自動車・輸送用機械・神奈川県・101〜300人
ゼット・エフ・ジャパン株式会社の通信簿
ゼット・エフ・ジャパンが国のデータベースで公表している残業時間・有給取得率・育休取得率などを、同じ業種・同じ規模の会社と比べて5段階で評定しました。
通信簿
評定は、同じ業種・同じ規模帯で同じ項目を公表している会社の中での位置です(5=上位7%、4=次の24%、3=中央38%、2=次の24%、1=下位7%)。比べた相手:自動車・輸送用機械・300人以下の会社。評定のつけ方
ひとことで言うと
ゼット・エフ・ジャパンは神奈川県の自動車・輸送用機械の会社(従業員101〜300人)です。
公表している5項目の平均評定は2.8。同じ業種・規模の会社と比べて、おおむね平均的な数字です。
とくに残業の少なさ(月7.6時間)は比べた相手の中で上位13%、女性管理職の割合(8.1%)は上位20%です。
一方で、比べた相手の中では、男女の賃金差(男性100に対し女性31.7)は大きめと勤続年数(平均10.4年)は短めです。
平均勤続年数は男性13.3年・女性7.5年で、男性の方が5.8年長くなっています。
※数値は会社が自ら公表したもので、集計の範囲や時点は会社ごとに異なります(データ集計時点:2025年12月時点)。
残業・有給
1か月あたりの平均残業時間(法定労働時間を超えた分):7.6時間(対象:その他)
会社の注記その他:正規雇用者、及び非正規雇用者
年次有給休暇の取得率:75.9%
| 区分 | 取得率 |
|---|---|
| 全体 | 79% |
この残業時間は、1年間の総労働時間から法定労働時間(週40時間)を引いて月平均にした値です。所定の勤務時間が短い会社では、所定を超えて働いても0時間になることがあります。
育休・勤続年数
| 区分 | 男性 | 女性 |
|---|---|---|
| 正規雇用者 | 13.3年 | 7.5年 |
女性の活躍・男女の賃金
| 役職 | 女性の割合 | 女性 / 全体 |
|---|---|---|
| 管理職 | 8.1% | 6人 / 74人 |
| 区分 | 女性 |
|---|---|
| 正規雇用者 | 17% |
| 区分 | 女性 |
|---|---|
| 正規雇用者 | 33.3% |
| 対象 | 女性の賃金 |
|---|---|
| 全労働者 | 31.7 |
| 正規雇用 | 71 |
会社の注記・弊社における賃金制度は、男女の区分はありません。 ・職位の分布、及び男女比により賃金の差異が生じております。
会社の基本情報
- 法人番号
- 2020001039926
- 所在地
- 神奈川県横浜市中区山下町209番地
- 業種
- 輸送用機械器具製造業/自動車
- 従業員
- 101〜300人(しょくばらぼ掲載:230人)
- データの対象
- 単体(この会社のみ)
事業の内容(しょくばらぼ掲載)
自動車部品の製造・輸入・販売
よくある質問
ゼット・エフ・ジャパンの平均残業時間は?
法定労働時間を超えた分の1か月あたりの平均で7.6時間です(対象:その他)(2025年12月時点)。比べた相手(自動車・輸送用機械・300人以下の92社)の中央値は14.9時間です。
ゼット・エフ・ジャパンの有給休暇の取得率は?
75.9%です(2025年12月時点)。比べた相手(自動車・輸送用機械・300人以下の80社)の中央値は77.1%です。
ゼット・エフ・ジャパンの平均勤続年数は?
男性13.3年、女性7.5年です(2025年12月時点)。比べた相手(自動車・輸送用機械・300人以下の104社)の中央値は13.3年です。
ゼット・エフ・ジャパンの女性管理職の割合は?
8.1%です(管理職74人のうち女性188人)(2025年12月時点)。比べた相手(自動車・輸送用機械・300人以下の188社)の中央値は0%です。
ゼット・エフ・ジャパンの男女の賃金の差は?
男性の賃金を100としたとき、女性は31.7です(全労働者)。対象期間は2025年1月1日~2025年12月31日。
神奈川県の自動車・輸送用機械の会社
同じ業種・同じくらいの規模の会社
この会社のデータの最終更新日:2026年02月02日。元の公表内容は、厚生労働省の女性の活躍推進企業データベースやしょくばらぼで会社名を検索すると確認できます。