その他の製造業・東京都・5001人以上
矢崎グループの通信簿
矢崎グループが国のデータベースで公表している残業時間・有給取得率・育休取得率などを、同じ業種・同じ規模の会社と比べて5段階で評定しました。
通信簿
評定は、同じ業種・同じ規模帯で同じ項目を公表している会社の中での位置です(5=上位7%、4=次の24%、3=中央38%、2=次の24%、1=下位7%)。比べた相手:その他の製造業・1001人以上の会社。評定のつけ方
ひとことで言うと
矢崎グループは東京都のその他の製造業の会社(従業員5001人以上)です。
公表している6項目の平均評定は3.0。同じ業種・規模の会社と比べて、おおむね平均的な数字です。
とくに勤続年数の長さ(平均18年)は、比べた相手の中で上位25%です。
一方で、比べた相手の中では、男女の賃金差(男性100に対し女性66.8)は大きめです。
※数値は会社が自ら公表したもので、集計の範囲や時点は会社ごとに異なります(データ集計時点:2026年6月時点)。
残業・有給
1か月あたりの平均残業時間(法定労働時間を超えた分):12.9時間(対象:その他)
会社の注記社員、準社員、パート、再雇用者
長時間労働を減らす取り組み(会社の記載)・インターバル休息制度 ・ノー残業デーの設定 ・働き方改革に対する活動実施中 ・定時勤務の他、フレックスタイム制度、時差出勤制度など、職場に適した多様な働き方を整備
| 区分 | 取得率 |
|---|---|
| 対象とする労働者すべて | 76.4% |
会社の注記社員、準社員、パート、再雇用者
この残業時間は、1年間の総労働時間から法定労働時間(週40時間)を引いて月平均にした値です。所定の勤務時間が短い会社では、所定を超えて働いても0時間になることがあります。
育休・勤続年数
| 区分 | 男性 | 女性 |
|---|---|---|
| 対象となる労働者すべて(グループ全体) | 73% | 100% |
会社の注記男女若手従業員に対し「ライフキャリア研修」を実施し、男女区別ない育児・介護等への参画の意識醸成実施(ライフの面から見るキャリア形成についての教育)
| 区分 | 男性 | 女性 |
|---|---|---|
| 社員・準社員 | 18.6年 | 17.3年 |
会社の注記社員、準社員
育児休業の取得率が100%を超えるのは、分母(その年に子が生まれた人)と分子(その年に育休を始めた人)の年がずれる計算方法のためです。
女性の活躍・男女の賃金
| 役職 | 女性の割合 | 女性 / 全体 |
|---|---|---|
| 管理職 | 5.3% | — |
会社の注記「管理職」は、部下を持つ職務以上の者
| 区分 | 女性 |
|---|---|
| 社員・準社員 | 23.9% |
| 対象 | 女性の賃金 |
|---|---|
| 全労働者 | 66.8 |
| 正規雇用 | 65 |
| 非正規雇用 | 66.2 |
会社の注記表中には矢崎グループの男女の賃金差異を掲載。以下矢崎グループ法人別で掲載する。 ●矢崎総業株式会社 全労働者:67.0% 正規雇用労働者67.2% 非正規雇用労働者:59.5% ●矢崎部品株式会社 全労働者:62.6% 正規雇用労働者64.0% 非正規雇用労働者:73.7% ●矢崎計器株式会社 全労働者:74.9 % 正規雇用労働者:72.5% 非正規雇用労働者:98.4% ●矢崎エナジーシステム株式会社 全労働者:71.6% 正規雇用労働者;70.1% 非正規雇用労働者:71.2% 年齢、役職等を問わず全従業員…
制度・認定
公表している制度
会社の基本情報
- 法人番号
- 4010401029757
- 所在地
- 東京都港区港南1丁目8番15号
- 業種
- その他製造業
- 従業員
- 5001人以上(しょくばらぼ掲載:11,846人)
- データの対象
- グループ(連結等)
事業の内容(しょくばらぼ掲載)
一般事業主計画は下記矢崎グループ4社にて同様の計画を策定しております。 矢崎総業株式会社(自動車用ワイヤーハーネスなどの販売・管理) 矢崎エナジーシステム株式会社(電線、ガス機器、空調機器の製造・販売・管理) 矢崎計器株式会社(自動車用メーターの製造) 矢崎部品株式会社(自動車ワイヤーハーネス・部品などの製造)
よくある質問
矢崎グループの平均残業時間は?
法定労働時間を超えた分の1か月あたりの平均で12.9時間です(対象:その他)(2026年6月時点)。比べた相手(その他の製造業・1001人以上の157社)の中央値は15.3時間です。
矢崎グループの有給休暇の取得率は?
76.4%です(対象:とする労働者すべて)(2026年6月時点)。比べた相手(その他の製造業・1001人以上の153社)の中央値は74.8%です。
矢崎グループの男性の育休取得率は?
男性73%、女性100%です(2026年6月時点)。比べた相手(その他の製造業・1001人以上の213社)の中央値は75%です。
矢崎グループの平均勤続年数は?
男性18.6年、女性17.3年です(2026年6月時点)。比べた相手(その他の製造業・1001人以上の170社)の中央値は15.4年です。
矢崎グループの女性管理職の割合は?
5.3%です(2026年6月時点)。比べた相手(その他の製造業・1001人以上の247社)の中央値は4.9%です。
矢崎グループの男女の賃金の差は?
男性の賃金を100としたとき、女性は66.8です(全労働者)。対象期間は2025年6月21日~2026年6月20日。
東京都のその他の製造業の会社
同じ業種・同じくらいの規模の会社
この会社のデータの最終更新日:2026年08月05日。元の公表内容は、厚生労働省の女性の活躍推進企業データベースやしょくばらぼで会社名を検索すると確認できます。