業時間は？
法定労働時間を超えた分の1か月あたりの平均で5時間です（対象：正社員）（2026年8月時点）。比べた相手（サービス業（その他）・301〜1000人の696社）の中央値は11.7時間です。
水岩ファッションサービスの男性の育休取得率は？
男性0%、女性100%です（2026年8月時点）。比べた相手（サービス業（その他）・301〜1000人の894社）の中央値は58%です。
水岩ファッションサービスの女性管理職の割合は？
23.1%です（2026年8月時点）。比べた相手（サービス業（その他）・301〜1000人の1,370社）の中央値は11.3%です。
水岩ファッションサービスの男女の賃金の差は？
男性の賃金を100としたとき、女性は70.5です（全労働者）。対象期間は2025年3月1日～2026年2月28日。
兵庫県のサービス業（その他）の会社
同じ業種・同じくらいの規模の会社
この会社のデータの最終更新日：2026年08月25日。元の公表内容は、厚生労働省の女性の活躍推進企業データベースやしょくばらぼで会社名を検索すると確認できます。