金融・保険・東京都・301〜500人
アクリーティブ株式会社の通信簿
アクリーティブが国のデータベースで公表している残業時間・有給取得率・育休取得率などを、同じ業種・同じ規模の会社と比べて5段階で評定しました。
通信簿
評定は、同じ業種・同じ規模帯で同じ項目を公表している会社の中での位置です(5=上位7%、4=次の24%、3=中央38%、2=次の24%、1=下位7%)。比べた相手:金融・保険・301〜1000人の会社。評定のつけ方
ひとことで言うと
アクリーティブは東京都の金融・保険の会社(従業員301〜500人)です。
公表している5項目の平均評定は3.8。同じ業種・規模の会社と比べて、やや良い数字が並びます。
とくに男性の育休の取りやすさ(取得率100%)は比べた相手の中で最高水準、有給の取りやすさ(取得率94.1%)は上位4%です。
一方で、比べた相手の中では、男女の賃金差(男性100に対し女性53.4)は大きめです。
※数値は会社が自ら公表したもので、集計の範囲や時点は会社ごとに異なります(データ集計時点:2026年3月時点)。
残業・有給
1か月あたりの平均残業時間(法定労働時間を超えた分):9.7時間(対象:正社員)
| 区分 | 時間/月 |
|---|---|
| 正社員 | 9.9時間 |
| 契約社員 | 7時間 |
会社の注記正社員のうち育児等の短時間勤務社員も含む、契約社員のうち所定時間が正社員と同様のものを含む
長時間労働を減らす取り組み(会社の記載)月間残業時間の配信、注意喚起
年次有給休暇の取得率:94.1%
| 区分 | 取得率 |
|---|---|
| 正社員・契約社員 | 90.2% |
| アルバイト | 99.1% |
この残業時間は、1年間の総労働時間から法定労働時間(週40時間)を引いて月平均にした値です。所定の勤務時間が短い会社では、所定を超えて働いても0時間になることがあります。
育休・勤続年数
| 区分 | 男性 | 女性 |
|---|---|---|
| 正社員 | 100% | 100% |
| 契約社員 | 100% | 0% |
| アルバイト | 0% | 100% |
| 区分 | 男性 | 女性 |
|---|---|---|
| 2015年入社 新卒正社員 | 0% | 50% |
育児休業の取得率が100%を超えるのは、分母(その年に子が生まれた人)と分子(その年に育休を始めた人)の年がずれる計算方法のためです。
女性の活躍・男女の賃金
| 役職 | 女性の割合 | 女性 / 全体 |
|---|---|---|
| 係長級 | 67.5% | 27人 / 40人 |
| 管理職 | 32% | 8人 / 25人 |
| 役員 | 0% | 0人 / 3人 |
会社の注記課長代理および係長を含む
| 区分 | 女性 |
|---|---|
| 全体 | 80.6% |
| 社員・契約社員 | 64.8% |
| アルバイト | 95.5% |
| 区分 | 女性 |
|---|---|
| 全体 | 81.3% |
| 社員・契約社員 | 77.8% |
| アルバイト | 85.7% |
| 対象 | 女性の賃金 |
|---|---|
| 全労働者 | 53.4 |
| 正規雇用 | 74.4 |
| 非正規雇用 | 54.9 |
採用・定着
中途採用の実績:男性1人・女性4人
制度・認定
国などの認定・表彰
公表している制度
会社の基本情報
- 法人番号
- 3040001033406
- 所在地
- 東京都千代田区麹町5丁目1番地1
- 業種
- 金融業、保険業/銀行
- 従業員
- 301〜500人(しょくばらぼ掲載:335人)
- データの対象
- 単体(この会社のみ)
事業の内容(しょくばらぼ掲載)
金融業
よくある質問
アクリーティブの平均残業時間は?
法定労働時間を超えた分の1か月あたりの平均で9.7時間です(対象:正社員)(2026年3月時点)。比べた相手(金融・保険・301〜1000人の161社)の中央値は9.5時間です。
アクリーティブの有給休暇の取得率は?
94.1%です(2026年3月時点)。比べた相手(金融・保険・301〜1000人の154社)の中央値は72.8%です。
アクリーティブの男性の育休取得率は?
男性100%、女性100%です(2026年3月時点)。比べた相手(金融・保険・301〜1000人の162社)の中央値は86%です。
アクリーティブの女性管理職の割合は?
32%です(管理職25人のうち女性230人)(2026年3月時点)。比べた相手(金融・保険・301〜1000人の230社)の中央値は15.1%です。
アクリーティブの男女の賃金の差は?
男性の賃金を100としたとき、女性は53.4です(全労働者)。対象期間は2025年4月1日~2026年3月31日。
東京都の金融・保険の会社
同じ業種・同じくらいの規模の会社
この会社のデータの最終更新日:2026年07月09日。元の公表内容は、厚生労働省の女性の活躍推進企業データベースやしょくばらぼで会社名を検索すると確認できます。