その他の製造業・東京都・501〜1000人

東芝ＩＴコントロールシステム株式会社の通信簿

東芝ＩＴコントロールシステムが国のデータベースで公表している残業時間・有給取得率・育休取得率などを、同じ業種・同じ規模の会社と比べて5段階で評定しました。

通信簿

平均評定3.03項目の平均

残業の少なさ月平均残業時間（法定労働時間を超えた分）

未公表

—

有給の取りやすさ有給休暇取得率

75.8%中央値 73.8%

3上位42%

男性の育休男性の育児休業取得率

未公表

—

勤続年数平均継続勤務年数

未公表

—

女性管理職管理職に占める女性の割合

2%中央値 4.1%

3下位34%

男女の賃金差男女の賃金の差異（男性=100）

74.9中央値 71

3上位35%

新卒の定着新卒採用者の離職割合（直近3年度・目安）

未公表

—

評定は、同じ業種・同じ規模帯で同じ項目を公表している会社の中での位置です（5＝上位7%、4＝次の24%、3＝中央38%、2＝次の24%、1＝下位7%）。比べた相手：その他の製造業・301〜1000人の会社。評定のつけ方

ひとことで言うと

東芝ＩＴコントロールシステムは東京都のその他の製造業の会社（従業員501〜1000人）です。

公表している3項目の平均評定は3.0。同じ業種・規模の会社と比べて、おおむね平均的な数字です。

※数値は会社が自ら公表したもので、集計の範囲や時点は会社ごとに異なります（データ集計時点：2024年3月時点）。

残業・有給

雇用管理区分ごとの有給休暇取得率
区分	取得率
全労働者	75.8%
うち正規雇用労働者	74.1%
うち非正規雇用労働者	98.4%

女性の活躍・男女の賃金

役職ごとの女性の割合
役職	女性の割合	女性 / 全体
管理職	2%	2人 / 101人

男女の賃金の差異（男性の賃金＝100としたときの女性の賃金）／対象期間：2023年4月1日～2024年3月31日
対象	女性の賃金
全労働者	74.9
正規雇用	74.2
非正規雇用	70.8

制度・認定

公表している制度

教育訓練・研修制度
フレックスタイム制度
在宅勤務・テレワーク
短時間勤務制度
有給休暇の時間単位取得

会社の基本情報

法人番号: 3011101060846
所在地: 東京都新宿区西新宿６丁目２４番１号
業種: その他製造業
従業員: 501〜1000人（しょくばらぼ掲載：595人）
データの対象: 単体（この会社のみ）

事業の内容（しょくばらぼ掲載）

産業用・公共用の制御システムのシステムエンジニアリングからハード・ソフト開発・設計、および中小制御システム、パワーエレクトロニクス非破壊検査システムなどの、設計・製造・販売・サービス

会社のホームページ

よくある質問

東芝ＩＴコントロールシステムの有給休暇の取得率は？

75.8%です（対象：全労働者）（2024年3月時点）。比べた相手（その他の製造業・301〜1000人の447社）の中央値は73.8%です。

東芝ＩＴコントロールシステムの女性管理職の割合は？

2%です（管理職101人のうち女性853人）（2024年3月時点）。比べた相手（その他の製造業・301〜1000人の853社）の中央値は4.1%です。

東芝ＩＴコントロールシステムの男女の賃金の差は？

男性の賃金を100としたとき、女性は74.9です（全労働者）。対象期間は2023年4月1日～2024年3月31日。

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この会社のデータの最終更新日：2024年07月23日。元の公表内容は、厚生労働省の女性の活躍推進企業データベースやしょくばらぼで会社名を検索すると確認できます。