その他の製造業・広島県・301〜500人

岡本工機株式会社の通信簿

岡本工機が国のデータベースで公表している残業時間・有給取得率・育休取得率などを、同じ業種・同じ規模の会社と比べて5段階で評定しました。

通信簿

残業の少なさ月平均残業時間(法定労働時間を超えた分)
26.5時間中央値 13.2時間
1下位6%
有給の取りやすさ有給休暇取得率
未公表
—
男性の育休男性の育児休業取得率
未公表
—
勤続年数平均継続勤務年数
未公表
—
女性管理職管理職に占める女性の割合
未公表
—
男女の賃金差男女の賃金の差異(男性=100)
76.3中央値 71
4上位30%
新卒の定着新卒採用者の離職割合(直近3年度・目安)
未公表
—

評定は、同じ業種・同じ規模帯で同じ項目を公表している会社の中での位置です(5=上位7%、4=次の24%、3=中央38%、2=次の24%、1=下位7%)。比べた相手:その他の製造業・301〜1000人の会社。評定のつけ方

ひとことで言うと

岡本工機は広島県のその他の製造業の会社(従業員301〜500人)です。

とくに男女の賃金差の小ささ(男性100に対し女性76.3)は、比べた相手の中で上位30%です。

一方で、比べた相手の中では、残業時間(月26.5時間)は長めです。

※数値は会社が自ら公表したもので、集計の範囲や時点は会社ごとに異なります(データ集計時点:2022年6月時点)。

残業・有給

1か月あたりの平均残業時間(法定労働時間を超えた分):26.5時間(対象:正社員)

長時間労働を減らす取り組み(会社の記載)毎月部署ごとに残業時間を集計している

この残業時間は、1年間の総労働時間から法定労働時間(週40時間)を引いて月平均にした値です。所定の勤務時間が短い会社では、所定を超えて働いても0時間になることがあります。

女性の活躍・男女の賃金

採用した人に占める女性の割合
区分女性
正社員32.2%
男女の賃金の差異(男性の賃金=100としたときの女性の賃金)/対象期間:2022年4月1日~2023年3月31日
対象女性の賃金
全労働者76.3
正規雇用78.6
非正規雇用58.5

会社の注記2023/6/6現在 【全労働者】 男性A:265名 女性B:66名 合計331名 (上記のうち正規雇用労働者) 男性C:262名 女性D:62名 合計324名 (上記のうちパート・アルバイト) 男性E:3名 女性F:4名 合計7名 男女の賃金差異=女性平均年間賃金/男性平均年間賃金×100 【全労働者(の男A 女B の賃金差異)】 (A)÷(B)×100=76.340 【全労働者のうちの正規雇用労働者(の男C 女D の賃金差異)】 (C)÷(D)×100=78.69 【全労働者のうちの非正規雇用労働者(の男…

制度・認定

公表している制度

会社の基本情報

法人番号
3240001030168
所在地
広島県福山市金江町金見2050番地
業種
その他製造業
従業員
301〜500人(しょくばらぼ掲載:332人)
データの対象
単体(この会社のみ)

事業の内容(しょくばらぼ掲載)

各種歯車・工作機械の設計、製造、販売

よくある質問

岡本工機の平均残業時間は?

法定労働時間を超えた分の1か月あたりの平均で26.5時間です(対象:正社員)(2022年6月時点)。比べた相手(その他の製造業・301〜1000人の444社)の中央値は13.2時間です。

岡本工機の男女の賃金の差は?

男性の賃金を100としたとき、女性は76.3です(全労働者)。対象期間は2022年4月1日~2023年3月31日。

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この会社のデータの最終更新日:2023年06月16日。元の公表内容は、厚生労働省の女性の活躍推進企業データベースやしょくばらぼで会社名を検索すると確認できます。