電子部品・電気機械・東京都・101〜300人
太陽誘電モバイルテクノロジー株式会社の通信簿
太陽誘電モバイルテクノロジーが国のデータベースで公表している残業時間・有給取得率・育休取得率などを、同じ業種・同じ規模の会社と比べて5段階で評定しました。
通信簿
評定は、同じ業種・同じ規模帯で同じ項目を公表している会社の中での位置です(5=上位7%、4=次の24%、3=中央38%、2=次の24%、1=下位7%)。比べた相手:電子部品・電気機械・300人以下の会社。評定のつけ方
ひとことで言うと
太陽誘電モバイルテクノロジーは東京都の電子部品・電気機械の会社(従業員101〜300人)です。
公表している6項目の平均評定は3.5。同じ業種・規模の会社と比べて、やや良い数字が並びます。
とくに残業の少なさ(月5時間)は比べた相手の中で上位15%、勤続年数の長さ(平均18.1年)は上位30%です。
平均勤続年数は男性16.1年・女性20年で、女性の方が3.9年長くなっています。
※数値は会社が自ら公表したもので、集計の範囲や時点は会社ごとに異なります(データ集計時点:2026年3月時点)。
残業・有給
1か月あたりの平均残業時間(法定労働時間を超えた分):5時間(対象:その他)
会社の注記直接雇用者
長時間労働を減らす取り組み(会社の記載)週労働時間制限(60時間)、上司へのアラームメール配信
年次有給休暇の取得率:77.7%
この残業時間は、1年間の総労働時間から法定労働時間(週40時間)を引いて月平均にした値です。所定の勤務時間が短い会社では、所定を超えて働いても0時間になることがあります。
育休・勤続年数
| 区分 | 男性 | 女性 |
|---|---|---|
| 技術 | 66% | — |
| 管理 | 50% | 100% |
| 製造 | 25% | — |
| 区分 | 男性 | 女性 |
|---|---|---|
| 技術 | 16.1年 | 20年 |
| 管理 | 14.2年 | 8.8年 |
| 製造 | 15.7年 | 16年 |
育児休業の取得率が100%を超えるのは、分母(その年に子が生まれた人)と分子(その年に育休を始めた人)の年がずれる計算方法のためです。
女性の活躍・男女の賃金
| 役職 | 女性の割合 | 女性 / 全体 |
|---|---|---|
| 係長級 | 4% | 3人 / 75人 |
| 管理職 | 5.4% | 2人 / 37人 |
| 役員 | 0% | 0人 / 2人 |
| 区分 | 女性 |
|---|---|
| 技術 | 0% |
| 管理 | 87.5% |
| 製造 | 20% |
| 対象 | 女性の賃金 |
|---|---|
| 全労働者 | 78.5 |
| 正規雇用 | 77.7 |
| 非正規雇用 | 99.3 |
制度・認定
国などの認定・表彰
公表している制度
会社の基本情報
- 法人番号
- 3020001084871
- 所在地
- 東京都青梅市新町6丁目16番地3
- 業種
- 電子部品・デバイス・電子回路・電気機械器具・情報通信機械器具製造業
- 従業員
- 101〜300人(しょくばらぼ掲載:282人)
- データの対象
- 単体(この会社のみ)
事業の内容(しょくばらぼ掲載)
電気機器、通信機器、電子機器の部品の開発・製造
よくある質問
太陽誘電モバイルテクノロジーの平均残業時間は?
法定労働時間を超えた分の1か月あたりの平均で5時間です(対象:その他)(2026年3月時点)。比べた相手(電子部品・電気機械・300人以下の130社)の中央値は10.7時間です。
太陽誘電モバイルテクノロジーの有給休暇の取得率は?
77.7%です(2026年3月時点)。比べた相手(電子部品・電気機械・300人以下の112社)の中央値は75.5%です。
太陽誘電モバイルテクノロジーの男性の育休取得率は?
男性66%です(2026年3月時点)。比べた相手(電子部品・電気機械・300人以下の111社)の中央値は75%です。
太陽誘電モバイルテクノロジーの平均勤続年数は?
男性16.1年、女性20年です(2026年3月時点)。比べた相手(電子部品・電気機械・300人以下の145社)の中央値は14.9年です。
太陽誘電モバイルテクノロジーの女性管理職の割合は?
5.4%です(管理職37人のうち女性256人)(2026年3月時点)。比べた相手(電子部品・電気機械・300人以下の256社)の中央値は3.6%です。
太陽誘電モバイルテクノロジーの男女の賃金の差は?
男性の賃金を100としたとき、女性は78.5です(全労働者)。対象期間は2025年4月1日~2026年3月31日。
東京都の電子部品・電気機械の会社
同じ業種・同じくらいの規模の会社
この会社のデータの最終更新日:2026年09月28日。元の公表内容は、厚生労働省の女性の活躍推進企業データベースやしょくばらぼで会社名を検索すると確認できます。