運輸・物流・北海道・101〜300人

株式会社ホームエネルギー北海道の通信簿

ホームエネルギー北海道が国のデータベースで公表している残業時間・有給取得率・育休取得率などを、同じ業種・同じ規模の会社と比べて5段階で評定しました。

通信簿

平均評定2.84項目の平均
残業の少なさ月平均残業時間(法定労働時間を超えた分)
未公表
—
有給の取りやすさ有給休暇取得率
64.1%中央値 71.6%
3下位38%
男性の育休男性の育児休業取得率
未公表
—
勤続年数平均継続勤務年数
12.4年中央値 10.5年
3上位32%
女性管理職管理職に占める女性の割合
9.1%中央値 0.6%
3上位33%
男女の賃金差男女の賃金の差異(男性=100)
64中央値 73.5
2下位28%
新卒の定着新卒採用者の離職割合(直近3年度・目安)
未公表
—

評定は、同じ業種・同じ規模帯で同じ項目を公表している会社の中での位置です(5=上位7%、4=次の24%、3=中央38%、2=次の24%、1=下位7%)。比べた相手:運輸・物流・300人以下の会社。評定のつけ方

ひとことで言うと

ホームエネルギー北海道は北海道の運輸・物流の会社(従業員101〜300人)です。

公表している4項目の平均評定は2.8。同じ業種・規模の会社と比べて、おおむね平均的な数字です。

比べた相手の中では、男女の賃金差(男性100に対し女性64)は大きめです。

※数値は会社が自ら公表したもので、集計の範囲や時点は会社ごとに異なります(データ集計時点:2026年3月時点)。

残業・有給

年次有給休暇の取得率:64.1%

育休・勤続年数

平均継続勤務年数
区分男性女性
正規雇用社員12.8年11.9年

女性の活躍・男女の賃金

役職ごとの女性の割合
役職女性の割合女性 / 全体
管理職9.1%2人 / 22人

会社の注記役職名:課長以上 男性の管理職登用比率(%)20名/102名=19.6% 女性の管理職登用比率(%)2名/13名 =15.4%

男女の賃金の差異(男性の賃金=100としたときの女性の賃金)/対象期間:2025年4月1日~2026年3月31日
対象女性の賃金
全労働者64
正規雇用64

会社の注記女性の非正規雇用労働者数 0人

制度・認定

公表している制度

会社の基本情報

法人番号
3430001014515
所在地
北海道石狩市新港南3丁目705番地4
業種
運輸業、郵便業
従業員
101〜300人(しょくばらぼ掲載:117人)
データの対象
単体(この会社のみ)

事業の内容(しょくばらぼ掲載)

LPガス製造・配送業

よくある質問

ホームエネルギー北海道の有給休暇の取得率は?

64.1%です(2026年3月時点)。比べた相手(運輸・物流・300人以下の236社)の中央値は71.6%です。

ホームエネルギー北海道の平均勤続年数は?

男性12.8年、女性11.9年です(2026年3月時点)。比べた相手(運輸・物流・300人以下の375社)の中央値は10.5年です。

ホームエネルギー北海道の女性管理職の割合は?

9.1%です(管理職22人のうち女性834人)(2026年3月時点)。比べた相手(運輸・物流・300人以下の834社)の中央値は0.6%です。

ホームエネルギー北海道の男女の賃金の差は?

男性の賃金を100としたとき、女性は64です(全労働者)。対象期間は2025年4月1日~2026年3月31日。

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この会社のデータの最終更新日:2026年10月20日。元の公表内容は、厚生労働省の女性の活躍推進企業データベースやしょくばらぼで会社名を検索すると確認できます。