食品・飲料製造・愛媛県・301〜500人

サンヨー食品株式会社の通信簿

サンヨー食品が国のデータベースで公表している残業時間・有給取得率・育休取得率などを、同じ業種・同じ規模の会社と比べて5段階で評定しました。

通信簿

平均評定4.03項目の平均
残業の少なさ月平均残業時間(法定労働時間を超えた分)
未公表
—
有給の取りやすさ有給休暇取得率
未公表
—
男性の育休男性の育児休業取得率
100%中央値 66.9%
5最高水準
勤続年数平均継続勤務年数
未公表
—
女性管理職管理職に占める女性の割合
17.3%中央値 9.6%
4上位18%
男女の賃金差男女の賃金の差異(男性=100)
64.5中央値 69.2
3下位38%
新卒の定着新卒採用者の離職割合(直近3年度・目安)
未公表
—

評定は、同じ業種・同じ規模帯で同じ項目を公表している会社の中での位置です(5=上位7%、4=次の24%、3=中央38%、2=次の24%、1=下位7%)。比べた相手:食品・飲料製造・301〜1000人の会社。評定のつけ方

ひとことで言うと

サンヨー食品は愛媛県の食品・飲料製造の会社(従業員301〜500人)です。

公表している3項目の平均評定は4.0。公表された数字の上では、同じ業種・規模の会社の中で働きやすい部類に入ります。

とくに男性の育休の取りやすさ(取得率100%)は比べた相手の中で最高水準、女性管理職の割合(17.3%)は上位18%です。

※数値は会社が自ら公表したもので、集計の範囲や時点は会社ごとに異なります(データ集計時点:2026年3月時点)。

育休・勤続年数

育児休業の取得率
区分男性女性
正規100%100%
パート・アルバイト—100%

育児休業の取得率が100%を超えるのは、分母(その年に子が生まれた人)と分子(その年に育休を始めた人)の年がずれる計算方法のためです。

女性の活躍・男女の賃金

役職ごとの女性の割合
役職女性の割合女性 / 全体
管理職17.3%—
役員33.3%2人 / 6人
働いている人に占める女性の割合
区分女性
正社員44.2%
パート・アルバイト72.4%
採用した人に占める女性の割合
区分女性
正社員61.5%
パート・アルバイト60.6%
男女の賃金の差異(男性の賃金=100としたときの女性の賃金)/対象期間:2025年3月1日~2026年2月28日
対象女性の賃金
全労働者64.5
正規雇用66.2
非正規雇用151.2

会社の注記女性比率を更に上昇させる予定

制度・認定

国などの認定・表彰

公表している制度

認定・表彰の意味

会社の基本情報

法人番号
2500001014640
所在地
愛媛県四国中央市川之江町4105番地17
業種
食料品、飲料・たばこ・飼料製造業
従業員
301〜500人(しょくばらぼ掲載:461人)
データの対象
単体(この会社のみ)

事業の内容(しょくばらぼ掲載)

冷凍食品製造及び販売、食肉の販売、貿易

よくある質問

サンヨー食品の男性の育休取得率は?

男性100%、女性100%です(2026年3月時点)。比べた相手(食品・飲料製造・301〜1000人の212社)の中央値は66.9%です。

サンヨー食品の女性管理職の割合は?

17.3%です(2026年3月時点)。比べた相手(食品・飲料製造・301〜1000人の277社)の中央値は9.6%です。

サンヨー食品の男女の賃金の差は?

男性の賃金を100としたとき、女性は64.5です(全労働者)。対象期間は2025年3月1日~2026年2月28日。

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この会社のデータの最終更新日:2026年03月12日。元の公表内容は、厚生労働省の女性の活躍推進企業データベースやしょくばらぼで会社名を検索すると確認できます。