金融・保険・東京都・501〜1000人
ジェイリース株式会社の通信簿
ジェイリースが国のデータベースで公表している残業時間・有給取得率・育休取得率などを、同じ業種・同じ規模の会社と比べて5段階で評定しました。
通信簿
平均評定3.73項目の平均
残業の少なさ月平均残業時間（法定労働時間を超えた分）
未公表
—
有給の取りやすさ有給休暇取得率
70.6%中央値 72.8%
3下位40%
男性の育休男性の育児休業取得率
未公表
—
勤続年数平均継続勤務年数
未公表
—
女性管理職管理職に占める女性の割合
21.2%中央値 15.1%
4上位30%
男女の賃金差男女の賃金の差異（男性=100）
75中央値 65.6
4上位18%
新卒の定着新卒採用者の離職割合（直近3年度・目安）
未公表
—
評定は、同じ業種・同じ規模帯で同じ項目を公表している会社の中での位置です（5＝上位7%、4＝次の24%、3＝中央38%、2＝次の24%、1＝下位7%）。比べた相手：金融・保険・301〜1000人の会社。評定のつけ方
ひとことで言うと
ジェイリースは東京都の金融・保険の会社（従業員501〜1000人）です。
公表している3項目の平均評定は3.7。同じ業種・規模の会社と比べて、やや良い数字が並びます。
とくに男女の賃金差の小ささ（男性100に対し女性75）は比べた相手の中で上位18%、女性管理職の割合（21.2%）は上位30%です。
※数値は会社が自ら公表したもので、集計の範囲や時点は会社ごとに異なります（データ集計時点：2026年3月時点）。
残業・有給
年次有給休暇の取得率：70.6%
| 区分 | 取得率 |
|---|---|
| 正社員 | 70.6% |
| 嘱託社員 | 74.7% |
| 契約社員 | 45.1% |
| パートタイム従業員 | 69.9% |
女性の活躍・男女の賃金
| 役職 | 女性の割合 | 女性 / 全体 |
|---|---|---|
| 管理職 | 21.2% | — |
| 役員 | 7.7% | — |
| 区分 | 女性 |
|---|---|
| 正社員 | 40% |
| 嘱託社員 | 25% |
| 契約社員 | 50% |
| パート従業員 | 90% |
| 対象 | 女性の賃金 |
|---|---|
| 全労働者 | 75 |
| 正規雇用 | 75.4 |
| 非正規雇用 | 89.1 |
制度・認定
公表している制度
会社の基本情報
- 法人番号
- 3320001003867
- 所在地
- 大分県大分市都町１丁目３番１９号大分中央ビル７階
- 業種
- 金融業、保険業／その他金融業、保険業
- 従業員
- 501〜1000人（しょくばらぼ掲載：514人）
- 証券コード
- 7187（プライム（東証））
- データの対象
- 単体（この会社のみ）
事業の内容（しょくばらぼ掲載）
保証関連事業 ・家賃債務保証 ・医療費保証 ・養育費保証
よくある質問
ジェイリースの有給休暇の取得率は？
70.6%です（2026年3月時点）。比べた相手（金融・保険・301〜1000人の154社）の中央値は72.8%です。
ジェイリースの女性管理職の割合は？
21.2%です（2026年3月時点）。比べた相手（金融・保険・301〜1000人の230社）の中央値は15.1%です。
ジェイリースの男女の賃金の差は？
男性の賃金を100としたとき、女性は75です（全労働者）。対象期間は2025年4月1日～2026年3月31日。
東京都の金融・保険の会社
同じ業種・同じくらいの規模の会社
この会社のデータの最終更新日：2026年07月08日。元の公表内容は、厚生労働省の女性の活躍推進企業データベースやしょくばらぼで会社名を検索すると確認できます。